Controller (32-36 uur)

Controller UUR)

Wat ga je doen

Binnen de afdeling bedrijfsvoering werken we met brede functies. Je bent als controller zowel bezig met financial, business als project control. Ook voer je procescontroles uit.

Als controller draag je bij aan de begroting, jaarrekening en de bijbehorende rapportages naar toezichthoudende instanties. Je participeert in de projectteams rondom bijvoorbeeld nieuwbouw. Je beoordeelt investeringsvoorstellen, business cases en rendementsberekeningen en vertaalt deze naar heldere adviezen. Je analyseert de output van onze processen en adviseert het management over bijsturing en verbetering. Vanuit het team control heb je de regie over onze rapportagecyclus. Je zorgt voor betrouwbare stuurinformatie en voorziet management en bestuur van onderbouwd inzicht in de (financiële) haalbaarheid en consequenties van plannen, beleid en investeringen. Je borgt de kwaliteit van onze bronregistratie van de verhuureenheden en de financiële vertaling van de jaarlijkse huuraanpassing. Je bewaakt de liquiditeitspositie van de organisatie op korte en lange termijn.

Met wie werk je samen

Je maakt deel uit van de afdeling Bedrijfsvoering (ca. 15 collega's) die bestaat uit de teams control, finance en I&A. Je werkt intensief samen met de andere twee (sr) controllers en de concerncontroller, maar vanuit je functie heb je ook contact met veel andere collega's binnen de afdelingen Wonen, Vastgoed en Bedrijfsvoering.

Dit zijn wij

SSH& is dé studentenhuisvester in Nijmegen & Arnhem met ruim 7.500 wooneenheden in 30 wooncomplexen en ruim 80 stadspanden. Een actieve organisatie die zich met name richt op studerende jongeren in Nijmegen en Arnhem en de daarbij behorende dienstverlening, maar ook op bijpassende doelgroepen die in beide steden verblijven.

Werken bij SSH& betekent dat je bijdraagt aan het studentenleven van zo'n 7500 studenten in Nijmegen en Arnhem. We spannen ons elke dag in voor voldoende, goede en betaalbare huisvesting en de bijbehorende dienstverlening. SSH& is een overzichtelijke organisatie met ongeveer 70 medewerkers, waar de lijntjes kort zijn. We vinden het belangrijk dat collega's zich vitaal en happy voelen en geven daar veel aandacht aan. We investeren in loopbaanontwikkeling en we komen graag samen voor informele activiteiten.

Dit ben jij

Je bent een echte teamplayer, iemand die verbindt, verantwoordelijkheid neemt en initiatief toont. Je bent analytisch, accuraat en onafhankelijk in je oordeelsvorming. Je bent een overtuigende adviseur, overweegt feiten en alternatieven en brengt (on)gevraagd adviezen uit. Je bent positief kritisch, omgevingsbewust, hebt gevoel voor verhoudingen en denkt in oplossingen met aandacht voor risico's. Je weet cijfers te vertalen naar een helder verhaal.

Daarnaast beschik je over:

• Minimaal HBO werk en denkniveau, richting finance & control, bedrijfseconomie of accountancy;
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• Kennis van en inzicht in verslagleggingsregels, fiscale wetgeving, A.O. en relevante regelgeving;
• Kennis van en ervaring met risico¬management en nemen van passende maatregelen voor het beheersen van (financiële) risico's
• Kennis van en ervaring met projectmatig werken.

En fijn als je kennis van Power BI, het woningcorporatiestelsel en ervaring met vastgoed en investeringsanalyse meebrengt.

Wij bieden

• Een baan voor 32-36 uur per week, in eerste instantie voor een jaar, met de intentie te verlengen voor onbepaalde tijd;
• Een goed salaris, tussen € 4.633,- en € 6.258,- (per op fulltime basis, aangevuld met 8% vakantietoeslag. De functie valt in salarisschaal J van de CAO Woondiensten. Inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring;
• Een aantrekkelijk divers takenpakket, met veel ruimte voor eigen initiatief en inbreng;
• De ruimte om flexibel te werken qua werkplek en werktijden;
• Ruimte en ondersteuning om te blijven leren en je verder te ontwikkelen;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een bijdrage voor het inrichten van een thuiswerkplek, een mobiele telefoon, een laptop en een jaarlijks vitaliteits- en opleidingsbudget.

Enthousiast geworden? Laat van je horen

Solliciteren kan door je motivatie en CV uiterlijk 28 december 2025 te sturen naar De eerste gesprekken vinden plaats op woensdagmiddag 7 januari. Heb je vragen? Neem contact op met Jan-Willem de Bruijn, manager bedrijfsvoering, op 06 –

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime

Salaris: €4.633,00 - €6.258,00 per maand

Verwacht aantal uur: Niet minder dan 32 per week

Arbeidsvoorwaarden:

• Kerstpakket
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding
• Telefoon van de zaak
• Werk vanuit huis

Werklocatie: Hybride werken in 6525 Nijmegen