Meister/Techniker als Meister Neubau für Aufzüge

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Mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung werden Sie Teil eines weltweit erfolgreichen Teams mit familiärer Atmosphäre und starkem Zusammenhalt. Mit Ihrem Organisationsgeschick tragen Sie maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Sie kommen zum weltgrößten Hersteller von Aufzügen und Fahrtreppen, welcher einen hohen Grad an Sicherheit bietet und durch hohe Qualitätsstandards das Vertrauen der Kunden genießt. Bei uns werden Respekt, Gleichberechtigung und Wertschätzung gelebt. 

Meister/Techniker als Meister Neubau für Aufzüge (m/w/d)

Standort : Dresden

Start : ab 01.09.2024 (befristet für 1 Jahr)

IHRE NEUE ROLLE BEI UNS

In Ihrem Einsatzgebiet organisieren, steuern und führen Sie Ihr Neubau Team

Im Rahmen des Kundenmanagement sind Sie erster Ansprechpartner unserer Kunden 

Darüber hinaus verantworten Sie die Montage unserer Neuanlagen vom Auftrag bis zur TÜV-Abnahme

Des Weiteren leben Sie unseren wichtigsten Firmenwert „Sicherheit“ Tag für Tag und gehen mit gutem Beispiel voran

Zudem spielt die Motivation und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter für Sie eine wichtige Rolle 

Für einen reibungslosen Ablauf arbeiten Sie eng mit unterschiedlichen Schnittstellen intern sowie extern zusammen

VORAUSSETZUNGEN FÜR IHREN ERFOLG

Sie bringen einen Abschluss zum Meister oder Techniker bzw. einen technischen Studienabschluss mit 

Zudem haben Sie bereits einschlägige Berufs- und Führungserfahrung sowie Erfahrungen im Kundenmanagement gesammelt 

Des Weiteren haben Sie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind wünschenswert 

Ihre ausgeprägte Durchsetzungs-, Problemlöse- und Kommunikationsfähigkeit sowie Ihr Organisationsgeschick zeichnen Sie aus

Darüber hinaus begeistern Sie durch Ihre Dienstleistungs- und Ergebnisorientierung

Außerdem besitzen Sie einen gültigen Führerschein der Klasse B

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DARAUF KÖNNEN SIE SICH VERLASSEN

Unsere Firmenkultur ist unser wichtigstes Gut , ist tief im Unternehmen verankert und wird von allen Mitarbeitern gelebt und geschätzt. Mehr Informationen zu «wofür wir stehen», finden Sie 

Sie erhalten ein befristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer in einer krisensicheren Branche mit offener Kultur, kollegialem Zusammenhalt und lokalem Flair

Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem wohnortnahen Einsatzort und einem hybriden Arbeitsmodell unterstützen wir Sie bei der Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf

Sie werden von einer Fachperson top eingearbeitet und begleitet

Ein iPhone sowie ein Firmenfahrzeug (auf Wunsch zur Privatnutzung) stellen wir zur Verfügung 

Auf Nachfrage stellen wir gerne ein Jobrad bereit

Sie bekommen eine tarifliche Vergütung gemäß des Metalltarifvertrages inkl. Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage

Steige ein – Steige auf

Haben wir Sie überzeugt? Unser Recruiting Team freut sich auf Ihre Bewerbung

* Aus Gründen der Lesbarkeit wurde im Text die männliche Form gewählt, nichtsdestoweniger beziehen sich die Angaben auf Angehörige aller Geschlechter.

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.2 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. 

You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers We are 69,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with aproven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company. 

When you join Otis, you become part of an innovativeglobal industry leaderwith a resilient business model. You’llbelong to a diverse,trusted,and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge. 

We provideopportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. 

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do.We are guided by our values that we call ourThree Absolutes –prioritizing Safety, Ethics, Qualityin all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click .

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