Business Development Manager Coöperatief Bankieren

This is what we offer youBruto maandsalaris € 5.381 tot € scale 10).

• Thirteenth month's salary and 8% holiday allowance

• 10% Employee Benefit Budget

• EUR 1,400 development budget per year

• Hybrid working: balance between home and office work (possible for most roles)

• A pension, for which you can set the maximum amount of your personal contribution

View all our benefits.

Job TitleBusiness Development Manager Coöperatief Bankieren - Kring Zuid-HollandJob Description

Jij zorgt ervoor dat baanbrekende ideeën werkelijkheid worden: je ontwikkelt en realiseert innovatieve proposities en partnerships die Nederland toekomstbestendig maken. Denk aan betaalbare woningen, energietransitie en voedseltransitie. Jij bent de aanjager van verandering en impact.

Jij & jouw functie

Als Business Development Manager ben jij de drijvende kracht achter duurzame innovatie bij Rabobank. Je werkt samen met de Coöperatief Directeur én een netwerk van interne en externe partners aan projecten die Nederland en de wereld vooruithelpen. Je signaleert trends, ontwikkelt nieuwe businessmodellen en vertaalt maatschappelijke uitdagingen naar concrete oplossingen. Met jouw visie en daadkracht zorg je dat ideeën niet alleen ontstaan, maar ook daadwerkelijk het verschil maken.

De regio Zuid Holland is een zeer divers werkgebied, met het havengebied waar veel industriële en logistieke bedrijvigheid is, naast de landelijke gebieden waar akkerbouw en melkveehouderij plaatsvindt. Van sociale uitdagingen in de grote stad Rotterdam, tot hechte dorpsgemeenschappen in het landelijk gebied. We werken nauw samen met de provincie, gemeenten en andere overheidsinstanties en vele partners die samen met ons inzetten op een groei van de brede welvaart in dit hele werkgebied. We zoeken een BDM op Financieel gezond leven en op Energietransitie, met standplaats Rotterdam.  

Boek resultaten

• Ontwikkelen van proposities die bijdragen aan duurzame groei en maatschappelijke impact.

• Smeden van krachtige partnerships, zowel binnen als buiten Rabobank.

• Versnellen van innovatie op het gebied van woningbouw, energie en voedseltransitie.

Feiten & cijfers

• 36 uur per week

• Rabobank investeert €100 miljoen in biobased woningen, waarmee de CO₂-uitstoot met 20–60% wordt verlaagd.

• Wereldwijd meer dan 9 miljoen klanten.

Top 3 verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen van nieuwe proposities en partnerships die bijdragen aan duurzame groei.

• Signaleren van trends en kansen in sectoren zoals woningbouw, energieopslag, geothermie of biobased bouwen.

• Samenwerken met interne en externe stakeholders om innovatieve oplossingen te realiseren.

Als senior professional ben jij een drijvende kracht achter duurzame innovatie en werk je nauw samen met de Coöperatief Directeur aan projecten die Nederland toekomstbestendig maken.

Samen bereiken we meer dan alleen

We geloven in de kracht van verschillen. Juist door de verschillen van mensen te combineren worden we een nog betere bank. We zijn dan ook benieuwd naar wat jij toevoegt aan ons team van Business Development.

'Doorbreken van de impasse – biobased bouwen wordt toegankelijk. Met deze impuls versnellen we duurzame woningbouw in Nederland.' Carlo van Kemenade, Rabobank

De collega's van Business Development werken samen aan het realiseren van duurzame en innovatieve oplossingen voor onze klanten en de samenleving. Samenwerken is hierbij onze werkwijze; als één energiek team binnen Rabobank. Over Rabobank gesproken: we zijn een Nederlandse bank, actief in 35 landen voor meer dan 9 miljoen klanten. Met deze klanten, onze leden en partners werken we zij aan zij aan een wereld waarin iedereen genoeg en gezond te eten heeft. Dichter bij huis werken we aan een land waarin gelukkige mensen wonen, werken en ondernemen.

Jij & jouw talent

• Ervaring met duurzaamheid en innovatie

• Ondernemende mindset

• Netwerkkracht

• Strategisch inzicht

• Passie voor maatschappelijke impact

• Bewezen impact kunnen maken

Jij & het sollicitatieproces

Reageren op de vacature Business Development Manager bij Rabobank kan tot en met 1 januari 2026.

• Bij inhoudelijke vragen over deze functie: Juultje van der Wijk, Coöperatief Directeur Kring Zuid-Holland via

• Vragen over het werken bij Rabobank en de procedure? Kelly van Lijssel, Corporate Recruiter via

• Gesprekken vinden fysiek plaats in de regio. We hebben 8 en 9 januari hiervoor gepland.

• Indien je wordt uitgenodigd voor een interview neemt Bo, onze virtuele assistent, contact met je op via SMS en e-mail om het interview te plannen.

• De antwoorden op veelgestelde vragen vind je op

• Een beoordeling van de betrouwbaarheid behoort tot de procedure.

• We respecteren jouw privacy.

---