Medewerker Toezicht Verpleging en Verzorging

**:Functieomschrijving

Wil jij een bijdrage leveren aan de afdeling Verpleging en Verzorging als Medewerker toezicht bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ)? Bij de afdeling Verpleging en Verzorging zoeken we twee nieuwe collega’s (32-36 uur). In deze rol krijg je de kans om maatschappelijk verschil te maken.

Van organiseren en administreren tot informatie beheren. Jij bent de onmisbare schakel bij het toezicht op de verpleeghuis
- en verzorgingssector. Je neemt diverse werkzaamheden van jouw collega’s van de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd uit handen.

Iedereen moet in Nederland op goede en veilige zorg en jeugdhulp kunnen vertrouwen. Waar nodig treedt de IGJ op. Maar toezichthouden is meer dan ‘controleren op basis van wetten, regels en normen’. Wij agenderen kwaliteit en veiligheid en stimuleren partijen om hun zorg te verbeteren.

Wil jij hieraan meewerken zodat we in gezamenlijkheid kunnen bijdragen aan de voortdurende verbetering van de zorg in Nederland? Dan willen wij heel graag met je kennismaken.

We hebben behoefte aan diverse perspectieven, achtergronden, talenten en kennis. Zo zijn we op ons best en blijven we leren en verbeteren. Ons motto is Duidelijk. Onafhankelijk. Eerlijk.

Wat ga je doen?
Je gaat als medewerker toezicht aan de slag in het incidenten
- of risicotoezicht. Jouw ondersteuning speelt in alle inspectieprocessen een belangrijke rol. Je verzamelt, controleert en ordent gegevens en verwerkt deze gegevens in onze zaaksystemen. Je draagt daarmee samen met collega’s zorg voor het informatiebeheer binnen de afdeling ter ondersteuning van de inspecteurs. Ook plan je inspectiebezoeken of gesprekken, zorg je dat inspecteurs over de juiste documentatie beschikken en notuleer je tijdens interne overleggen en bij gesprekken met externen. Je leest rapportages na en doet waar nodig taalkundige correcties. Je bewaakt termijnen en verzorgt alle mondelinge en schriftelijke correspondentie met zorginstellingen. Ook bij thematische projecten zorg je voor de organisatorische en administratieve ondersteuning.

Je leest het: je hebt een enorm afwisselde functie. Wat jouw baan extra leuk maakt, is het contact met uiteenlopende mensen. Van de inspecteurs op de afdeling tot secretariaatsmedewerkers en bestuurders van zorginstellingen. Bovendien dagen we je uit om continu mee te denken over hoe we onze interne processen kunnen verbeteren. Kortom: met jouw werk draag je bij aan goede samenwerkingen, soepel verlopende inspecties en een professionele projectaanpak.
**Functie-eisen
- Je hebt mínimaal een relevante mbo 4-opleiding afgerond;
- Je hebt ervaring met moderne ICT-hulpmiddelen en kennis van Excel, Word en Outlook;
- Je spreekt en schrijft goed Nederlands;
- Je neemt graag het initiatief, werkt zorgvuldig en gestructureerd, denkt altijd een stap vooruit en onderneemt actie als je signaleert dat een proces niet goed loopt;
- Je kunt goed samenwerken met en je inleven in uiteenlopende mensen en handelt op een doortastende manier die past bij de situatie.

Solliciteren?
Graag zien we in jouw sollicitatie in elk geval een antwoord op de volgende twee vragen terug:
1. Waarom solliciteer je op deze functie?
2. Beschrijf via de STARR (situatie, taak, actie, resultaat, reflectie) methodiek de volgende twee competenties: samenwerken en zorgvuldigheid
**Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 8
- Salarisomschrijving Je salaris bedraagt mínimaal € 3246,16 en maximaal € 4340,57 salarisschaal 8 CAO Rijk, op basis van 36 uur per week.
- Maandsalaris Min €3.246 - Max. €4.340 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 1 jaar
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
**Overige arbeidsvoorwaarden

**Naast het salaris bieden wij jou**:
**Individuele keuze Budget (IKB)**
Een individueel keuzebudget (IKB) van 16,50 % van je salaris. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen.

**Verlof**
208 vakantie-uren bij een fulltime (36 uur) dienstverband (144 wettelijke vakantie-uren en 64 IKB uren). IKB uren zijn extra verlofuren zonder einddatum die je gewoon kunt opnemen óf om te sparen voor bijvoorbeeld een moment waarop je langer verlof wilt voor bijvoorbeeld vrijwilligerswerk of voor mantelzorg. 13 weken betaald ouderschapsverlof, waarvan 9 weken 100% van jouw maandinkomen en de resterende periode 75%.

**Pensioen**
Onze pensioenregeling loopt via ABP.

**Ontwikkeling**
Er zijn ruime mogelijkheden voor diverse opleidingen, trainingen, workshops en coaching.

**Reizen**
Een vergoeding van 100% van jouw OV-kosten met een tweede klas mobiliteitskaart voor woon-werkverkeer en werkafspraken.
Fietsen is duurzamer en bevordert jouw gezondheid. Daarom bieden wij €0,21 per kilometer voor woon-werkfietsen. Daarnaast kun je elke vijf jaar een nieuwe fiets kopen waarvoor jij €500;
- aan werkgeversbijdrage ontvangt voor de fiets en eventuele accessoires. Dit i