Senior Integraal Handhaver

Ben jij als senior Handhaver ons gezicht en aanspreekpunt voor inwoners en naaste collega's als het gaat om het handhaven van de leefbaarheid en veiligheid? Een veelzijdige en uitdagende functie waarin jij je talenten kunt inzetten voor het gemeenschappelijk belang en jezelf kunt blijven ontwikkelen

Als Senior Integraal Handhaver ga je elke dag op pad in de Gemeente Súdwest-Fryslân om te zorgen voor een veilige en fijne leefomgeving. Dit doe je in nauwe samenwerking met jouw in- en externe partners. Je let op naleving van regels en grijpt in als dat nodig is. Ook werk je samen met de politie en andere gemeentelijke diensten om de boel op rolletjes te laten lopen.

Je dagelijkse taken zijn erg afwisselend. Je bent zichtbaar in de wijken, dorpen, steden en op het water, wat al vaak een preventieve werking heeft. Je reageert op overlastmeldingen, herkent problemen en treedt proactief op.

Als Senior Handhaver:

• lever je een bijdrage bij de totstandkoming van projecten op verschillende werkvelden;
• ondersteun je de coördinator en taakspecialist;
• draai je mee in het rooster van de DaCo (Dagcoördinator);
• vervul je een klankbordfunctie en ben je aanspreekpunt voor collega’s;
• verbeter je de professionaliteit van het team en voelt je hier verantwoordelijk voor;
• combineer je de bovenstaande met de taken van een Integraal Handhaver.

• Een toffe baan in een hecht en gezellig team bij de leukste gemeente van Fryslân
• Een goed salaris tot maximaal € 4.244,- (vanaf 1 oktober 2024 € 4.297,-) bruto per maand (schaal 8, HR 21 profiel: medewerker Handhaving II) bij een volledig dienstverband van 36 uur per week. Dit is exclusief de opbouw van 17,05% individueel keuzebudget (IKB).
• Prima secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief reiskostenvergoeding en een goed pensioen.
• Een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband, bij goed functioneren.
• Kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling via ons Leerhuis en WERKplaats.

Je bent een zelfstandige, besluitvaardige en oplossingsgerichte persoonlijkheid die daarnaast ook organisatorische kwaliteiten heeft. Je zet jouw kennis, levenservaring en senioriteit in om je teamleden te adviseren en te sturen. Dat doe je op basis van vertrouwen, respect en natuurlijk leiderschap. Je bent solidair met je team en vertoont voorbeeldgedrag. Dit uit zich in de praktijk waar jij op een respectvolle manier je collega’s, inwoners, ondernemers en anderen kan aanspreken en van feedback voorziet.

Herken jij jezelf in het profiel, maar ben je nog geen Integraal handhaver maar wel bereid om opgeleid te worden? Dan komen wij ook graag met jou in gesprek. 

• Je hebt een sterk rechtvaardigheidsgevoel en bent helemaal toegewijd aan een veilige en gezellige leefomgeving.
• Je kunt met mensen om gaan.
• Je bent fit, staat stevig in je schoenen en durft mensen op een vriendelijke manier aan te spreken.
• Je hebt een praktische aanpak en kunt goed communiceren en rapporteren.
• Je hebt minimaal een mbo-4 niveau opleiding (bijvoorbeeld opleiding Handhaver Toezicht en Veiligheid of het politiediploma of het kan een passende soortgelijke opleiding zijn).
• Je hebt bij voorkeur aanvullende opleidingen gedaan, zoals de Alcoholwet, Leidinggevende of Senior/ coördinator handhaver.
• Je bent in het bezit van een geldig BOA-certificaat of bereid deze te halen, rijbewijs B, en het liefst ook een geldige RTGB-certificering.
• Je bent bereid om flexibel te werken, inclusief avond-, nacht- en weekenddiensten.

Voldoe je niet aan de vakgerichte opleidingen maar wil je je inzetten voor veiligheid en leefbaarheid en voldoe je aan de andere gevraagde eisen en heb je daarnaast ruime ervaring in soortgelijk werk of je brengt in ieder geval een ruime levenservaring mee? Dan ook nodigen wij je van harte uit om te solliciteren.

Een selectieassessment en een veiligheidsonderzoek VOG Politiegegevens maakt deel uit van de selectieprocedure. 

Een gemeente verbonden door water, natuur en de mienskip. Gevuld met ambitieuze ondernemingen, een rijke geschiedenis en prachtige toekomstplannen. Met ruim 90.000 inwoners verdeeld over 89 kernen wonen, werken en ontwikkelen we in een grootswaterlandschap. Dat is waar we bij gemeente Súdwest-Fryslân met een grote groep talenten iedere dag hard voor werken.

Bij gemeente Súdwest-Fryslân draag je niet alleen bij aan de maatschappij, maar ook aan jezelf. Met een breed scala aan opleidingsmogelijkheden in ons Leerhuis.

Je komt te werken binnen het team Toezicht en Handhaving in Sneek. Je wordt onderdeel van een team van 20 collega’s die klaar staan om je alles te leren over dit mooie vak en om samen te werken aan een veilige en fijne leefomgeving.

Lijkt het je wat? Dan kijken we uit naar jouw reactie en gaan we graag met je in gesprek. Stuur je sollicitatie uiterlijk op 27 oktober.

Voor meer info kun je mailen naar Sander Bakker, Teamcoördinator Handhaving, via s.bakker@sudwestfryslan.nl

De vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. De sollicitatiegesprekken zullen worden gevoerd op 7 november in de ochtend. We vragen je hier alvast rekening mee te houden.

NB. We vragen je om rechtstreeks te solliciteren via de website: werkenbij.sudwestfryslan.nl. Reageer je via een vacaturesite (bijv. Indeed) dan kan het voorkomen dat je sollicitatie niet (goed) aankomt en je geen reactie krijgt, dat zou zonde zijn