E-Commerce Manager

Ben jij een ervaren
E-Commerce Manager
en verbind jij strategie, merk en performance?

Toelevering Online is een het grootste digitale platform waar bouwprofessionals hun kozijnprojecten efficiënt beheren, plannen en inkopen. Door middel van slimme software zorgen wij dat onze klanten de tijd hebben om te doen waar zij goed in zijn: Bouwen. Met inmiddels meer dan €50 miljoen omzet staan we aan de vooravond van de volgende groeifase. Daarvoor zoeken we een E-commerce Manager die strategie, merk en performance naadloos aan elkaar verbindt.

Wie zijn wij:
Toelevering Online groeit hard en wij willen zoveel mogelijk klanten voorzien van maatwerk kozijnen, deuren en schuifpuien. Daarbij is de levertijd van een maatwerk kozijn in een traditioneel proces twee tot drie maanden. Wij leveren kozijnen vanaf vijf werkdagen en werken hard om dit te versnellen. Hoe? Wij optimaliseren het (online) bestelproces, maken fabrieken efficiënter, systemen slimmer en luisteren echt naar onze klant. Daardoor zijn de kosten lager, de service beter en het werkplezier groter, zodat iedereen kan doen waar hij goed in is Het bedrijf zit vol met ambitie en wil ieder jaar keihard blijven groeien om uiteindelijk marktleider te worden in Europa Bij Toelevering Online werken we op dit moment met ruim 65 enthousiaste medewerkers. De sfeer is goed en we hebben plezier in ons werk. De bedrijfscultuur is persoonlijk, gedrevenen en open, en gericht op samen groeien met plezier.

Over de Rol:
Je bent de aanjager van groei Je leidt het e-commerce & marketingteam en zorgt dat we niet alleen harder, maar ook slimmer groeien. Jij brengt richting, energie en tempo, met een team dat elke dag werkt aan meer klanten, langdurige klantrelaties en een krachtiger merk. Je zorgt dat acquisitie en retentie in balans zijn. Jij zorgt voor campagnes die vandaag resultaat opleveren én programma's die klanten morgen weer terugbrengen.

Wat ga je doen:

• Leidinggeven aan het e-commerce & marketingteam bestaande uit 6 professionals
• Ontwikkelen van de groeistrategie richting €100 miljoen omzet
• Balans brengen tussen acquisitie, retentie en merkbouw
• Optimaliseren van de klantreis, van eerste bezoek tot loyale klant
• Data gebruiken als motor voor beslissingen, campagnes en optimalisaties
• Samenwerken met sales, product en operations om groei te versnellen

Dit breng jij mee:

• HBO/WO werk- en denkniveau
• Minimaal 5 jaar ervaring in e-commerce & marketing
• Aantoonbare ervaring met groei
• Diepgaande kennis van acquisitie én retentie
• Ervaring met merkontwikkeling in een B2B-omgeving is een pré
• Leiderschap: je weet hoe je teams richting geeft en laat groeien
• Een datagedreven mindset. Je test, meet en verbetert continu

Wat wij bieden
Bij Toelevering Online investeren we niet alleen in ons platform, maar ook in onze mensen. Je krijgt de ruimte om te groeien, initiatief te nemen en echt invloed te hebben op de koers van een snelgroeiende e-commerce speler.

Wat je verder kunt verwachten:

• Een prima salaris tussen € 6.000 en € 8.000 per maand, afhankelijk van ervaring.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 8% vakantietoeslag en maar liefst 37 vakantiedagen.
• Financiële extra's, zoals een thuiswerkvergoeding en een aantrekkelijke pensioenregeling.
• Drie dagen per week werken we op kantoor om echt samen te werken en kennis te delen. De overige dagen werk je flexibel op de plek en tijden die voor jou het beste passen.
• Ruimte voor ontwikkeling: volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen een ambitieuze, snelgroeiende organisatie.
• Gezondheid & gezelligheid: tot €30,- bedrijfsfitnessvergoeding per maand, elke dinsdag een gezamenlijke lunch, dagelijks vers fruit, leuke teamuitjes en collega's die samen graag iets moois neerzetten.

Wij leren je graag kennen Solliciteren kan direct via het sollicitatieformulier, of neem contact op met onze Interim Recruiter Richard via