Beleidsmedewerker MaatschappelijkeOntwikkeling

4 maanden geleden


Veghel, Nederland Matchpartner Werving en Selectie Voltijd
Bedrijfsomschrijving

Deze gemeente is volop inbeweging. Door uitdagingen zoals de nieuwe wet- en regelgevingen,zoals de Omgevingswet en de kanteling in het sociaal domein. Maarook omdat de gemeente zelf een goede dienstverlening naar inwonersen organisaties belangrijk vind. Met als randvoorwaarde dat ze eenbetrouwbare overheid willen zijn, zeggen wat je doet en doen wat jezegt. Ze vinden het belangrijk om te werken vanuit ‘debedoeling’.

Er zijn diverse acties envoorzieningen gericht op een positieve werkbeleving. Denk aan hetverstrekken van fruit, de sponsoring van de personeelsvereniging envan sportevenementen, organisatie van de week van de gezondheid enhet beschikbaar stellen van een budget voor teamuitjes.

Indirect werk de gemeente aan een optimaal werkklimaatdoor werkprocessen en systemen zo gebruiksvriendelijk mogelijk temaken en leidinggevenden sturen op een gezonde werkdruk en goedewerkverhoudingen.

OverMatchpartner

Je komt tijdenshet uitvoeren van deze functie in dienst van Matchpartner.Matchpartner is dé specialist op het gebied van werving en selectieen detachering binnen vier specialismen; Gemeente, Zorg en Welzijn,Arbo en Verzuim en Onderwijs. Matchpartner staat voorkwaliteit en een persoonlijke aanpak met oog voor de wensen van jouals persoon achter een CV. Onze doelstelling is om te zorgen datjij met een positief gevoel aan een nieuwe uitdagingbegint. 

Wat mag je verder van Matchpartnerverwachten?

  • Een betrouwbare enpersoonlijke organisatie die met respect en vertrouwen omgaat methaar kandidaten;
  • Wij hechten veel waarde aande wensen van de kandidaten en doen altijd ons best hier aan tevoldoen. Denk aan uitdagende functies enontwikkelmogelijkheden;
  • Je kan van ons eenpro-actieve houding verwachten en wij zullen vanuit jouw profiel enwensen kansen creëren bij onze klanten;
  • Wijzijn transparant en wij streven altijd naar goede communicatie metbetrekking tot terugkoppelingen, feedback enbereikbaarheid.

Functieomschrijving

Je bent samen met meerdere collega’s verantwoordelijkvoor het beleidsterrein Wmo.

Je gaat je bezighouden met het lokale en regionale Wmo beleid. Dit doe je in nauwesamenwerking met twee andere beleidscollega’s op Wmo, dekwaliteitsregisseurs Wmo, de procesregisseur en de TeamleiderUitvoering. Je neemt namens deze gemeente deel aan de samenwerkingmet vijf andere regiogemeenten op het gebied van Wmo.

Taken omvatten met name:

  • Zorg dragen voor het beleid inzake HuishoudelijkeOndersteuning en afstemmen met de regio gemeenten enaanbieders.
  • Het door ontwikkelen van hetWaspunt i.s.m. de coordinator van het Waspunt (wasvoorziening voorindicatie Wmo en doelgroepen werkplaats) en zicht houden op debedrijfsvoering van het Waspunt
  • Implementatievan nieuwe contracten voor het Klein Collectief Vervoer en deelnameaan regionale overleggen hierover
  • Relatiebeheer inzake vrijwillige en onafhankelijkecliëntondersteuning en deelname aan regionale overleggenhierover.
  • Input leveren voor de planning- encontrol cyclus voor de budgetten voor Wmo.

Je ontwikkelt beleid, stelt adviesnota’s voor college enraad op en leidt of voert regie over projecten. Je benteindverantwoordelijk voor aan jou en je collega’s toevertrouwdeopdrachten. Je zorgt voor een goede werkrelatie met deverantwoordelijke bestuurders en adviseert deze vroegtijdig, actiefen doorlopend over (nog) uit te werken beleidsstukken en-ontwikkelingen.

Functie-eisen

Jijgaat als Beleidsmedewerker Wmo aan de slag met eenverantwoordelijke taak. Het is een diverse functie waarbij weverwachten dat je verschillende skills en ervaring hebt opgedaanwaaronder: 

  • HBO werk- endenkniveau en kennis
  • Minimaal 3 jaarvergelijkbare ervaring op het gebied vanbeleidsontwikkeling
  • Kennis van hetgemeentelijke takenpakket
  • Ervaring met de Wmois een pré

Het beleid dat je gaatontwikkelen is integraal. Dit betekent dat je met meerdereafdelingen gaat samen werken en zelf ook actief de connectie aangaat met verschillende collega's enpartijen. 

Arbeidsvoorwaarden
  • Een salaris dat aansluit bij jouwervaring (max. € 5247,- o.b.v. 36 uur) 
  • Een reiskosten voorziening van deur tot deur
  • 25 vakantiedagen o.b.v. 36 uur per week 
  • Een goede pensioensregeling 
  • Een contract bij Matchpartner