Informatie Analist

Samen werken aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg voor iedereen. Dat is de impact die jij kan hebben als Informatie Analist Efficient Backoffice bij VGZ. Wil jij een bijdrage leveren aan een maatschappij waarin iedereen zich thuis voelt? Bekijk dan deze vacature.

Hoe ook jij het verschil maakt

Als Informatie Analist Efficient Backoffice ben je dé schakel tussen de business en de IT organisatie. Een zeer afwisselende baan waarin je letterlijk door het hele kantoor heen beweegt. Je hebt veel contacten met stakeholders in verschillende divisies. Zij komen regelmatig met vragen over nieuwe functionaliteiten of wensen op gebied van (door)ontwikkeling van de applicaties. Aan jou de taak om het wensenlijstje in kaart te brengen, de haalbaarheid in te schatten en uiteindelijk de vertaalslag te maken voor de leverancier van de applicaties.

Dit alles doe je niet alleen, maar in nauwe samenwerking met jouw teamgenoten, de Product Owner, onze leveranciers en andere stakeholders. Met jouw teamgenoten bepaal je of de ideeën vanuit de business interessant zijn om in productie te nemen, qua technische haalbaarheid en kosten. De Product Owner beheert de backlog en bepaalt daarmee of de changes daadwerkelijk zullen worden uitgevoerd.

Alles draait bij deze functie om data en hoe we die inzetten om tot zinnige zorg te komen. Om als digitale aanjager te boek te staan, zijn er nog genoeg uitdagingen om dit te realiseren. In de backoffice van VGZ worden de polis administratie, creditmanagement en declaratieservice geregeld voor onze klanten. Deze diensten moeten natuurlijk 24/7 bereikbaar zijn en goed werken. Het team Efficient Backoffice is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, het onderhoud, het beheer en de optimalisatie van deze applicaties. Met ruim vier miljoen klanten en vele miljoenen declaraties per jaar is het werken in dit team uitdagend én veelzijdig. En levert het team een gigantische bijdrage aan de Zinnige Zorg strategie van Coöperatie VGZ.

Samenwerken aan een gezonder Nederland. Wat betekent dat voor jou?

Wij hebben oog voor ontwikkeling. Ontwikkeling van de juiste zorgoplossingen en jouw persoonlijke groei. Samen kijken we wat er bij jou speelt en hoe we jou kunnen helpen. Op deze manier krijg jij ruimte om met jouw talent te werken aan projecten, binnen een omgeving waar expertise en innovatieve ideeën centraal staan.

Daarnaast bieden we jou:

• Een salaris tussen de € 4.081,- en € 5.829,- p/m o.b.v. 38 uur (Salarisschaal H van de CAO van VGZ);
• Een uitgebreide studieregeling gericht op ontwikkeling, loopbaan en verbreding van je inzetbaarheid;
• Een persoonlijk opleidingsbudget van € 500,- per jaar;
• Vakantiegeld (8%) en een dertiende maand (8,33%);
• Uitgebreide pensioenregeling bij SBZ Pensioen;
• Naast aantrekkelijke kortingen op verzekeringen, ontvang je een werkgeversbijdrage van €60,- bruto per maand;
• We werken hybride, wat betekent dat je het merendeel van de week werkt vanuit een – door ons gefaciliteerde – arbo-proof thuiswerkplek;
• Werk je thuis, dan ontvang je (op declaratiebasis) een netto working@home-toeslag;
• Je ontvangt maandelijks een netto vergoeding van € 40,- voor internet thuis.

Dit is wat jij meebrengt

Je vindt het leuk om complexe puzzels op te lossen. Je bent een verbinder en communiceert net zo makkelijk met de polis administratie als met een ontwikkelaar. Je kunt op goed niveau met jouw teamgenoten sparren over technische zaken, en bent ook in staat om een heldere uitleg te geven aan collega’s buiten Data Care die geen verstand hebben van de techniek. Kortom, jouw sociale vaardigheden zijn dusdanig ontwikkeld dat je je perfect aanpast aan je gesprekspartner.

Bovendien staan de volgende zaken op jouw cv:

• Een afgeronde Hbo-opleiding in de richting van Informatica of soortgelijk;
• Minimaal 5 jaar werkervaring als Informatieanalist of Functioneel ontwerper;
• Aantoonbare kennis van requirement-engineering, bijvoorbeeld in bezit van IREB-certificering;
• Kennis van en ervaring met Agile methodieken als Scrum en Kanban;
• Ervaring met het vertalen van business requirements naar een functioneel detailontwerp, met UML methodieken zoals use cases, activity diagrams, sequence diagrams;
• Ervaring in het werken met het softwarepakket Sparx Enterprise Architect is een pré;
• Kennis van PL/SQL en het gebruik van query’s is een pré.

We werken tegelijkertijd aan het vergroten van de diversiteit van ons medewerkersbestand én het vergroten van onze inclusieve werkcultuur waarin je betrokken, gewaardeerd en gezien wordt. Wil je weten waarom wij diversiteit en inclusie in onze organisatie zo belangrijk vinden? Je leest het hier.

Coöperatie VGZ. Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen.

Als Coöperatief VGZ werken we samen aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg voor iedereen. Onze bedrijfswaarden Menselijk, Vindingrijk, Gedreven en Betrouwbaar helpen ons dit waar te maken.

Wij willen een bijdrage leveren aan een maatschappij waarin iedereen zich thuis voelt. Als coöperatie weerspiegelen we dat. Je voelt het als collega en je merkt het als je met ons samenwerkt. We hebben iets over voor een ander. Bij Coöperatie VGZ mag je zijn wie je bent en verwelkomen we alles wat jij met je meebrengt. Juist die verschillende perspectieven maken ons sterk.

Wij zijn een coöperatie waar je je als mens thuis voelt en waar leden zich bij betrokken voelen. Wij zijn een organisatie waar je trots op bent en waar je graag aan bijdraagt. Samen geven we vorm aan de toekomst. Wij zijn Coöperatie VGZ. Met elkaar. Voor elkaar.

Wil je meer weten over onze bedrijfswaarden? Neem dan een kijkje op onze website.

Samen werken aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg voor iedereen. Dat is de impact die jij kan hebben als Informatie Analist Efficient Backoffice bij VGZ. Wil jij een bijdrage leveren aan een maatschappij waarin iedereen zich thuis voelt? Bekijk dan deze vacature.

Hoe ook jij het verschil maakt

Als Informatie Analist Efficient Backoffice ben je dé schakel tussen de business en de IT organisatie. Een zeer afwisselende baan waarin je letterlijk door het hele kantoor heen beweegt. Je hebt veel contacten met stakeholders in verschillende divisies. Zij komen regelmatig met vragen over nieuwe functionaliteiten of wensen op gebied van (door)ontwikkeling van de applicaties. Aan jou de taak om het wensenlijstje in kaart te brengen, de haalbaarheid in te schatten en uiteindelijk de vertaalslag te maken voor de leverancier van de applicaties.

Dit alles doe je niet alleen, maar in nauwe samenwerking met jouw teamgenoten, de Product Owner, onze leveranciers en andere stakeholders. Met jouw teamgenoten bepaal je of de ideeën vanuit de business interessant zijn om in productie te nemen, qua technische haalbaarheid en kosten. De Product Owner beheert de backlog en bepaalt daarmee of de changes daadwerkelijk zullen worden uitgevoerd.

Alles draait bij deze functie om data en hoe we die inzetten om tot zinnige zorg te komen. Om als digitale aanjager te boek te staan, zijn er nog genoeg uitdagingen om dit te realiseren. In de backoffice van VGZ worden de polis administratie, creditmanagement en declaratieservice geregeld voor onze klanten. Deze diensten moeten natuurlijk 24/7 bereikbaar zijn en goed werken. Het team Efficient Backoffice is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, het onderhoud, het beheer en de optimalisatie van deze applicaties. Met ruim vier miljoen klanten en vele miljoenen declaraties per jaar is het werken in dit team uitdagend én veelzijdig. En levert het team een gigantische bijdrage aan de Zinnige Zorg strategie van Coöperatie VGZ.

Samenwerken aan een gezonder Nederland. Wat betekent dat voor jou?

Wij hebben oog voor ontwikkeling. Ontwikkeling van de juiste zorgoplossingen en jouw persoonlijke groei. Samen kijken we wat er bij jou speelt en hoe we jou kunnen helpen. Op deze manier krijg jij ruimte om met jouw talent te werken aan projecten, binnen een omgeving waar expertise en innovatieve ideeën centraal staan.

Daarnaast bieden we jou:

• Een salaris tussen de € 4.081,- en € 5.829,- p/m o.b.v. 38 uur (Salarisschaal H van de CAO van VGZ);
• Een uitgebreide studieregeling gericht op ontwikkeling, loopbaan en verbreding van je inzetbaarheid;
• Een persoonlijk opleidingsbudget van € 500,- per jaar;
• Vakantiegeld (8%) en een dertiende maand (8,33%);
• Uitgebreide pensioenregeling bij SBZ Pensioen;
• Naast aantrekkelijke kortingen op verzekeringen, ontvang je een werkgeversbijdrage van €60,- bruto per maand;
• We werken hybride, wat betekent dat je het merendeel van de week werkt vanuit een – door ons gefaciliteerde – arbo-proof thuiswerkplek;
• Werk je thuis, dan ontvang je (op declaratiebasis) een netto working@home-toeslag;
• Je ontvangt maandelijks een netto vergoeding van € 40,- voor internet thuis.

Dit is wat jij meebrengt

Je vindt het leuk om complexe puzzels op te lossen. Je bent een verbinder en communiceert net zo makkelijk met de polis administratie als met een ontwikkelaar. Je kunt op goed niveau met jouw teamgenoten sparren over technische zaken, en bent ook in staat om een heldere uitleg te geven aan collega’s buiten Data Care die geen verstand hebben van de techniek. Kortom, jouw sociale vaardigheden zijn dusdanig ontwikkeld dat je je perfect aanpast aan je gesprekspartner.

Bovendien staan de volgende zaken op jouw cv:

• Een afgeronde Hbo-opleiding in de richting van Informatica of soortgelijk;
• Minimaal 5 jaar werkervaring als Informatieanalist of Functioneel ontwerper;
• Aantoonbare kennis van requirement-engineering, bijvoorbeeld in bezit van IREB-certificering;
• Kennis van en ervaring met Agile methodieken als Scrum en Kanban;
• Ervaring met het vertalen van business requirements naar een functioneel detailontwerp, met UML methodieken zoals use cases, activity diagrams, sequence diagrams;
• Ervaring in het werken met het softwarepakket Sparx Enterprise Architect is een pré;
• Kennis van PL/SQL en het gebruik van query’s is een pré.

We werken tegelijkertijd aan het vergroten van de diversiteit van ons medewerkersbestand én het vergroten van onze inclusieve werkcultuur waarin je betrokken, gewaardeerd en gezien wordt. Wil je weten waarom wij diversiteit en inclusie in onze organisatie zo belangrijk vinden? Je leest het hier.

Coöperatie VGZ. Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen.

Als Coöperatief VGZ werken we samen aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg voor iedereen. Onze bedrijfswaarden Menselijk, Vindingrijk, Gedreven en Betrouwbaar helpen ons dit waar te maken.

Wij willen een bijdrage leveren aan een maatschappij waarin iedereen zich thuis voelt. Als coöperatie weerspiegelen we dat. Je voelt het als collega en je merkt het als je met ons samenwerkt. We hebben iets over voor een ander. Bij Coöperatie VGZ mag je zijn wie je bent en verwelkomen we alles wat jij met je meebrengt. Juist die verschillende perspectieven maken ons sterk.

Wij zijn een coöperatie waar je je als mens thuis voelt en waar leden zich bij betrokken voelen. Wij zijn een organisatie waar je trots op bent en waar je graag aan bijdraagt. Samen geven we vorm aan de toekomst. Wij zijn Coöperatie VGZ. Met elkaar. Voor elkaar.

Wil je meer weten over onze bedrijfswaarden? Neem dan een kijkje op onze website.