Contractcoördinator

Bij Hegeman krijg je de kans om jouw contractvaardigheden verder te verdiepen binnen uitdagende bouwprojecten die er echt toe doen. Je groeit mee met een team dat kennis deelt, verantwoordelijkheid neemt en samenwerken vanzelfsprekend maakt.

Dit is wat Hegeman jou biedt als Contractcoördinator

Je stapt in een rol waarin je vanaf de eerste dag invloed hebt op de kwaliteit en zekerheid van onze projecten. Je werkt mee aan contractvorming binnen civiele werken, utiliteitsbouw, industrieel bouwen en services, variërend van één tot tientallen miljoenen euro's.

Bij Hegeman krijg je de ruimte om te leren, te verdiepen en mee te groeien met de ambities van de organisatie. Je wordt niet gezien als controleur, maar als sparringpartner die met projectteams meedenkt over risico's, kansen en contractuele helderheid.

Je krijgt verantwoordelijkheid, maar nooit zonder ondersteuning. Er is tijd om te leren, ruimte om vragen te stellen en collega's die het belangrijk vinden dat je succesvol wordt. Thuiswerken is mogelijk, projectlocaties bezoek je gemiddeld eens per week, en je werkt op een plek waar jouw ideeën daadwerkelijk gehoord worden.

Dit wordt jouw team

Je werkt nauw samen met drie contractmanagers met wie je dagelijks schakelt over contractuitleg, risico's, aanbestedingsvraagstukken en vraagstukken in de uitvoering. Je directe collega's hebben uitgebreide kennis van bouw- en contractrecht, maar blijven toegankelijk en bereid om mee te denken.

Daarnaast werk je intensief samen met projectleiders, tendermanagers, werkvoorbereiders en onze strategisch inkoper. In tenders zit je vanaf het begin aan tafel om risico's te duiden en contracten door te lichten.

Tijdens de uitvoering ben je de vaste sparringpartner van de projectleider en houd je samen overzicht op wijzigingen, verzekeringen en afspraken met onderaannemers. Het team is hecht, open en schakelt snel; de drempel om iemand te bellen of te sparren is laag, omdat iedereen hetzelfde doel heeft: projecten soepel én contractueel sterk laten verlopen.

Zo werk je samen en zo voelt het bij ons

De samenwerking draait om vertrouwen, korte lijnen en het gevoel dat je nooit alleen staat. Je wordt uitgedaagd om mee te denken, vooruit te kijken en helder te schrijven, maar altijd binnen een sfeer waarin leren normaal is en fouten gezien worden als onderdeel van groei.

Je beweegt door de hele organisatie heen en merkt snel hoe laagdrempelig collega's zijn: projectteams schakelen snel met je, directieleden kennen je bij naam en jouw advies doet ertoe, ook wanneer het schuurt. In gesprekken ben je soms de advocaat van de duivel, maar altijd met het gezamenlijk belang in gedachten. Je draagt bij aan het voorkomen van discussies, het verbeteren van samenwerking met opdrachtgevers en het beschermen van de belangen van het project.

De cultuur is nuchter, professioneel en menselijk; hard werken wordt gecombineerd met humor, realisme en een sterk gevoel van saamhorigheid. Je krijgt een rol waarin je continu blijft leren over bouwrecht, contractvorming, risico's, arbitrages, verzekeringen en projectbeheersing, zonder dat er van je verwacht wordt dat je vanaf dag één alles beheerst.

Voor wie deze functie interessant is

Of je nu één tot drie jaar ervaring hebt in contractmanagement, of een achtergrond als werkvoorbereider of projectengineer met interesse in contractwerk, dit is een ideale kans om je te ontwikkelen richting een zelfstandige contractrol.

De functie vraagt geen juridische opleiding; affiniteit met bouw en contractuele vraagstukken is belangrijker dan theorie. De projecten zijn afwisselend en uitdagend, waardoor je veel sneller groeit dan in een omgeving waarin projecten uniform of klein zijn.

Groeipad en toekomst

Als je dat wilt, kun je in deze rol doorgroeien naar senior contractmanager. Je ontwikkelt niet alleen inhoudelijke contractkennis, maar ook strategische, juridische en communicatieve vaardigheden. Je wordt steeds meer gesprekspartner voor opdrachtgevers, advocaten en directieleden en bouwt een brede expertise op over contractvormen, UAV/GW, UAV-GC, aanbestedingen, verzekeringen en bouwrecht.

Welke bouwstenen krijg je van ons?

Bij Hegeman werk je aan innovatieve, duurzame en maatschappelijk relevante projecten binnen een energiek en gezellig team. Vanuit die basis bieden we arbeidsvoorwaarden die passen bij de verantwoordelijkheid en impact van jouw rol.

• Een serieus goed salaris passend bij je kennis en werkervaring;
• €200,- netto vitaliteitsbudget;
• 8% vakantiegeld en 2,18% saldo duurzame inzetbaarheid;
• NS Business Card, reiskostenvergoeding of leaseauto;
• Laptop en iPhone van de zaak, ook voor privégebruik;
• Hegeman Academy: jouw ontwikkeling stopt nooit;
• 25 vakantiedagen en 15 ATV dagen op basis van een 40-urige werkweek;
• Uitstekende ontwikkelings- en opleidingsfaciliteiten;
• Flexibele werktijden en de vrijheid om je werkplek te kiezen;
• Een gezamenlijke lunch en vers fruit op het kantoor;
• Gezellige personeelsbijeenkomsten, borrels en andere uitjes.

Zo verloopt de sollicitatie

1. Een eerste kennismaking met onze Recruiter Pepijn
2. Eerste gesprek met Wilco (Contractmanager) en Linthe (HR)
3. Soms volgt een tweede gesprek, afhankelijk van de situatie.
4. We streven ernaar om snel duidelijkheid te geven.

Ben jij onze nieuwe Contractcoördinator?

Bel of mail Pepijn Stoffers, –

Wij streven ernaar om binnen twee werkdagen je te voorzien van een persoonlijke reactie.