Senior Recruiter Sociaal Domein

Vacature
Senior Recruiter Sociaal Domein

Maak impact in het Sociaal Domein bij Steiger B In deze rol als Senior Recruiter Sociaal Domein krijg je de kans om professionals te werven, screenen en selecteren. Samen met een team van recruiters, adviseurs en W&S consultants zorg je voor de perfecte match. Met een duidelijke maatschappelijke missie en flexibele werkuren, bieden wij jou in Hilversum de ideale werkomgeving met de mogelijkheid tot hybride werken

Wat ga je doen als Senior Recruiter Sociaal Domein?

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het werven, screenen en selecteren van professionals voor Steiger B. Samen met een team van recruiters en adviseurs zorg je ervoor dat de juiste kandidaten worden gevonden en geplaatst. Je inventariseert aanvragen en gaat actief op zoek naar de perfecte match. Hoe je dat doet? Dat bepaal je zelf Je schrijft en plaatst vacatureteksten op relevante platforms zoals LinkedIn en jobboards, en benadert actief kandidaten via LinkedIn Recruiter en andere sourcingtools. Daarnaast voer je selectiegesprekken en begeleid je kandidaten naar een nieuwe baan of opdracht.

Je bouwt en onderhoudt een netwerk binnen onze sectoren en signaleert trends in de arbeidsmarkt en kansen voor employer branding. Ook beheer je de administratie rondom sollicitaties en contactmomenten. Als Recruiter krijg je de kans om mee te denken over verbeteringen in ons recruitmentproces en strategieën om onze zichtbaarheid en aantrekkingskracht op de arbeidsmarkt te vergroten.

Wat deze baan zo interessant maakt? Je krijgt de kans om echt het verschil te maken in het Sociaal Domein. En wat zo leuk is: je werkt samen met een enthousiast team en hebt de vrijheid om je eigen aanpak te bepalen. Dankzij jouw kwaliteiten als fairbinder en je sterke communicatieve vaardigheden, zorg je voor succesvolle matches en bouw je een sterk netwerk op. Bij ons zie je heel duidelijk de resultaten van je inspanningen, wat bijdraagt aan betaalbare en kwalitatieve zorg en welzijn.

Wat breng je daarvoor mee?

• Minimaal hbo-werk- en -denkniveau;
• Minimaal 3 jaar ervaring als recruiter of in een vergelijkbare rol binnen arbeidsbemiddeling;
• Ervaring met LinkedIn Recruiter of andere sourcingtools;
• Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve werkhouding;
• Een commercieel inzicht en het vermogen om kansen in de arbeidsmarkt te benutten.

Wat krijg je daarvoor terug?

• Een salaris tussen €3.200 en €4.900 bruto per maand (o.b.v. 40 uur);
• Een enthousiast en betrokken team binnen een groeiende organisatie;
• De vrijheid om een deel van de tijd thuis te werken;
• Een inspirerende werkplek in Hilversum;
• Een premievrij pensioen;
• Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen met online trainingen.
• Een laptop en telefoon;
• Deelname aan de regeling voor mede-aandeelhouderschap.

Kortom, een uitdagende functie met veel ruimte voor eigen initiatief in een omgeving waar je wordt gewaardeerd om wie je bent en wat je doet

Hoe kun je reageren?

Zie jij jezelf terug in deze vacature en word je enthousiast van wat je leest? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie Stuur je cv en motivatie in via het online sollicitatieformulier onderaan deze pagina.

Twijfel je of jouw ervaring helemaal aansluit? Geen probleem We denken graag met je mee. We plannen een kennismaking, leren je kennen en ontdekken samen of deze (of een andere) functie bij je past.

Wil je eerst meer weten over de functie of even sparren of dit iets voor jou is? Neem dan gerust contact op met:

Cynthia Geestman, Teamleider Recruitment via haar telefoonnummer , mail of WhatsApp

Over onze opdrachtgever

Leg aan bij Steiger B

De juiste professionals aan boord brengen bij de juiste opdrachtgever. Daar staan we voor bij Steiger B. We verbinden mensen aan organisaties met een maatschappelijke opdracht in wonen, kinderopvang, zorg en welzijn. Sectoren die we door en door kennen en waarin we een sterk netwerk hebben opgebouwd. Of het nu gaat om werving en selectie, detachering, interim-bemiddeling of projectmatige ondersteuning, wij gaan altijd voor de beste match.

Wat ons uniek maakt? Onze betrokken aanpak. Daar staat die 'B' in onze naam voor We kijken verder dan je cv en bouwen aan samenwerkingen waar zowel professionals als opdrachtgevers blij van worden. Daarbij is maatwerk onze standaard. Want wij geloven in eerlijke verbindingen – daarom noemen we onszelf fairbinders. Samen maken we de wereld een beetje mooier. Leg aan bij onze steiger en zet koers naar jouw toekomst