evenementenadviseur - Team Crisisbeheersing RCCB

Waar ga je werken?

De Afdeling Regionale Conflict- en Crisisbeheersing is het knooppunt van waaruit opschalingsprocessen worden gecoördineerd. Het RCCB bestaat uit de teams Crisisbeheersing (TCB), Surveillancehonden (TSH) en Bewaken en beveiligen (TBB) en is 24/7 bereikbaar.

Team Crisisbeheersing richt zich specifiek op het adviseren, organiseren en coördineren van activiteiten op het gebied van risico-, conflict- en crisisbeheersing. Denk hierbij aan het stelsel bewaken en beveiligen van objecten en personen, explosievenverkenning, evenementen, voetbal, grootschalig optreden, de veiligheidsregio's en de organisatie van de parate organisatie zoals de ME. Specifiek voor ons werkgebied is het forse aantal grootschalige evenementen. Ook zijn er zeven betaald voetbalorganisaties actief en werken we samen met vijf veiligheidsregio's, hierin onderscheidt Oost-Nederland zich van andere eenheden.

Je collega’s van Team Crisisbeheersing werken verspreid over de vijf werklocaties van RCCB binnen de eenheid (Nijmegen, Arnhem, Apeldoorn, Zwolle en Enschede). Dit vergt flexibiliteit en zelfstandigheid. Samen met de vakgroep heb je oog voor dit grotere geheel. Je krijgt veel ruimte om met jouw kwaliteiten kansen te signaleren en project- of procesvoorstellen te initiëren en implementeren. Je herkent de interne samenhang en je bent je bewust van je eigen positie en invloed in deze bredere context. Deze vacature richt zich op twee RCCB-adviseurs voor de vakgroep evenementen, een met als aandachtsgebied Twente, de ander Gelderland-Zuid

Wie ben jij?

Je bent een enthousiaste en stevige persoonlijkheid, durft beslissingen te nemen en bent krachtig in het uitdragen van je standpunt. Vraagstukken zie jij in een groter verband en bredere context en je communiceert gemakkelijk op diverse niveaus. Binnen het domein crisisbeheersing en evenementen weet jij welke thema's belangrijk zijn. Maatschappelijke ontwikkelingen vertaal jij dan ook naar je eigen werk. Je betrekt natuurlijk de juiste personen en organisaties en hebt ervaring met het werken in een uitdagende bestuurlijke context. Daarbij ben je je bewust van de politiek-bestuurlijke sensitiviteit. Samenwerken is voor jou vanzelfsprekend, zowel binnen het team als met externe partners. Je bent daarnaast ook goed in staat om zelfstandig te werken. Je kunt jouw adviezen goed verwoorden en aan anderen overbrengen en hebt hier ervaring mee.

Verder vragen wij hbo werk- en denkniveau* en bij voorkeur een afgeronde relevante opleiding.

Wat wij bieden

De standplaats is Apeldoorn en je werkt hybride. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding. 

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.

Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hier bij aan:

een bruto maandsalaris van minimaal € 3.,- en maximaal € 5.,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek; 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering; goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist A.

---