HRM adviseur
4 weken geleden
Als HRM adviseur ben je verantwoordelijk voor:
- Personeel/HRM-beleid (Initiëren, maken en implementeren operationeel HRM/ personeelsbeleid)
- Adviseren (Managers adviseren,, aaspreekpunt en vertrouwenspersoon)
- Personeelsbeheer (uitvoeren van de CAO en coördinatie introductie nieuwe medewerkers)
- Relatiebeheer (aanspreekpunt en bewaken van kwaliteit)
- Personeelsadministratie (salarisadministratie, ziekteverzuim en beheer van personeelsinformatie)
-
HRM adviseur
3 dagen geleden
Woubrugge, Nederland Eminent Groep VoltijdAls HRM adviseur ben je verantwoordelijk voor: Personeel/HRM-beleid (Initiëren, maken en implementeren operationeel HRM/ personeelsbeleid) Adviseren (Managers adviseren aaspreekpunt en vertrouwenspersoon) Personeelsbeheer (uitvoeren van de CAO en coördinatie introductie nieuwe medewerkers) Relatiebeheer (aanspreekpunt en bewaken van kwaliteit)...
-
HRM adviseur
7 dagen geleden
Woubrugge, Nederland Eminent Groep VoltijdAls HRM adviseur ben je verantwoordelijk voor: Personeel/HRM-beleid (Initiëren, maken en implementeren operationeel HRM/ personeelsbeleid) Adviseren (Managers adviseren aaspreekpunt en vertrouwenspersoon) Personeelsbeheer (uitvoeren van de CAO en coördinatie introductie nieuwe medewerkers) Relatiebeheer (aanspreekpunt en bewaken van kwaliteit)...
-
Personeelsfunctionaris
3 dagen geleden
Woubrugge, Nederland Eminent Groep VoltijdAls HRM adviseur ben je verantwoordelijk voor: Personeel/HRM-beleid (Initiëren, maken en implementeren operationeel HRM/ personeelsbeleid) Adviseren (Managers adviseren,, aaspreekpunt en vertrouwenspersoon) Personeelsbeheer (uitvoeren van de CAO en coördinatie introductie nieuwe medewerkers) Relatiebeheer (aanspreekpunt en bewaken van kwaliteit)...
-
Personeelsfunctionaris
4 weken geleden
Woubrugge, Nederland Eminent Groep. VoltijdAls HRM adviseur ben je verantwoordelijk voor: • Personeel/HRM-beleid (Initiëren, maken en implementeren operationeel HRM/ personeelsbeleid) • Adviseren (Managers adviseren,, aaspreekpunt en vertrouwenspersoon) • Personeelsbeheer (uitvoeren van de CAO en coördinatie introductie nieuwe medewerkers) • Relatiebeheer (aanspreekpunt en bewaken van...