PR adviseur

PR adviseur
Volg jij de actualiteiten op de voet en denk jij al na wat er mórgen in het nieuws is? Krijg je er energie van om samen met onze inhoudelijke experts ingewikkelde zaken begrijpelijk te maken voor een breed publiek? Vind je het leuk om te schakelen tussen veel verschillende partijen, om een groot netwerk te bouwen en te werken vanuit het hart van onze organisatie, waar geen dag hetzelfde is? Lees dan snel verder, want wij zijn op zoek naar een PR-adviseur

Marketing & Communicatie

Professional (3+)

Amstelveen

Home > PR Adviseur
Naar vacature overzicht

URL gekopieerd
Solliciteren

Jouw uitdagingen
We werken elke dag aan de positionering van KPMG Nederland en volgen daarom goed wat er 'buiten' gebeurt. Samen met jou werken wij graag aan het verder versterken van KPMG's positie en reputatie. Dat doe je door:
Het ontwikkelen van PR-strategieën, bijvoorbeeld op het gebied van thought leadership Het ophalen van relevante verhalen binnen de organisatie en deze extern zichtbaar te maken Het identificeren van kansen die zich 'buiten' voordoen en deze op creatieve wijze te benutten Het monitoren en analyseren van externe ontwikkelingen en hun impact op KPMG
Dit neem jij mee Een relevante WO-/Hbo-opleiding, zoals communicatie of journalistiek. 6-8 jaar werkervaring in een PR-rol bij een bureau of in-house. Strategisch inzicht in public relations en externe communicatie. Brede maatschappelijke interesse en altijd op de hoogte van het nieuws. Sterke analytische vaardigheden Open houding, creativiteit en grenzeloze nieuwsgierigheid. Enthousiasme, teamspirit en bereidheid om een stap extra te zetten
Houd er rekening mee dat wij alleen sollicitaties in behandeling nemen die wij via de website hebben ontvangen. Alleen sollicitaties met een motivatiebrief nemen we in acht.
* Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren.

Wat ga jij doen in deze functie?
Als PR-adviseur draag je bij aan de positionering van KPMG Nederland. Je werkt aan de ontwikkeling en uitvoering van de PR-strategie en geeft communicatieadvies. Daarnaast haal je verhalen op uit de organisatie, spreek je met journalisten, bereid je interviews voor, en denk je continu na over hoe we kunnen aanhaken op de actualiteit. Ook analyseer je het medialandschap, op basis waarvan jij kansen ziet om de impact van KPMG verder te vergroten.

"We hebben veel expertise op veel verschillende onderwerpen in huis. Vaak raken deze thema's het maatschappelijk belang. Denk aan goed functionerende financiële markten, de maatschappelijke impact van AI en de verduurzaming van de economie. Heb je goede ideeën? Dan krijg je de ruimte om daar zelf werk van te maken. Dat geeft veel energie en maakt dat geen enkele dag hetzelfde is."

Je maakt deel uit van het team Corporate Communicatie. Samen met jouw collega's werk je aan de externe communicatie van KPMG Nederland. Het team opereert in een dynamische omgeving en adviseert het (senior) management over communicatievraagstukken op het gebied van beleid en strategie. Jouw werk heeft directe impact op de reputatie van KPMG. Je werkt nauw samen met de collega's van de afdeling Brand, Reputation & Marketing (BRM) waar het team Corporate Communicatie onderdeel van is.

Bij KPMG Nederland werken meer dan mensen vanuit 12 kantoren. We leveren advies- en accountancydiensten en maken deel uit van een internationaal netwerk van 155 landen. Met een open, inclusieve en positieve cultuur en een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling werken we samen aan een betere toekomst voor mens, milieu en maatschappij. Deze overtuiging is leidend in het werk dat we middenin de samenleving doen. Dat maakt wie we zijn en daar zijn we best trots op.

Dit bieden wij Een marktconform salaris, winstuitkering, een vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding. 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen. Een volledig ingerichte thuiswerkplek. Hybride werken. Vergoeding van je reiskosten met een reiskostenvergoeding. Een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken. Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage. Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling. Aandacht voor vitaliteit Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma's. 'Together' is één van onze kernwaarden. Je kunt dus rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega's.
Technologie & AI
30%

Duurzaamheid
30%

Actualiteiten
40%

Thought leadership en storytelling
Communicatieadvies
Onderzoek en analyse

Sollicitatieprocedure

Stap 1 - Jouw sollicitatie
Heb je gesolliciteerd? Als wij een match zien met jouw cv en de vacature vragen wij je in de meeste gevallen een online assessment te maken. Het online assessment bestaat uit een capaciteiten test en een persoonlijkheidsvragenlijst. De resultaten geven inzicht in jouw gedragsvoorkeuren en competenties.

Stap 2 - Het eerste gesprek
Na afronding van het assessment nodigen we je uit voor een eerste gesprek met een collega van de desbetreffende afdeling en een recruiter.

Stap 3 - Vervolggesprek
Iedereen enthousiast? In veel gevallen volgt er dan een tweede gesprek. Het tweede gesprek gaat dieper in op de functie en de inhoudelijke thema's waar je mee te maken gaat krijgen. Een business case kan onderdeel zijn van het vervolggesprek. Soms vindt er nog een derde gesprek plaats.

Stap 4 - Het aanbod
Hebben we een match? Dan ontvang je van ons een aanbod om te starten bij KPMG. In het aanbod vind je niet alleen je salaris, maar lees je ook meer over ons complete aanbod aan arbeidsvoorwaarden, zoals jouw pensioen, vakantiedagen, en meer. Zeg je "ja"? Dan feliciteren we je als nieuwe collega en nemen we je mee naar de allerlaatste stap.

Stap 5 - Screening
Wij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn. Dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. Validata doet deze screening en checkt daarbij onder andere referenties. Alles in orde? De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open. Je start dan met het uitgebreide onboarding programma.

Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met ons recruitmentteam via

Stap 1 Stap 2 Stap 3 Stap 4 Stap 5

---