Consultant Werving

Heb jijje eerste jaren in de werving & selectie of uitzendbranche eropzitten en ben jij toe aan een nieuwestap? Leesdan snel dezevacature bijde marktleider op het gebied van Werving & Selectie Yacht isop zoek naar een 360 graden Consultant Werving & Selectie. Wijhebben mogelijkheden binnen diversevakgebieden.

Je gaat aan de slagals Consultant Werving en Selectie in de regio noordoost Nederland.Waar je precies woont in deze regio, maakt voor deze hybride rolniet uit. Je werkt zelfstandig en plant je eigen agenda. In deze360 graden rol ga jij op zoek naar nieuwe klanten en ben jij deadviseur en relatiebeheerder voor jouw bestaande klanten. Maar ookga jij aan de slag met de vacatures die jij ophaalt bij jouwklanten. Jij gaat ervoor om de geschikte kandidaat te vinden en opbasis van werving en selectie te bemiddelen. Zelf ondernemen, maardan binnen Yacht (Randstad GroepNederland).

Indeze rol ga jij je focussen op een van onze vakgebieden. We hebbenmogelijkheden binnen het vakgebied HRM, Finance, IT en Marketing& Communicatie. Jij staat opgesteld voor heel regio noordoostNederland. Je werkt vanuit ons kantoor in Zwolle of Utrecht, bij jeklant in de regio, of je werkt een paar uurtjes vanuit huis. Eenkeer per twee weken zie je jouw team live in Utrecht. In het beginzal je wat vaker richting Utrecht of Diemen gaan i.v.m. onsinwerkprogramma. De overige dagen heb je met name online contactmet je collega's of zoeken jullie elkaar wat vaker op op kantoor.Dit kan zijn in de dagelijkse scrum of om even te sparren met eencollega uit het vakgebied. Voor deze rol ben jij veel onderweg,daarom krijg je van ons een (elektrische)leaseauto.

• Jebent van begin tot eind verantwoordelijk voor het proces vanverbinden van kandidaten en opdrachtgevers. Dit begint metacquisitie en eindigtmet relatiebeheer.  

• Jehebt de vrijheid om je eigen effectieve acquisitie manier tetoetsen. Binnen Yacht is ruimte voor innovatie, met outputcentraal.

• Jestelt prioriteiten metjouw projectmanagementvaardigheden.

• Jegeeft het beste advies aan opdrachtgevers en kandidaten door jecommerciële en analytischeinzicht.

• Jestelt aantrekkelijke, wervende vacature- en advertentietekstenop. 

• Jijgaat nieuw talent aantrekken: via verschillende kanalen trek jegetalenteerde professionals uit demarkt. 

Werken bij denummer 1 hr-dienstverlener van Nederland biedt jou tal vanvoordelen. In een inspirerende werkomgeving ga jij samen metprofessionele en gemotiveerde collega’s aan deslag. Carrièremogelijkheden zijner in overvloed. Werk aan je persoonlijke ontwikkeling, neem deelaan innovatieve projecten en kies je eigen pad in een diversiteitaan functies binnen heel Randstad Groep Nederland. Kortom: dewereld ligt aan je voeten bij de koploper in de wereld van werk.Onze consultant rol kent een junior-medior-senior schaal.Afhankelijk van jouw werkervaring schalen wij jou in op een vandeze functies. Binnen Yacht, maar ook op ons hoofdkantoor zijndaarnaast noginteressante doorgroeimogelijkheden voorde toekomst. En wat bieden we nogmeer?

• Eenuitstekend salaris van €4000 - €7000 bruto per maand obv. 40 uur(47k-84k OTE per jaar). Dit is inclusief vakantiegeld, benefitbudget en bonus (ontarget).

• Daarnaasteen aantrekkelijke, ongelimiteerde bonusregeling, waarbij je OTEkan stijgen bijoutperformance. 

• Secundairevoorwaarden, zoals een leaseauto, smartphone/laptop,aandelenregeling, onkostenvergoeding enthuiswerkplekvergoeding.

• Flexibelewerktijden. Goede balans tussen kantoor-thuiswerken. Er is vrijheiden zelfstandigheid op de werkvloer, je wordt beoordeeld opoutput.

• Een uitgebreid enintensief inwerkprogramma met incompanytrainingen.

• Volopruimte voor groeien ontwikkeling.

• 25vakantiedagen en de mogelijkheid om extra bij tekopen.

In de functie vanConsultant Werving en Selectie speel jij de sleutelrol tussenopdrachtgevers en kandidaten op hun reis naar succes. Als ervarenconsultant met enige levens- en werkervaring, ben je in staat omopdrachtgevers van oplossingen op maat te voorzien en kandidaten tebegeleiden met waardevol loopbaanadvies. Jouw diepgaandebranchekennis en uitgebreide netwerk dragen bij aan het realiserenvan de perfecte match. Wij hopen dat je het volgendemeebrengt:

• Minimaal3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol (werving en selectie of360 graden rol, bijvoorbeeld alsIntercedent).

• Hbo-of wo-werk- en denkniveau met een afgerondebachelor.

• Resultaatgerichtheid, ondernemerschapen verantwoordelijkheidsgevoel.

• Eenveelzijdige set vaardigheden, waaronder commercieel inzicht,bedrijfskundige expertise, HR-kennisen projectmanagementvaardigheden.

• Eenbestaand relevant netwerk of de gave om er snel een op te bouwenbinnen jouwsector.

• Uitstekendeinterpersoonlijke vaardigheden, waaronder empathie,luisterbereidheid, integriteit envastberadenheid.

• Vloeiendebeheersing van zowel de Nederlandse als de Engelsetaal.

Alsdit profiel overeenkomt met jouw ervaring en vaardigheden, danbiedt deze rol bij Yacht de ideale kans om jouw expertise inwerving en selectie verder te ontwikkelen. Wacht niet langer enstart jouw reis naar succes met ons. Veel succes met jesollicitatie