Receptioniste / Telefoniste

4 weken geleden


Uden, Nederland CSU Voltijd

Aan de slag bij CSU

Locatie: Uden
Uren: 12 uur per week (3 dagdelen, in overleg te bepalen)

Word jij hét visitekaartje voor CSU, Tzorg en Zizo?

Als Receptionist/Telefonist ben je werkzaam voor CSU (schoonmaak), Tzorg (thuiszorg) en Zizo (schoonmaakdiensten voor thuis) op het hoofdkantoor in Uden. Je zorgt ervoor dat bezoekers, leveranciers en collegas zich welkom voelen. Zowel aan de balie als aan de telefoon sta je mensen professioneel en vriendelijk te woord. Met jouw gastvrije uitstraling en klantvriendelijkheid weet jij het verschil te maken. 

Dit ga je doen:

Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze collegas en bezoekers op het hoofdkantoor in Uden Je bent verantwoordelijk voor de correcte afhandeling van alle in- en uitgaande telefoongesprekken; Je neemt berichten aan en geeft deze door aan de desbetreffende personen; Je voert administratieve taken uit van diverse aard; Samen met je collega-receptionisten verwerk je de post die binnen komt.

Voor de beste mensen

Toegegeven, we vragen behoorlijk wat van jou als onze nieuwe Receptioniste, maar we hebben jou ook veel te bieden. Uitstekende arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden waarmee jij je in je loopbaan kunt blijven ontwikkelen.

Op basis van 40 uur per week (fulltime) kun je bij ons rekenen op:

Een salaris tussen 2. en 2. bruto per maand, dat aansluit bij jouw kennis, ervaring en ontwikkeling. Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling. 26 vakantiedagen en 6 atv-dagen op fulltime basis (en de mogelijkheid om extra dagen te kopen). Fris in je werk: een pakket met onder andere gratis sporten, opleidings- en ontwikkelmogelijkheden en steun als je het (even) moeilijk hebt. Een pensioenregeling bij de Stichting Bedrijfstakpensioenfonds voor het Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf.

Medewerkers maken het verschil

Als familiebedrijf zijn we zuinig op onze mensen; zij zijn ons werkkapitaal. Daarom focussen we ons op goed werkgeverschap. Dat doen we onder andere met het Fris in je Werk-programma. Daarin reiken we onze medewerkers verschillende hulpmiddelen aan om zowel op het werk als privé vitaal te zijn en te blijven.

En al zijn we een groot en groeiend bedrijf, we geven elkaar de vrijheid en het vertrouwen in ons werk. Teamspirit, betrokkenheid en aandacht voor de ander staan daarbij centraal. We werken samen hard, maar vieren ook samen onze successen. Met meer dan verschillende nationaliteiten in ons personeelsbestand geloven we in een cultuur waarin verschillen nodig en nuttig zijn.