Docent Nederlands

Ben jij het?

Hoe mooi is dat: jonge mensen voorbereiden op werk met kinderen, jongeren of volwassenen. En niet zomaar werk. Opvang, begeleiden, op weg helpen in de samenleving. Je weet wat ervoor nodig is en je bent als geen ander in staat om dat aan te zetten en te ontwikkelen. Samen met je collega's en studenten. En waarom? Simpel, omdat je weet dat de regio Rotterdam deze fantastische studenten nodig heeft. Studenten van Albeda College Sociaal & Pedagogisch Werk (CSP). Nu en voor de toekomst. Ga jij bij ons aan de slag om dit voor elkaar te krijgen?

Wij zien je

Als docent Nederlands verzorg je samen met je collega de lessen Nederlands. Daarnaast geef je met de beroepsgerichte collega's vorm aan ons beleid rondom Taalkracht en verzorg je bijlessen aan kleine groepjes studenten die dat nodig hebben. Een groot deel van de examens wordt afgenomen door een externe partner.

Wij werken samen

Je komt te werken in een dynamisch en ambitieus team wat gezamenlijk de opleiding Pedagogisch Werk verzorgt. Het team werkt via de methode LeerKracht samen aan de volgende ambitie: "Samen en in verbinding met studenten en werkveld, leiden wij onze studenten op in een veilige, duidelijke en krachtige leeromgeving. Wij benutten kansen en bieden uitdaging aan iedere student. Zij nemen zelf regie over hun loopbaan en halen met de juiste begeleiding en ondersteuning het beste uit zichzelf".

Wij doen wat werkt

CSP leidt studenten op voor beroepen in de kinderopvang, het onderwijs en het sociaal werk. En CSP heeft grote ambities. Het accent ligt de komende jaren op studiesucces en innovatie Aan de hand van de strategie 'Albeda zet de toon' en het CSP-beleidsplan draag je bij aan de doelstellingen van het college. Eigenaarschap, organisatiesensitiviteit, samenspel, klantgerichtheid en leervermogen zijn de vijf pijlers binnen ons college die samen met de vijf beloftes van Albeda een bijdrage leveren aan het werkplezier van onze medewerkers. Taal is een belangrijk onderdeel van de opleiding. Voor onze studenten is taalkracht hun gereedschap in de praktijk. Als teamlid ben je zeer betrokken bij wat onze studenten nodig hebben om hun studie succesvol af te ronden en om als burger stevig in de maatschappij te staan. Met behulp van de methodiek leerKRACHT werken we aan onze kwaliteitszorg en geven we een impuls aan de leercultuur. Natuurlijk heb je affiniteit met de praktijk van onze opleidingen.

Wij helpen elkaar

Daarom zijn we op zoek naar iemand zoals jij.

• Je hebt een tweedegraads bevoegdheid voor het geven van Nederlands. Ook als je een Pabo-achtergrond hebt, ben je van harte welkom om te solliciteren. Via een zij-instroomtraject behaal je binnen 2 jaar jouw bevoegdheid voor Nederlands.
• Je bent klantgericht. Je zet studenten en collega's centraal, bent verantwoordelijk, bereikbaar en beschikbaar. Je bent nieuwsgierig, open en oplossingsgericht.
• Je hebt oog voor samenspel. Je werkt samen om doelen te behalen, benut elkaars talenten, draagt bij aan het geheel en co-creëert met BPV-collega's en studenten.
• Je bent organisatiesensitief. Je staat open voor veranderingen, bent een ambassadeur van Albeda en hebt oog voor elkaar én de organisatie.
• Je neemt eigenaarschap. Je draagt echt bij, bent bevlogen, betrokken en ambitieus.
• Je hebt leervermogen. Je zit zelf aan het stuur, blijft ontwikkelen, reflecteert en ziet feed forward als een kans om te groeien.

Wij zijn overal

Je komt te werken bij de meest duurzame mbo-instelling van Nederland en daar zijn we trots op

En daarom krijg je bij ons de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Een dynamische omgeving waar jouw ideeën worden verwelkomd en gewaardeerd;
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband, met een werktijdfactor van 0,8 fte;
• Een bruto maandsalaris tussen € 3.713,- en maximaal € 5.495,- (Schaal 10 CAO MBO);
• Vakantietoeslag 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden via onze Albeda Academie;
• Aantrekkelijke extra's: zoals een fietsplan, de Rotterdampas, een collectieve zorgverzekering, een fiscaal voordelige vergoeding voor je sportabonnement (bij de sportschool of een andere sportieve activiteit), en nog veel meer interessante secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Jaarlijks afsluitingsfeest in de zomer

Wil je meer weten? Kijk dan op onze website:

Durf je?

Albeda hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons innovatiever, creatiever en het werk leuker. Iedereen die zich herkent in het profiel wordt daarom uitgenodigd te solliciteren. Durf jij de stap naar ons te zetten?

Procedure

Je kunt je cv uploaden, samen met een korte motivatie ter attentie van Myrthe van de Meulenhof. Na jouw sollicitatie nemen wij contact met je op om te laten weten hoe het proces verder zal verlopen. Ons sollicitatieproces loopt volledig via de website, een sollicitatie via e-mail kunnen wij niet in behandeling nemen.

Als je vragen hebt, kun je contact opnemen met Myrthe van de Meulenhof op of via

Deze vacature sluit 17 december 2025, wacht dus niet te lang met solliciteren.

Het navragen van referenties en de aanvraag van een verklaring omtrent het gedrag maken deel uit van de procedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Details van de functie
Contactpersoon voor meer informatie

---