Lerarenopleider Pabo met specialisme levensbeschouwing

Functie-inhoud

Jouw meerwaarde
Jij weet dat het vak levensbeschouwing op scholen er is om kinderen een eigen identiteit te laten ontwikkelen, te leren omgaan met verschillen en om inzicht te geven in de verschillende levensbeschouwelijke stromingen.

De wereld verandert continu. Dat betekent dat de leerlingen van nu hun volwassen leven in een andere wereld zullen doorbrengen. Jij weet dit en geeft niet zomaar de kennis van nu door, maar de kennis van de wereld van straks. En juist naar die kennis zijn wij en de toekomstige leerkrachten (jouw Pabo-studenten) op zoek

Inhoud functie
Onze Pabo is er om studenten op te leiden tot wendbare en veerkrachtige leerkrachten. Professionals die kritisch denken en altijd willen blijven leren. Deze mentaliteit ademen we natuurlijk ook zelf: alles bij ons is gericht op onderwijs én innovatie. Voor ons team bij Pabo Inholland Dordrecht zijn wij op zoek naar een opleidingsdocent pabo met als specialisme levensbeschouwelijke vorming. Een docent die de toekomstige leerkrachten opleidt in het geven van het vak levensbeschouwing.

De praktijk staat centraal vanaf dag één. Aan jou de taak om een proactieve samenwerking met het werkveld, basisscholen, op te zoeken en te onderhouden. Uit deze samenwerking ontstaan vraaggestuurde opdrachten waarmee jouw studenten dan weer aan de slag gaan in onderzoeksgroepen, stages en afstudeeropdrachten. Op deze manier zorg jij dat onderwijs, onderzoek en de beroepspraktijk nauw op elkaar aansluiten en elkaar versterken. Jouw verbinding met de beroepspraktijk verlies je dus niet. Sterker nog, je zult merken dat je juist veel meer zelf ook leert

Met een nieuw curriculum in het vooruitzicht vanaf het komend studiejaar bruist het volop in de opleiding. We zitten nu nog in een overgangsfase om het nieuwe studiejaar voor te bereiden. Per zomer 2024 verhuist de Pabo naar het kopgebouw op het Leerpark in Dordrecht.

Jouw rol
Als lerarenopleider bij de Pabo in Dordrecht ben jij de specialist op het thema levensbeschouwing. Zodra jouw studenten aan de slag gaan met de opdrachten begeleid en coach jij hen op samenwerken en het zelf vergaren van informatie. Kortom: ze zijn zelfstandig met een opdracht of vraagstuk bezig en jij bent vraagbaak en begeleider. Ook begeleid je studenten tijdens hun stage en afstuderen.

Als opleidingsdocent houd je je bezig met het verzorgen van vaklessen levensbeschouwelijke vorming en didactiek aan voltijd-, (verkorte)deeltijd-, flexibel duaal en digipabostudenten (afstandsonderwijs) aan studenten van de opleiding tot leraar basisonderwijs. Tijdens fysieke en online bijeenkomsten, maak je gebruik van afwisselende en activerende werkvormen, waarbij interactie tussen jou en de studenten belangrijk is. Naast de bijeenkomsten stuur je het leerproces aan via onze online leeromgeving Moodle.

Als collega ontwikkel je samen met ruim 25 andere collega's ons onderwijs op locatie Dordrecht. Je maakt onderdeel uit van het expertiseteam levensbeschouwelijke vorming. In het dynamische werkveld van basisonderwijs is het een uitdaging om het curriculum zo in te richten dat de basis solide is, waarbij er tegelijkertijd ruimte is voor actualiteit en flexibiliteit. Samen met het werkveld bepalen we wat de inhoud van de opleiding moet zijn: wat de student straks moet kunnen en kennen. Jouw ervaring vanuit de praktijk is in dit traject van grote meerwaarde.

Wie ben jij
Je hebt bij voorkeur een afgeronde masteropleiding levensbeschouwing en/of theologie of een master gerelateerd aan pedagogiek. Je hebt een lesbevoegdheid (bij voorkeur een pabo-diploma). Je hebt een duidelijke visie op het opleiden van leraren gerelateerd aan je onderwijskundig en didactisch handelen passend bij de huidige onderwijsconcepten. Je bent in staat studenten te begeleiden en te coachen in een competentiegerichte opleiding in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling (ook tijdens hun stage). Je bent in staat om voor de student een stimulerende (digitale) leeromgeving te creëren en de student te enthousiasmeren en te motiveren. Je bent innovatief, communicatief sterk, nauwkeurig, samenwerkend en resultaatgericht. Je hebt kennis van en aantoonbare relaties met het werkveld. Wat bieden wij
Het betreft in eerste instantie een tijdelijk dienstverband van 12 maanden. Afhankelijk van de situatie is een verlenging van het contract wellicht mogelijk. Een salaris van minimaal € 4.234 en maximaal € 5.936 bruto per maand, schaal 11, bij een fulltime dienstverband. Jouw inschaling is afhankelijk van jouw werkpakket, ontwikkelde vaardigheden en opleiding. Een werkweek van 24 uur per week. Een goed te bereiken werkplek in Dordrecht. Alle gemaakte reiskosten met openbaar vervoer worden 100% vergoed. Je ontvangt een NS Businesscard. Reis je af en toe met eigen vervoer, weet dan dat je hierin beperkt vergoed wordt. Een uitbetaling van een vakantietoeslag van 8% in mei. Een uitbetaling van een eindejaarsuitkering van 8,3% in december. Een thuiswerkvergoeding van € 3,35 per thuisgewerkte dag van minimaal 4 uur en een vaste (aanvullende) internetvergoeding van € 10,- netto per maand. Een goede pensioenregeling bij ABP (Pensioenfonds voor overheid en onderwijs). Een ruime verlofregeling waarin je je eigen keuzes kunt maken. Bijvoorbeeld: bij een fulltime dienstverband én een gekozen werkweekvariant van 40 uur per week heb je jaarlijks 428 verlofuren. Dit zijn 53,5 vakantiedagen, inclusief de verplichte vrije dagen en de nationale en erkende feestdagen. Je krijgt van ons genoeg ruimte (tijd) en ruime middelen (geld) voor professionele en persoonlijke ontwikkeling. Je bent bij ons verzekerd tegen gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid. Onze hogeschool volgt de cao hbo, met een uitstekend pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Bekijk de volledige arbeidsvoorwaarden van Inholland.

Jouw werkomgeving
Domein Onderwijs & Innovatie biedt de student krachtige en innovatieve opleidingen, gericht op verschillende doelgroepen in het onderwijs. Binnen ons domein wordt op vijf locaties in diverse varianten de opleiding tot Leraar Basisonderwijs (Pabo), op meerdere locaties de Ad PEP en in Den Haag/Diemen de master Leren en Innoveren aangeboden. Daarnaast profileert het domein zich -middels een aantal lectoraten- op het gebied van praktijkgericht onderzoek naar duurzaam opleiden en professionaliseren.

De Pabo's, de Ad PEP en de Master Leren en Innoveren vallen onder het domein Onderwijs en Innovatie. We werken in een ontspannen sfeer aan een gemeenschappelijk doel: het opleiden van leerkrachten die blijven vernieuwen en ontwikkelen, die reflecteren en onderzoeken hoe ze onderwijs nog beter kunnen maken. Leraren die leerlingen nog meer ontwikkelkansen kunnen geven.

Je vindt bij ons een ontspannen werksfeer waarbij je een persoonlijke relatie hebt met collega's en je leidinggevende. Daardoor voel je je al snel thuis.

Wil je meer weten over Onderwijs & Innovatie? Bekijk dan hier ons werkgeversverhaal:

Werken bij Hogeschool Inholland: Het verschil zit in jou

Werken bij Hogeschool Inholland vraagt om een open blik naar jezelf en jouw omgeving. Je krijgt bij ons de ruimte om jouw unieke talenten verder te ontwikkelen. En talent gaat bij ons niet alleen over wat je kunt: bij Inholland gaat talent ook over wie je bent. Als professional én als mens. Iemand met lef. Passie om bij te dragen aan de ontwikkeling van onze studenten. Een open blik en onderzoekende houding. Je hebt bij ons zelf de regie over jouw eigen loopbaan en dat stimuleren we. Omdat jij en jouw talent telt.

Onze hogeschool voelt als thuis, een plek waar je jezelf kunt zijn, gekend en gewaardeerd wordt om wie je bent. Onze benadering is persoonlijk, dichtbij en inclusief: iedereen telt mee. En bij alles wat we doen, kijken we hoe we elkaar kunnen aanvullen, helpen groeien, sterker maken.

Bij onze hogeschool word je uitgedaagd om out of the box te denken, kansen te signaleren en te pakken. Zo komen verschillende disciplines, invalshoeken en organisaties samen. En helpen we elkaar om grote uitdagingen aan te gaan en om onszelf én elkaar steeds verder te ontwikkelen, als professional en als mens.

Sollicitatieproces
Durf jij voor deze uitdaging te kiezen? Dan zien wij jouw sollicitatie graag tegemoet. Je kunt tot en met zondag 16 juni 2024 reageren op deze vacature.
In de week van 17 juni kun je een eerste terugkoppeling verwachten Vrijdagmiddag 21 juni vinden de eerste kennismakingen plaats Dinsdag 25 juni vinden de tweede gesprekken plaats. Vrijdag 28 juni vindt het arbeidsvoorwaardengesprek plaats. Word jij onze nieuwe collega? Dan verwelkomen we je graag zo spoedig mogelijk in ons team.

Heb je vragen of misschien ben je nieuwsgierig geworden naar onze werkomgeving? Neem dan eens contact op met Elsbeth Veldhuijzen (regiomanager Rotterdam en Dordrecht). Zij is bereikbaar via telefoonnummer en kan al jouw inhoudelijke vragen beantwoorden.

Contactgegevens
Marianne Hollestein corporate Recruiter / Senior Adviseur werving & selectie

Downloads

---