Juridisch Kwaliteitsmedewerker Jeugd

Ik ben altijd op zoek naar professionals die het verschil durven te maken binnen het Sociaal Domein

Over de functie

Voor een gemeente in Twente ben ik op zoek naar een ervaren juridisch kwaliteitsmedewerker Jeugd. Het betreft een opdracht waarbij de focus met name ligt op het verwerken van achterstanden op het gebied Juridisch Advies met aandachtsgebied Jeugd.

Wat ga je doen?

Je bent inhoudelijk aanspreekpunt voor medewerkers van het team over de uitvoering van beleid, met name vanuit juridische oogpunt; Je hebt een signalerende en adviserende rol op het gebied van kwaliteitszorg; Je toetst onder meer op basis van steekproeven beschikkingen en het juist toepassen van wettelijke regelingen binnen het sociaal domein; Je toetst niet gemandateerde werkprocessen op kwaliteit; Je analyseert en adviseert over de doelmatigheid van de uitvoering van wettelijke regelingen binnen team Zorg; Je implementeert vastgesteld beleid binnen de Jeugdwet en aanverwante regelgeving; Je levert een bijdrage aan beleidsontwikkeling en draagt zorg voor het opstellen van verordeningen en beleidsregels; Je fungeert als schakelfunctie tussen beleid en uitvoering, signaleert knelpunten en draagt oplossing aan; Je neemt deel aan interne werk- en projectgroepen; je vertegenwoordigt de organisatie in bezwaar- en beroepsprocedures.

Functie-eisen

Wat breng je mee?

Een afgeronde HBO opleiding in de richting van Sociaal Juridische Dienstverlening of HBO Rechten; Minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie binnen een gemeente; Bij voorkeur kennis en ervaring van het aandachtsgebied Jeugd; Je beschikt over een politieke antenne en ben gericht op samenwerking; Ervaring met projectmatig werken; Ervaring met het vertegenwoordigen van de gemeente in bezwaar- en beroepsprocedures; Je bent per 1 oktober 28 uur per week beschikbaar voor in ieder geval de duur van een half jaar.

Arbeidsvoorwaarden

Ga je voor ons aan de slag, dan ga jij je bezig houden met uitdagende opdrachten bij gemeenten Hiervoor ontvang je een passend salaris, conform de CAO van de opdrachtgever.

Ben je bij BMC Sociaal Domein, Yacht group in dienst dan heb je recht op 25 vakantiedagen bij een 40-urige werkweek, 8% vakantiegeld, een aantrekkelijke pensioenregeling en de mogelijkheid om gebruik te maken van onze collectiviteitskorting op jouw zorgverzekering en aanvullende verzekeringen. Ook hebben we de mogelijkheid om via ons eigen BMC Academie jou de juiste opleidingen en trainingen te kunnen bieden die bijdragen aan jouw groei en ontwikkeling

---