Concerncontroller

Bedrijfsomschrijving

De Raad voor de rechtspraak maakt deel uit van de rechterlijke macht, maar spreekt zelf geen recht. Het vormt het overkoepelende bestuur van de Rechtspraak en bewaakt de kwaliteit en eenheid van de rechtspraak. De Raad bestaat uit vijf leden en heeft een Bureau ter ondersteuning. De afdeling Financiën maakt onderdeel uit van het Bureau. De afdeling Financiën (ongeveer 30 medewerkers) voert wettelijke taken van de Raad uit op het terrein van de verwerving, verdeling en het beheer van en de verantwoording over de middelen voor de Rechtspraak. Daarnaast ondersteunt en adviseert de afdeling de Raad bij zijn wettelijke taak in het scheppen van kaders en bepalen van beleid. De afdeling voert kwantitatieve analyses uit voor de begroting, het jaarplan en het jaarverslag Rechtspraak en voor de planning en verantwoordingscyclus (P&V). 

• Je bent als concerncontroller accountmanager en aanspreekpunt voor één of meerdere leden van de Raad voor de rechtspraak en een aantal gerechten en/of landelijke diensten.
• Je geeft gevraagd en ongevraagd advies, onder andere over de agendering van onderwerpen voor de bestuurlijke overleggen en alle overige plannings- en verantwoordingsonderwerpen.
• Jouw adviezen maken onderdeel uit van de totale interne besluitvorming van de Raad.
• Je ondersteunt tevens het lid Raad tijdens zijn overleggen met de gerechtsbesturen en/of directies van landelijke diensten.
• Het hele jaar door onderhoud je contacten met de gerechten over allerlei (financiële) onderwerpen.
• Je hebt een aantal rechtspraakbrede onderwerpen in portefeuille.
• Je draagt bij aan het beleid en vernieuwing op het terrein van begroten, plannen en verantwoorden. 

• Een academisch werk- en denkniveau
• Je hebt een studie gevolgd in de richting bedrijfseconomie, bedrijfskunde of accountancy
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring
• Kennis van en ervaring met onderhandelingstechnieken, adviesvaardigheden en een goed gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.
• Kennis van openbare financiën en de economie van de publieke sector is een pre

• Een salaris (afhankelijk van kennis en ervaring) in schaal 11 of 12 van de CAO Rijk 

• Verlof van 144 vakantie-uren bij een werkweek van 36 uur. 

• Een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd (bovenwettelijke vakantie-uren en eventuele leeftijdsuren). Met dit keuzebudget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. 

• Pensioenopbouw volgens het ABP. 

• Goede regelingen voor ouderschapsverlof en vergoeding woon-werkverkeer.