Junior Software Engineer – Consulting

Bedrijfsomschrijving

Netcompany dient een breed scala aan klanten in hun digitale transformatietrajecten in de publieke en private sector in heel Europa. Opgericht in 2000 en met haar hoofdkantoor in Kopenhagen, Denemarken, zijn we vandaag de dag een internationaal bedrijf met meer dan 8200 medewerkers. In Nederland werken we met ruim 200 collega's aan innovatieve projecten, met name voor de centrale overheid. Denk hierbij aan organisaties zoals het CBG, IND en 3RO. Lees hier meer over onze internationale projecten.

Ons Nederlandse kantoor is momenteel gevestigd in Delft en staat gepland om in het eerste kwartaal van 2026 te worden verplaatst naar onze nieuwe locatie in de Haagse Poort in Den Haag.

Ontwikkelen doen we samen

Bij Netcompany staat jouw persoonlijke en professionele groei centraal. Bij ons word je gekoppeld aan een mentor die jou begeleidt, je helpt om jouw doelen te verwezenlijken en je waardevolle inzichten biedt in de diverse carrièremogelijkheden bij Netcompany.

Daarnaast kun je deelnemen aan diverse cursussen en seminars via onze Netcompany Academy, die zich richten op technologie, management en communicatie. Alle sessies worden geleid door ervaren Netcompany collega's, waardoor de inhoud altijd relevant is en aansluit op jouw huidige expertise.

Vacatureomschrijving

Als Junior Software Engineer bij Netcompany maak je deel uit van een team dat de behoeften van klanten vertaalt naar op maat gemaakte technische oplossingen. We gebruiken de technologie die aansluit bij de klant en het project. Het is daarom belangrijk dat je het leuk vindt om met nieuwe en variërende technologieën te werken waarbij je je kennis continu vergroot. Een groot deel van onze projecten is gebaseerd op web-based technologieën. We werken met:

• .NET, C# en Java
• Angular en React
• Azure Cloud
• Daarnaast met veel standaardplatforms van bijvoorbeeld Microsoft, Salesforce, IBM, Oracle, Adobe, Snowflake, Guidewire etc.

Als Junior Software Engineer neem je deel aan alle fases van systeemontwikkeling, met een sterke nadruk op technische taken. Je taken en verantwoordelijkheden zullen variëren van project tot project, en zullen na verloop van tijd evolueren - maar je dagelijkse werkzaamheden zullen doorgaans bestaan uit:

• Intensieve samenwerking met je team om niet alleen zelf werk van hoge kwaliteit te leveren maar dat ook gezamenlijk te waarborgen.
• Helpen bij de implementatie van frameworks en integraties met externe systemen.
• Implementeren van functionaliteiten in de gebruikersinterface.
• Configureren en ontwikkelen van extensies van onze standaardplatforms.
• Automatiseren van bedrijfsprocessen door het slim inzetten van techniek.
• Helpen bij het creëren van tools en scripts voor een naadloze migratie van grote hoeveelheden gegevens.

Functie-eisen

Wij zoeken collega's met de volgende vaardigheden en competenties:

• (HBO) bachelor in een IT-gerelateerd vakgebied (bijv. Computerwetenschappen, Toegepaste Wiskunde, Elektrotechniek, Natuurkunde, Informatica, enz.).
• Werkervaring is geen vereiste maar wel een pré.
• Analytisch en logisch denkvermogen, gecombineerd met een sterke motivatie om problemen op te lossen.
• Sterke communicatieve en samenwerkingsvaardigheden.
• Ervaring met object georiënteerd programmeren, bij voorkeur met .NET of Java, is een pré.
• Vloeiend in zowel Nederlands als Engels, in woord en geschrift.

Word onderdeel van onze inclusieve gemeenschap

Bij Netcompany zijn we actief bezig met het bevorderen van een open en inclusieve werkcultuur, gebaseerd op samenwerking en vertrouwen, waar altijd ruimte is voor waardevolle discussies en support. Het behoort tot onze kerncultuur en waarden dat alle medewerkers, ongeacht hun achtergrond, identiteit en ervaringen, met begrip en respect worden behandeld, en gelijke kansen krijgen voor ontwikkeling en welzijn.

We bieden een omgeving waar je met collega's van over de hele wereld aan verschillende projecten samenwerkt. Bovendien organiseren we een breed scala aan sociale en professionele evenementen die jou de beste kansen bieden om je netwerk uit te breiden.

We bieden:

• Een bruto maandsalaris dat begint bij € 3.300, - op basis van een fulltime dienstverband.
• 26 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband.
• 8% vakantiegeld.
• Blijf groeien met onze Netcompany Academy, waaronder een vijfdaags Client Engagement Seminar in Kopenhagen om je klantgerichte vaardigheden verder te ontwikkelen.
• De mogelijkheid om tot maximaal vijf vakantiedagen, op basis van een fulltime dienstverband, te aan- of verkopen.
• Flexibel feestdagen verlof om de diverse culturele en religieuze achtergronden van onze medewerkers te erkennen en respecteren.
• 100% reiskostenvergoeding op basis van openbaar vervoer. Kom je met de auto? Dan krijg je € 0,23 per kilometer vergoed. Werk je vanuit huis? Dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € 2,40 (net) per dag.
• Een pensioenregeling waarbij Netcompany 2/3 deel van de premie voor haar rekening neemt.
• De mogelijk om maatschappelijke impact te maken door middel van het deelnemen aan een JINC project. JINC is een organisatie die zich inzet voor kansenongelijk onder kinderen. Samen met JINC zet Netcompany zich in voor een maatschappij waarbij je postcode niet je toekomst bepaalt.
• Een mobiele telefoon en laptop.
• Daarnaast bieden we een fietsplan aan en heb je de optie om een sportabonnement af te sluiten met korting via Netcompany.
• Verschillende activiteiten het gehele jaar door buiten werk georganiseerd door AfterDark en een jaarlijks zomer- en kerstfeest.

Solliciteer bij ons

Geïnteresseerd? Upload jouw CV en sollicitatiebrief hier Als je nog vragen hebt, aarzel dan niet om contact op te nemen met Ankita Chadha via of stuur je CV naar

Wij zijn een werkgever die zich inzet voor mensen met een beperking en we creëren een inclusieve en diverse omgeving waarin elk individu welkom is. Onze sollicitatieprocessen zijn gebaseerd op individuele behoeftes. Als je tijdens het sollicitatiegesprek behoefte hebt aan extra ondersteuning, stuur dan een e-mail naar We helpen je met plezier.

Alle gekwalificeerde kandidaten worden aangemoedigd om te solliciteren, ongeacht geslacht, genderexpressie, seksuele geaardheid, beperkingen, leeftijd, religieuze overtuigingen, politieke opvattingen, nationaliteit, etnische achtergrond of sociale afkomst. #LI-MN1

Onderzoek heeft bewezen dat mannen solliciteren naar een baan als ze maar aan 60 procent van de kwalificaties voldoen, terwijl vrouwen alleen solliciteren als ze aan 100 procent van de kwalificaties voldoen. Geïnteresseerd maar voldoe je niet aan alle functie-eisen? Neem dan contact op met een van onze recruiters.