Huidige banen gerelateerd aan Regioplanner - Amersfoort - Silverein

  • Regioplanner

    3 maanden geleden


    Amersfoort, Nederland VolkerRail Voltijd

    Vind jij het een uitdaging om complexe puzzels omtrent planningen op te lossen en hierin te adviseren? Dan is de functie van Regioplanner VolkerRail voor onze onderhoudscontracten wellicht dé baan voor jou! **Locatie**: Jouw standplaats wordt of Zaandam of Apeldoorn. Het handigste is daarom dat je uit de regio van Amersfoort komt, wat centraal ligt. **Ons...


  • Amersfoort, Nederland Silverein Voltijd

    Het coördineren van de inzet van interne en externe flexpool zit jou echt in het bloed. Je voelt je als een vis in het water als je meerdere onderwerpen op je agenda hebt staan, want daar komen jouw competenties op het gebied van coördineren, organiseren en stressbestendig het beste tot hun recht._ **Wat ga je doen?**: Jouw werkdag begint om 07.00 uur...

Regioplanner

1 maand geleden


Amersfoort, Nederland Silverein Voltijd

Wat ga je doen

?

Jouw werkdag begint allereerst met het openen van het planningssysteem ONS, want zonder dit systeem kun jij helemaal niets. Op jouw dagagenda staan verder onderwerpen als:

Roosters: Jij stelt de jaarroosters van meerdere toegewezen teams op, waarbij je rekening houdt met de wensen van de teamleden, de vereiste zorgprofessionaliteit, maar ook de financiële en organisatorische kaders. Regelmatig communiceer je de (concept)roosters met de teamleiders, zodat zij tijdig op de hoogte zijn van invulling van het basisdienstenpatroon en de eventueel benodigde externe inhuur

Periodieke rapportages: De manager Capaciteit en Planning informeer je maandelijks over de ingezette inhuur, urenoverzichten en de kwaliteit van de toegewezen roosters. Je analyseert en brengt (gevraagd en ongevraagd) advies uit die kunnen leiden tot verbeteringen van de personele inzet

Adviseren: Samen met de teamleiders bespreek je de optimale capaciteitsbenutting. Je signaleert knelpunten, denkt mee in de functie- en contractmix en houdt tevens rekening met een goede balans tussen werk en privé voor de zorgprofessionals

Iedere dag ben jij aan het puzzelen; hoe kun je de roosters zo maken dat dit de continuïteit van zorg, de balans werk-privé voor medewerkers en de kwaliteit van dienstverlening ten goede komt.

Waar ga je werken?

Een jong team bestaande uit meerdere regioplanners, zo kunnen jullie op elkaar bouwen en elkaars werk overnemen wanneer nodig. Daarnaast bestaat het team uit Coördinatoren Flexinzet en de Capaciteitsplanner. Gezamenlijk kunnen jullie mooie stappen gaan zetten in de komende jaren

Jouw werklocatie wordt Amersfoort en Baarn. De afdeling valt onder de Manager Capaciteit en Planning.

Dat is werken bij Silverein

De combinatie praktisch en organiserend bezig zijn, dat is waar voor mij de uitdaging ligt

Sanne

Wie ben jij?

Past bovenstaande goed bij jou? Dan zijn we nieuwsgierig of je jezelf ook in onderstaande herkent:

je hebt een aantoonbaar MBO+ werk- en denkniveau;

je beschikt over minimaal 2 jaar ervaring op het gebied van roosteren en plannen in de zorg;

uiteraard beschik je over aanvullende vakinhoudelijke kennis en kunde op het gebied van roosteren en plannen, verzuimbeleid en de arbeidstijdenwet;

ONS, spreadsheets, Word, Office hebben voor jou geen enkel geheim;

je bent supersterk in luisteren, signaleren, analyseren en communiceren. Daarom ben je een gedegen en vakkundige sparringpartner voor alle betrokkenen

Als Regioplanner is het van groot belang dat je strategisch en rationeel kunt denken en handelen. Uiteraard ben je stressbestendig, want hoe mooi een rooster er ook uitziet, er zullen altijd onverwachte zaken gebeuren die maken dat je direct een oplossing moet zoeken.

Hoe waarderen wij jou?

De functie is ingeschaald conform de CAO VVT in FWG (tussen € 2., en € 3., bruto per maand o.b.v. uur per week) en uiteraard afhankelijk van ervaring. Onze overige primaire en secundaire voorwaarden kunnen ook interessant voor je zijn. Het zijn er zoveel dat we hiervoor een hebben gemaakt. Verder bieden wij je:

een arbeidsovereenkomst voor een jaar met de intentie deze te verlengen naar onbepaalde tijd;

een baan voor minimaal uur per week (bij voorkeur minimaal 4 dagen per week);

de mogelijkheid om je kennis en kunde regelmatig bij te houden door vakgerichte opleidingen;

startdatum: in overleg maar bij voorkeur zo spoedig mogelijk.