Projectleider datamigratie

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 29-08-2024 om 12:00.

Functiebeschrijving
Voor de Gemeente Utrecht is FlexIntens op zoek naar een Projectleider datamigratie voor 28 uur per week.

Korte beschrijving speelveld
Een uitkering aanvragen of een hulpvraag stellen: Utrechters regelen hun zaken met de gemeente online. We willen graag Utrechters meer aan het stuur zetten en dat wij als Werk & Inkomen vanuit hetzelfde inwonersdossier werken. Hiermee vervullen wij een behoefte vanuit de inwoner en Werk & Inkomen om tot een integraal plan te komen voor de Utrechter die past bij de situatie en werken wij vanuit het principe integrale dienstverlening.

Om dit te bereiken willen we CommonGround gaan gebruiken. Hiermee werken we allemaal met dezelfde bronnen, waardoor we met dezelfde informatie voor dezelfde inwoner werken.

Je taken zijn:
Als projectleider datamigratie maak jij samen met de collega's van de afdelingen binnen Werk & Inkomen een analyse op de te migreren data. Op basis van deze analyse maak je een datamigratie plan waarbij je aandacht hebt voor de actuele, historische en te vernietigen data en over hoe de data te migreren, testen en archiveren. Belangrijke om te weten is dat deze data in de toekomst als bron voor de online Openzaak dienstverlening naar de burgers van de gemeente Utrecht zal moeten fungeren.

Jij bent:

• Minimaal hbo werk- en denkniveau;
• Bij voorkeur heb je een bedrijfskundige opleiding in de richting van informatiekunde afgerond (of een soortgelijke opleiding);
• Een gedreven projectleider met bij voorkeur ervaring in het werken binnen een (grote) gemeente;
• Ervaring met het opstellen van een datamigratie plan en het uitvoeren daarvan;
• Bekend met CommonGround en API technologieën;
• Aantoonbare en relevante werkervaring als projectleider data migratie;
• Bekend met zowel PRINCE2 als een Agile aanpak van projecten;
• Verder beschik je over een creatieve geest en weet je mensen te motiveren.
  
  Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo'n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina.

Functie-eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Je beschikt over minimaal hbo werk- en denkniveau:

Wensen:

1. Heb je een bedrijfskundige opleiding in de richting van informatiekunde afgerond?
2. Heb je kennis van CommonGround en daarbinnen gebruikte componenten?
3. Aantal jaren aantoonbare werkervaring als projectleider binnen 1 of meerdere projecten die op Common Ground principes zijn gebaseerd::
4. Aantal jaren werkervaring met het uitvoeren van datamigratie plannen:
5. Heb je werkervaring binnen een gemeente?(selecteer de grootste optie die voor jou van toepassing is)

Arbeidsvoorwaarden
Het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke functie vereist. Arbeidsvoorwaarden worden per opdracht of vacature in overleg besproken. Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van (tijdelijk) personeel binnen toonaangevende organisaties met een maatschappelijk relevant karakter om zowel organisaties als professionals daarbinnen te ontwikkelen. Zo dragen we onder andere bij aan de ontwikkeling van verschillende ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties. Met een gemotiveerd team dat de markt en de mensen kent, streven we continu naar een professionele, maar toch informele dienstverlening die naar volle tevredenheid van alle partijen verloopt. Dit alles doen we vanuit onze kernwaarden kennis, daadkracht en vertrouwen.

---