Data engineer

Data is pas waardevol als het tot leven komt. Als data engineer bij gemeente Bronckhorst speel jij daarin een sleutelrol. Jij zorgt ervoor dat cijfers betekenis krijgen, dat inzichten ontstaan en dat we als organisatie betere beslissingen kunnen nemen.

We zoeken een collega die niet alleen technisch vaardig is, maar ook nieuwsgierig, communicatief en oplossingsgericht. Iemand die het leuk vindt om samen te bouwen aan een toekomstbestendige informatievoorziening. Je werkt in een omgeving waar ruimte is voor initiatief, waar collega's voor je klaarstaan en waar jouw bijdrage écht telt.

Wat ga je doen?

In deze veelzijdige functie werk je primair aan het ontsluiten, structureren en analyseren van data. Je zorgt ervoor dat gegevens uit verschillende bronnen samenkomen en gemodelleerd worden in ons datawarehouse. Zo zorg je ervoor dat de data klaarstaat om verder verwerkt te worden in een dashboard, veelal gebouwd door je collega data-analisten maar soms ook door jou. Daarmee help je collega's om beter geïnformeerde keuzes te maken.

Je werkt nauw samen met collega's uit het datateam en andere afdelingen. Je denkt mee over de informatiebehoefte, stelt de juiste vragen en vertaalt deze naar technische oplossingen. Daarbij maak je gebruik van tools als Microsoft Azure, en in mindere mate Power BI en ArcGIS.

Naast het bouwen en beheren van datamodellen ben je ook verantwoordelijk voor het doorontwikkelen van onze data-omgeving. Je bent sparringpartner in projecten, vertegenwoordigt ons in het regionale data-engineersoverleg en draagt actief bij aan de verdere professionalisering van datagedreven werken binnen onze organisatie.

Wie zijn wij?

Binnen Gemeente Bronckhorst werken we met een gedreven datateam dat bestaat uit drie collega's: een datasteward, een data-analist en een data-analist/engineer (dit ben jij). Dit team maakt deel uit van het cluster Informatisering & Automatisering (I&A), een dynamische groep waarin verschillende expertises samenkomen, zoals functioneel beheer, I-advies en privacy.

Samen zetten we onze schouders onder nieuwe uitdagingen en werken we aan innovatieve oplossingen voor een datagedreven gemeente en optimale informatievoorziening. Je vindt hier betrokken en kundige sparringpartners die met je meedenken en je ondersteunen waar nodig.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris van minimaal € 3.777,- en maximaal € 5.554,- bruto per maand (schaal 10) bij een 36-urige werkweek (salaristabel Cao Gemeenten per 1 januari Je inschaling is afhankelijk van je opleiding, kennis en werkervaring. Indien relevante werkervaring ontbreekt, behoort een aanloopschaal 9 tot de mogelijkheden.
• Een individueel keuzepakket (IKB) ter waarde van 17,05% van je bruto salaris, dit kan je naar keuze inzetten als aanvulling op je salaris, of voor bijvoorbeeld de aanschaf van extra vrije dagen.
• Een dienstverband van 32 uur per week, voor de duur van één jaar met aansluitend uitzicht op een vast dienstverband, mits we natuurlijk beide het gevoel hebben dat we goed bij elkaar passen.
• Reiskostenvergoeding woon/werkverkeer van € 0,23 per kilometer óf een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag.
• Hybride werken behoort tot de mogelijkheden, echter hechten wij veel waarde aan samenwerking en een sterke teamspirit. Daarom moedigen we je aan om regelmatig op kantoor aanwezig te zijn, waar inspirerende ontmoetingen en spontane ideeën tot bloei komen
• Pensioenopbouw bij het ABP.
• Volop de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen. Je kunt bijvoorbeeld gebruik maken van het leerprogramma Bronckhorst Leert Door. Dit zijn inspirerende bijeenkomsten en een online platform met e-learnings en korte filmpjes die je kunt volgen.
• De mogelijkheid om lid te worden van onze gezellige personeelsvereniging.

Wat zoeken wij?

Jij krijgt energie van het werken met data én van de mensen om je heen. Je hebt hbo werk- en denkniveau en brengt al enige ervaring of sterke affiniteit mee met data engineering. Je bent analytisch scherp, draait je hand niet om voor een stuk techniek en schakelt moeiteloos tussen verschillende werkzaamheden. Je vindt het niet erg om dingen zelf uit te zoeken en af en toe in het spreekwoordelijke diepe te springen. Uiteraard zorgen we dat je hierin wordt ondersteund door sparren met data engineers van onze samenwerkingsorganisatie Datalab GO.

Je hebt kennis van datamodellering en ervaring met tools zoals Microsoft Azure. Heb je ook ervaring met PowerBI of ArcGIS? Dan is dat mooi meegenomen. Je werkt gestructureerd, communiceert duidelijk en voelt je verantwoordelijk voor wat je oplevert.

Wat jou kenmerkt? Je bent nieuwsgierig, leergierig en denkt graag mee over hoe dingen slimmer en beter kunnen. Je werkt zelfstandig, maar zoekt ook actief de samenwerking op. En bovenal: je hebt zin om samen met ons het verschil te maken voor Bronckhorst.

We begrijpen dat je misschien niet op alle punten perfect aansluit of alle vakjes kunt aanvinken, maar voel je vooral vrij om toch te solliciteren als je enthousiast bent en gemotiveerd om bij ons aan de slag te gaan. Jouw motivatie vinden we net zo belangrijk als de checklist, dus vertel vooral waarom juist jij onze nieuwe collega zou zijn.

Waar kom je te werken?

Je komt te werken bij één van de mooiste en grootste plattelandsgemeenten van Nederland: gemeente Bronckhorst. Een moderne, open organisatie waar we met trots en betrokkenheid werken aan een leefbare en toekomstbestendige omgeving. We spelen actief in op maatschappelijke ontwikkelingen en geloven in de kracht van onze inwoners, ondernemers en partners.

Binnen Bronckhorst krijg je de ruimte om jezelf te zijn en je talenten in te zetten. De sfeer is informeel, de lijnen zijn kort en de betrokkenheid is groot. Of je nu al jaren ervaring hebt of juist een frisse blik meebrengt — jouw bijdrage telt. Bij ons werk je niet alleen aan projecten, maar ook aan verbinding, vertrouwen en vooruitgang. En dat doen we met elkaar, vanuit een positieve houding en met het motto: met trots d'r an

Hoe solliciteer je?

Enthousiast geworden over deze vacature van data engineer? Solliciteer uiterlijk 11 januari 2026 via  Graag ontvangen we jouw curriculum vitae en een motivatiebrief waarin jij toelicht waarom jij de nieuwe collega bent die wij zoeken.

De eerste selectiegesprekken vinden plaats op 20 januari 2026 in de middag. De vervolggesprekken staan gepland voor 26 januari, eveneens in de middag.

Heb je nog vragen?

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Dewi Koning, manager Informatisering en automatisering. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Mike van Laar, Adviseur werving & selectie. Beide zijn te bereiken via telefoonnummer