Huidige banen gerelateerd aan Woonbegeleider Nachtdienst - Zwolle - RIBW Overijssel
-
Jeugdwerker
1 maand geleden
Zwolle, Overijssel, Nederland COA VoltijdJouw rol als JeugdwerkerAls Jeugdwerker bij het COA werk je met jongeren van 13 tot 18 jaar die vaak een moeilijke tijd hebben meegemaakt. Zij hebben structuur en regelmaat nodig, en dat vraagt om kennis en kunde van jou als Jeugdwerker. Je voert regelmatig mentorgesprekken met de jongeren en hebt contact met externe organisaties en hulpverleners, zoals de...
-
Jeugdwerker bij COA
2 weken geleden
Zwolle, Overijssel, Nederland COA VoltijdJouw rol als JeugdwerkerDe jongeren die wij opvangen hebben vaak het nodige meegemaakt. Zij hebben structuur en regelmaat nodig. Dit vraagt om kennis en kunde van jou als Jeugdwerker. Ze worden 24/7 begeleid, zodat zij vanaf hun 18de zelfstandig kunnen wonen in een asielzoekerscentrum (azc), het land van herkomst of in een eigen huis in Nederland. Je voert...
Woonbegeleider Nachtdienst
2 maanden geleden
Jouw werk
Je bent te vinden op een van onze woonvormen. Als Woonbegeleider Nachtdienst zorg je in de late avond, nacht en vroege ochtend dat de nachtrust en veiligheid is gewaarborgd. Je bent aanspreekpunt voor cliënten bij noodgevallen die niet tot de volgende ochtend kunnen wachten. Er is een regionale achterwacht beschikbaar die je op elk moment kan bellen voor vragen of advies.
Je gaat werken van 22.00 uur tot 08.00 uur waarbij je in principe van 23.00 uur tot 07.00 uur slaapt. Dat betekent dat je één slaapdienst per week draait. Naast het afgesproken salaris ontvang je ook een vergoeding van € 37,85 per slaapdienst, daarnaast heb je recht op onregelmatigheidstoeslag en indien de zorgvraag van clienten meer dan 2 uur per dienst is, krijg je de werkelijke tijd die je wakker bent. Als Woonbegeleider Nachtdienst maak je deel uit van een team dat bestaat uit (Ondersteunend) Begeleiders en een Vakinhoudelijk Teamondersteuner.
Wil je graag meer uren werken? Deze functie is eventueel ook te combineren met de functie van Ondersteunend Begeleider binnen ons Inzendteam. Geef dit dan gerust aan in je motivatiebrief.
Jij bent moedigJe durft altijd opnieuw te kijken, hoe ingewikkeld dat soms ook kan zijn. Je bent inlevend en begaan, maar kunt het lijden van de ander verdragen. Je kijkt altijd naar wat wél kan en zoekt naar mogelijkheden. Dat past bij jou, zo ben je en dat laat je zien. Jij wint en houdt vertrouwen. Want dat is belangrijk bij het ondersteunen van mensen van wie het leven ontwricht is. De hulpvraag van een cliënt is altijd het startpunt van jouw ondersteuning. Een herstelproces is uniek en jij bent in staat om datgene te bieden wat bijdraagt aan dat proces. Dat vraagt dat je goed kan samenwerken en afstemmen, zowel met je collega’s als met mensen in de omgeving van de cliënt en met professionals van andere organisaties. Ook doet het een beroep op je geduld en doorzettingsvermogen.
Ontwikkel jezelfBij RIBW Overijssel kun jij je blijvend ontwikkelen. Jij kiest voor ons, wij investeren in jou. Om aan de slag te gaan als Woonbegeleider Nachtdienst zit dit al in je professionele rugzak:
MBO-3-werk- en -denkniveau (afgerond zorgdiploma is een vereiste). Praktische ervaring met mensen met een psychische kwetsbaarheid. Je werkt makkelijk met technische communicatiemiddelen en -programma’s. Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Betekenisvol werk dat wordt beloondJe komt terecht in een organisatie waarin we de balans tussen werk en privé belangrijk vinden. Wij herkennen en erkennen wie je bent, bieden steun waar nodig en vertrouwen in jouw kracht en mogelijkheden. Je kunt bij ons je talenten volop inzetten, plezier hebben in je werk en je krijgt veel vrijheid om jouw vakmanschap vorm te geven. Een goede beloning hoort daarbij.
Als Woonbegeleider Nachtdienst kun je rekenen op:
Financieel Salaris volgens cao GGZ functiegroep 30 van maximaal € 3007,- per maand bij een voltijdbaan Onregelmatigheidstoeslag Slaaptoeslag € 37,85 per dienst Eindejaarsuitkering van 8,33% Jaarlijks 8% vakantiegeld Pensioenopbouw bij PFZW Kopen en verkopen van verlofuren Uitruilen van scholingskosten die niet worden vergoed Laptop en mobiele telefoon FietsplanBij RIBW Overijssel staat jouw salaris niet stil, voor het komende jaar is bepaald dat de salarissen zullen stijgen, wij vertellen je graag hoe dit binnen de CAO GGZ is opgebouwd:
1 december 2024: 4 procent verhoging met een bodem van € 120,- en een plafond op € 240,- Ontwikkel jezelf Vanaf het tweede dienstjaar jaarlijks € 500,- Individueel Ontwikkel Budget Jaarlijks bij een voltijdbaan 4 extra vrije dagen te besteden aan opleidingen Vrij gebruik van opleidingen via GGZ Ecademy, klassikale trainingen en leertrajecten Evenwicht werk en privé Jaarlijks 166 verlofuren én 35 uren levensfasebudget bij een voltijdbaan Familieregelingen zoals ouderschapsverlof en zorgverlof Vitaliteitsdashboard voor inspiratie om fit te blijven