Manager Marketing

**Manager Marketing & Communicatie**

Creëer jij impact met gerichte medewerkers

• en klantmarketing? Zorg jij voor een sterke marktpositionering en vergroot je daarmee de zichtbaarheid van onze organisatie? Ben jij bovendien een verbindend leider die echt het verschil maakt? Dan zijn wij op zoek naar jou

**Wat ga je doen als Manager Marketing & Communicatie bij CompaNanny?**

In deze rol ben jij verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van de strategie om klanten en kandidaten aan ons te binden. Met jouw strategische visie geef je verdere invulling aan ons 360 graden marketingbeleid, waarin landelijke strategie en lokale behoeften samenkomen. Daarnaast werk je aan de positionering van ons merk en geef je vorm aan de verdere ontwikkeling van de CompaNanny branding. Concreet ga jij:

• Strategieën ontwikkelen en implementeren om nieuwe klanten en medewerkers aan te trekken en onze doelgroep effectief te bereiken. Dit doe je in nauwe samenwerking met jouw expertise partners op hoofdkantoor en stakeholders in de operatie.
• Het strategisch aansturen van externe partnerships. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en vernieuwen van de merkstrategie, het optimaliseren van een effectieve marketingmix (zowel online als offline), en het zorgvuldig beheren van het marketingbudget.
• Richting geven aan en professionaliseren van de interne communicatie. Jij weet hoe belangrijk het is om medewerkers goed te informeren en betrokken te houden en ontwikkelt hiervoor een strategie die aansluit bij onze cultuurwaarden en missie.
• Geef je leiding aan team Marketing en Communicatie. Je hebt een begeleidende rol in hun ontwikkeling, stuurt aan op resultaten en geeft het team richting met jouw visie.
• Val je direct onder de CEO en maakt deel uit van het Managementteam van het hoofdkantoor. Je bent onderdeel van het maandelijkse managementoverleg, de jaarlijkse strategiedagen en werkt samen met je managementcollega’s in het realiseren van de strategie.

Team Marketing en Communicatie bestaat uit zes collega’s in diverse rollen, waaronder Brand Manager, Brand Marketeer, Content

• en Communicatiespecialist, Social Media Specialist en een Designer. Het team werkt mínimaal twee dagen per week op kantoor.

**Wat ga je verdienen als Manager Marketing & Communicatie?**

Voor jouw inspanningen krijg je afhankelijk van jouw ervaring een salaris tussen de €5.603;

• en €6.900;
• op basis van 40 uur. Je krijgt hierover 8% vakantiegeld, wat je kan besteden tijdens je 25 vakantiedagen. Daarnaast kom je in aanmerking voor een jaarbonus van €4.250;
• voor het behalen van doelstellingen. En neem kijk hieronder bij ‘wat bieden we jou verder’ voor een uitleg over onze secundaire arbeidsvoorwaarden.

**Dé expert in kindontwikkeling zijn we niet zonder jou**

Jij maakt moeiteloos verbinding met je team én organisatie. We zijn op zoek naar een natuurlijk, verbindend leider, die resultaatgericht is. Daarnaast heb je:

• Een afgeronde hbo-opleiding Marketing, aangevuld met relevante werkervaring én aantoonbaar ervaring met het leiden van moderne merkgerichte projecten.
• Tenminste 3-5 jaar ervaring in een leidinggevende rol. Expertise in strategische marketing, merkontwikkeling en communicatie.

**Wat bieden we jou verder?**

**Bonussen en vergoedingen**

Bovenop jouw salaris krijg je bonussen afhankelijk van de gerealiseerde bedrijfsdoelstellingen en teamdoelstellingen. Daarnaast krijg je een bonus van €1.000;

• wanneer je een nieuwe medewerker aandraagt. Wij vergoeden jouw OV-kosten en je krijgt een vergoeding van €0,23 netto per kilometer wanneer je met de auto komt. Beide vergoedingen gelden als je mínimaal 7 km van de vestiging woont.

**Arbeidsvoorwaarden op maat**

Van extra vakantiedagen kopen tot het volgen van een cursus of opleiding. Met het Persoonlijk Keuzebudget bepaal je zelf jouw secundaire arbeidsvoorwaarden. Aanvullend krijg je een werkgeluk

• en vitaliteitsbudget van €200;
• netto per jaar. Aan jou de keuze hoe je dit bedrag besteedt Ook krijg je voorrang en korting op kinderopvang. Je betaalt slechts tot het KOT-tarief wanneer je jouw kind bij CompaNanny brengt.

**Leren en ontwikkelen**

Dat vinden we belangrijk Zowel op persoonlijk als professioneel vlak. Volg gratis trainingen via ons eigen programma CompAcademy of volg op ons studiebudget een externe training op basis van je persoonlijk ontwikkelplan.

**Plezier en balans**

Wij houden van borrels, teamuitjes en superlekkere lunches op kantoor. Daarnaast hechten wij veel waarde aan jouw geluk en een goede werk-privébalans. Via onze partner OpenUp krijg je gratis toegang tot coaches en webinars op het gebied van mentale gezondheid.

**Zo word jij onderdeel van CompaNanny**

• Je solliciteert op onze website. Leuk Daar worden wij blij van.
• Zijn we positief verrast? Dan nemen we telefonisch contact met je op.
• Als we beiden enthousiast zijn, dan maken we kennis met elkaar op het hoofdkantoor.
• Is het een match? Dan doen