Afdelingshoofd Financiën, Inkoop en Recht

**De functie**:
Onze organisatie is in transitie: we versterken onze processen, moderniseren systemen en creëren een cultuur van wendbaarheid en samenwerking. De afdeling Financiën, Inkoop en Recht (FIR) speelt hierin een cruciale rol. Wij zoeken een afdelingshoofd die medewerkers en processen naar een hoger niveau tilt en deze belangrijke transitie begeleidt. In deze functie ben je een stevige sparringpartner voor de directeur bedrijfsvoering en het bestuur.

Als afdelingshoofd FIR heb je de komende jaren een belangrijke rol in het realiseren van de volgende uitdagingen:

- _ Het verder professionaliseren en duidelijk positioneren van planning en control. Vanuit de organisatie is behoefte aan een pro-actieve, integrale afdeling die een effectieve planning
- en controlcyclus voor medewerkers en bestuurders creëert. Je zorgt ervoor dat de processen binnen de afdeling goed georganiseerd zijn en intensiveert de samenwerking tussen de verschillende disciplines binnen de afdeling, met de twee andere afdelingen op gebied van bedrijfsvoering en met de overige afdelingen onze organisatie._
- _ Je stuurt aan op modernisering van financiële systemen, waarbij je de digitalisering omarmt. Je zet vol in op het optimaliseren van systemen om data-gedreven werken te faciliteren._
- _ Je levert samen met jouw afdeling een succesvolle bijdrage aan de uitvoering van het bedrijfsvoeringsportfolio._
- _ Hiernaast richt je je op het doorontwikkelen van mensen en zorg je dat de talenten van je medewerkers optimaal worden ingezet, passend bij de vraag van de toekomst. Je ontwikkelt je medewerkers naar het niveau waar de organisatie behoefte aan heeft. Je stimuleert je medewerkers het beste uit zichzelf te halen en ondersteunt ze daar ook in._

**Het Team**:
De medewerkers van de afdeling Financiën, Inkoop & Recht (45 fte) houden het waterschap financieel, juridisch en op het gebied van inkoop en contractmanagement op orde. Als afdelingshoofd FIR stuur je rechtstreeks 2 teamleiders aan en circa 10 financieel adviseurs. Eén teamleider stuurt de teams financieel experts (8 medewerkers), financiële administratie (7 medewerkers) en financiële bedrijfsondersteuning (6 medewerkers) aan. De andere teamleider is er voor de teams inkoop (8 medewerkers) & juridische zaken (7 medewerkers). Je werkt zelf onder aansturing van de directeur bedrijfsvoering.

De financieel experts van de afdeling leveren een belangrijke bijdrage aan de P&C-cyclus en het financieel beheer van het waterschap. Zij werken actief aan het digitaliseren van (financiële) werkprocessen en het verbeteren van de kwaliteit van de financiële informatievoorziening. Hierin liggen mooie uitdagingen.

Het juristenteam houdt zich bezig met alle juridische vraagstukken op gebied van privaat-publiekrecht. Denk aan contracten en aanbestedingsrecht, schades /nadeelcompensatie/ bezwaren, arbeidsrecht, privacy en bijvoorbeeld Woo verzoeken. De toename van verzoeken en de groei van juridische procedures vraagt om heldere processen, strategisch optreden en stelt eisen aan snelheid, transparantie en zorgvuldigheid.

Team Inkoop staat aan de lat voor integratie van duurzaamheid in alle inkoopprocessen, passend bij de maatschappelijke rol van het waterschap. Ook zijn zij verantwoordelijk voor contractbeheer en het contractmanagementbeleid, waar een professionalisering plaatsvindt. Heldere afspraken en nauwe opvolging zijn essentieel voor onze relaties met leveranciers. Een efficiënte contractadministratie kan hierbij niet ontbreken. Daarnaast worden alle meervoudige, nationale en Europese aanbestedingen begeleid door het inkoopteam.

**Jouw kwaliteiten**:
Je bent een inspirerend, innovatief en verbindend afdelingshoofd met veranderkundige vaardigheden en leiderschapservaring. Je denkt in kansen en mogelijkheden en je weet mensen in beweging te krijgen. Je pakt door, waar nodig ook in lastige situaties. Je bent niet alleen een strategisch denker, maar ook een doener die een cultuur van samenwerking, vertrouwen en innovatie stimuleert. Je werkt graag in een politiek-bestuurlijke context, je begrijpt het positiespel en je hebt (aantoonbaar) kennis van (financiële) processen en affiniteit met inkoop en recht. Je brengt bovenal een gezonde dosis energie en humor met je mee en je viert graag samen met je afdeling de successen
- Je begrijpt de dynamiek van een maatschappelijke organisatie en beweegt soepel binnen een politiek-bestuurlijke context
- Je kunt een heldere visie ontwikkelen voor de toekomst van de afdeling en deze vertalen naar concrete stappen
- Je hebt een stevige persoonlijkheid en ervaring met het begeleiden van veranderprocessen
- Je bent transparant en overtuigend in je communicatie, waardoor je medewerkers en stakeholders weet te coachen en inspireren
- Je houdt focus op de doelen, zonder het proces of de menselijke maat uit het oog te verliezen
- Je hebt een WO werk
- en denkniveau
- Je hebt mínimaal acht jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie.

**Ons aanbod***