Teamleider Accountancy

Marshoek is de financieel specialist voor (food) retailers. Samen met ruim 100 gedreven collega's, bedienen ze ruim 650 klanten op het gebied van administratie, advies en/of retailconsultancy. Als Marshoeker werk je samen in een team van vakgedreven professionals. Om je te ontwikkelen in je vak en vaardigheden, investeren ze ruim in jouw ontwikkeling. De basis van de dienstverlening van Marshoek is een continue bijdrage leveren aan het samenwerkingsverband tussen Marshoek en de klant. In de voortdurende veranderende retailmarkt is het de ambitie om verder te groeien in de branche en met de diverse producten van Marshoek. Zo hebben zij zich onlangs aangesloten bij Accountants- en Adviesorganisatie de Jong & Laan   

Kenmerkend voor de organisatie is de familiare cultuur, platte organisatie structuur en het relatief jonge personeelsbestand. Daarnaast krijg je echt de mogelijkheid om impact te genereren en werkt men bij Marshoek met een abonnementsmodel. Dus geen 'uurtje factuurtje' waardoor je met oprechte aandacht en tijd de klant op kwalitatief goede wijze kan helpen met het realiseren van zijn / haar droom

Als Teamleider Accountancy bij Marshoek geef je leiding aan een team van ongeveer 12-16 collega's die de administratie voeren van een groep klanten. De klanten van Marshoek zijn vooral franchisenemers van bekende supermarktketens (Albert Heijn, Jumbu, Plus etc.). Jij bent verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding van jouw team. Je zorgt ervoor dat procedures worden nageleefd en je creëert een werkomgeving waarin medewerkers in staat zijn hun werk efficiënt en kwalitatief goed te kunnen doen. Binnen Marshoek heb je 2 directie collega teamleiders, met wie je nauw samenwerkt. Door jouw deskundigheid en capaciteiten als leidinggevende, maak je samen met jouw medewerkers én klanten, hun ambities waar 

Je takenpakket bestaat o.a. uit:

• Je bent leidinggevende. In deze functie heb je veel contact met je medewerkers, niet alleen werkinhoudelijk, maar als 'people-manager' heb je oog voor de sociale aspecten en persoonlijke ontwikkeling. 
• Op basis van een plan van uitvoering borg je beheer je (de kwaliteit van) de operationele processen (begrotingen, jaarrekening, rapportages)
• Op eigen initiatief doe je richting het management voorstellen voor optimalisatie van bestaande instrumenten, procedures en werkwijzen
• Je rapporteert aan de Manager Administratiekantoor en werkt nauw samen met het Hoofd Kwaliteit & Accounting. 

• Een ambitieuze teamleider met oog voor de sociale aspecten in leiderschap
• Je hebt  een afgeronde opleiding HEAO, SPD of Accountancy (studerend voor AA -  of bereidt dit op korte termijn te doen)
• Je hebt een aantal jaar leidinggevende/coachende ervaring, opgedaan in werk en/of privé
• Je hebt kennis van geautomatiseerde systemen, bij voorkeur AFAS en MLE
• Je hebt interesse in de retail en de wil om jezelf hier verder in te verdiepen

• Bruto fulltime salaris tussen €5.500 en €6.000, afhankelijk van senioriteit en ervaring
• 8% vakantiegeld en eindejaarsuitkering
• 29 vakantiedagen o.b.v. een fulltime dienstverband
• Leaseauto, telefoon en laptop
• Goede pensioenregeling incl. WGA plus, WIA excedent en ongevallenverzekering
• Ruime mogelijkheden om te groeien, zowel op persoonlijk als zakelijk vlak (studiekostenregeling overnemen is geen enkel probleem)
• Flexibele werkuren 
• Uiteraard zijn er meerder momenten per jaar om je collega's op een informele manier beter te leren kennen.