PhD: ‘De rol van het recht bij de zoetwatertransitie in de Zuidwestelijke delta’

Wil jij onderzoek doen naar de rol van het recht bij de zoetwatertransitie in Zeeland en bijdragen aan de droogtebestendigheid van de regio? Solliciteer nu

De zoetwatervoorziening in Zeeland staat steeds meer onder druk door weersextremen, zeespiegelstijging en verzilting. Wij zoeken een promovendus die ons team komt versterken om onderzoek te doen naar de rol van het recht bij de beheersing van dit probleem.

Extremer weer en verzilting zorgen ervoor dat de zoetwaterbeschikbaarheid in deltagebieden, zoals de Zuidwestelijke delta, steeds meer onder druk komt te staan. Een robuust zoetwatersysteem is noodzakelijk voor natuur, landbouw, industrie en toerisme, en zorgt daarmee voor een leefbare delta. Technische oplossingen voor de zogenoemde ‘zoetwatertransitie’ zijn reeds succesvol op pilot-schaal getest, maar er bestaan voor een bredere implementatie daarvan nog een groot aantal juridische, bestuurlijke, beleidsmatige en waardengerelateerde vragen en uitdagingen. Dergelijke vragen staan centraal in het NWO/KIC-project ‘STURDI-Water’, waarvan deze functie onderdeel uitmaakt.

In deze functie draag je door middel van de uitvoering van een promotieonderzoek bij aan de beantwoording van de bredere vraag naar de rol van het recht bij de zoetwatertransitie en de beheersing van waterschaarsterisico’s in deltagebieden. De vraag in dit project spitst zich toe op de juridische kansen en randvoorwaarden voor het ontwerp, de implementatie en het functioneren van een eerlijk, legitiem en effectief systeem voor de verdeling van zoetwater (‘waterbank’) uit verschillende bronnen in de Zuidwestelijke delta (zie voor meer info het projectvoorstel (i.h.b. WP1)). De nadere vormgeving van het onderzoek en de articulatie van de vraagstelling gebeurt in samenwerking met de promotoren, Herman Kasper Gilissen en Marleen van Rijswick.

Het dissertatieonderwerp valt binnen het onderzoeksprogramma van het Utrecht University Centre for Water, Oceans and Sustainability Law (UCWOSL) en sluit nauw aan bij de missie van het Delta Climate Center. Binnen het multi- en transdisciplinaire project ‘STURDI-Water’ werk je samen met onderzoekers uit andere disciplines aan de overkoepelende ambitie van het consortium om bij te dragen aan de ontwikkeling van een duurzaam, robuust en eerlijk systeem van zoetwaterverdeling in de Zuidwestelijke delta. Het betekent ook dat je bij de ontwikkeling en uitvoering van je onderzoek binnen zogenoemde ‘living labs’ nauw samenwerkt met stakeholders vanuit overheid en bedrijfsleven.

Naast het opzetten en uitvoeren van je eigen onderzoek, houd je je ook bezig met het delen van kennis. Je neemt daartoe deel aan diverse interne en externe bijeenkomsten, en je bent betrokken bij de organisatie van bijeenkomsten voor collega’s en stakeholders. Er wordt werktijd voor je gereserveerd voor opleiding en ontwikkeling, zoals voor het bijwonen van promovendicursussen. Je neemt deel aan de promovendi-opleiding van de onderzoeksschool ‘Ius Commune’. Ten slotte doe je, voor een klein deel van je tijd, ervaring op in het geven van onderwijs.

Wij zoeken voor deze functie een jurist met een brede blik en kennis van en/of ervaring in het staats- en bestuursrecht/omgevingsrecht (of de bereidheid om die kennis op te doen). Ook met een achtergrond in de (milieu)bestuurskunde kom je wat ons betreft in aanmerking, mits je de nodige juridische affiniteit hebt en je bereid bent je hier verder in te bekwamen. Daarnaast heb je de volgende kwalificaties:

• Je bent graag onderdeel van een team en geeft hier uiting aan door open te staan voor samenwerking in diverse verbanden, het delen van kennis en ervaringen, en het bijdragen aan een collegiale, open en inclusieve werkomgeving.
• Je voelt je thuis in een multidisciplinaire setting en deins je er niet voor terug om in je onderzoek nauw samen te werken met stakeholders (co-creatie). 
• Je hebt goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
• Je hebt interesse in actuele maatschappelijke vraagstukken, zoals juridisch-bestuurlijke water(verdelings)vraagstukken.
• Heb je de ambitie om vernieuwend en grondig onderzoek te verrichten en binnen vier jaar te promoveren op dat onderzoek.
• Heb je goede onderzoeksvaardigheden en staat er voor open om deze verder te verbeteren met hulp van feedback van je begeleiders en een gerichte opleiding.
• Heb je een universitaire rechtenstudie behaald. Je hebt kennis van het omgevings- en waterrecht of bent bereid deze kennis op te doen. 
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal.

Wij bieden:

• een functie voor 18 maanden met - bij goed functioneren - een verlenging tot totaal vier jaar;
• een positie voor 1.0 fte met een bruto maandsalaris van minimaal € 2.872,- tot maximaal € 3.670,- bij een fulltime dienstverband (schaal P van de cao Nederlandse Universiteiten); 
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%; 
• een pensioenregeling, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden op basis van de cao Nederlandse Universiteiten. 

Naast de arbeidsvoorwaarden die zijn vastgelegd in de cao Nederlandse Universiteiten kent de Universiteit Utrecht een aantal eigen regelingen. Zo zijn er afspraken over professionele ontwikkeling, verlofregelingen, regelingen op het gebied van sport en cultuur en krijg je korting op software en andere IT-producten. Ook geven we je de ruimte om je arbeidsvoorwaarden uit te breiden via het Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden. Zo stimuleren we je graag om te blijven groeien. Kijk voor meer informatie op werken bij de Universiteit Utrecht.

Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Pathways to Sustainability. Sharing science, shaping tomorrow. 

De faculteit Recht, Economie, Bestuur en Organisatie van de Universiteit Utrecht is een unieke combinatie van 3 departementen: Rechtsgeleerdheid, Economie en Bestuurs- en Organisatiewetenschap. Deze 3 vakgebieden verzorgen afzonderlijk én gezamenlijk onderwijs en onderzoek. Door dit multidisciplinaire aanbod is de faculteit een onderscheidende partner voor kennisoverdracht op hoog niveau. De faculteit REBO bevindt zich in het historische centrum van Utrecht.

‘Recht in Utrecht’ staat voor multidimensionaal onderzoek op de hoofdgebieden van het recht en voor intensief en gevarieerd juridisch onderwijs in een kleinschalige academische gemeenschap. Het onderwijs en onderzoek richten zich primair op de kerngebieden van het recht en de verbanden daartussen: privaatrecht, strafrecht, staats- en bestuursrecht en rechtstheorie, alsmede internationaal en Europees recht. Het departement wil een actieve en onderscheidende rol spelen met innovatief juridisch onderzoek naar wetenschappelijk en maatschappelijk relevante thema’s en met uitdagend onderwijs dat studenten opleidt tot juristen die leiding kunnen geven aan maatschappelijke veranderingen.

Neem voor meer informatie contact op met prof. mr. dr. Herman Kasper Gilissen via h.k.gilissen@uu.nl.  

Wij verzorgen zelf de werving voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Als Universiteit Utrecht willen we een thuis zijn voor iedereen. We waarderen medewerkers met diverse achtergronden, perspectieven en identiteiten, onder andere op het gebied van culturele, religieuze of etnische achtergrond, gender, seksuele oriëntatie, functiebeperking of leeftijd. We streven naar een veilige en inclusieve omgeving waarin iedereen kan floreren en waaraan iedereen kan bijdragen.

Heb je interesse om te solliciteren? Stuur je motivatiebrief en cv toe via de sollicitatieknop.