Senior Planeconoom

Functiebeschrijving

Je adviseert en begeleidt samen met grondzakenjuristen en procesmanagers het (her)ontwikkelingsproces op basis van financiële voorverkenningen, grondexploitaties en planoptimalisaties. Je stelt grondexploitatieberekeningen, haalbaarheidsstudies en risicoanalyses op. Samen met grondzakenjuristen en procesmanagers stel je de financiële strategie. En je draagt bij aan de contractvorming bij gebieds- en vastgoedontwikkelingen (intentie- en anterieure overeenkomsten). Je werkt mee aan reële verwervings- en samenwerkingsstrategieën en werkt je deze uit voor de uitvoering.

Verder:

zit je met een grondzakenjurist en procesmanager aan de onderhandelingstafel met projectontwikkelaars, woningcorporaties, bedrijven en particulieren. Hiermee wil je komen tot gebiedsontwikkelingen en stedelijke herontwikkeling;werk je samen met collega's van diverse afdelingen en adviseer je aan programmamanagers, MT-leden, het college van B&W en de gemeenteraad;stel je markt- en risicoanalyses op en lever je input bij beleidsontwikkeling;lever je een bijdrage aan de P&C-cyclus en adviseer je bij de accountantsgesprekken. Er wordt van jou als senior planeconoom een voortrekkersrol verwacht. Met jouw proactieve houding én enthousiasme weet je het team goed met elkaar, collega's én belanghebbenden samen te laten werken. Je coacht minder ervaren collega's en draagt bij aan de teamontwikkeling. Je zorgt voor kennisontwikkeling binnen het team en je weet nieuwe ontwikkelingen in de markt te integreren in onze huidige werkwijze.

Functie-eisen

Een onderhandelaar met visie. Met een duidelijk doel voor ogen laat jij je niet snel uit het veld slaan. Procesmatig werken is voor jou ook niet onbekend. Met een analytische en kritische blik weet jij over de risico's en kansen te adviseren. Financieel/economisch ben je goed onderlegd en je hebt oog voor de politiek/bestuurlijke verhoudingen. Verder heb je: een afgeronde WO opleiding;minimaal 8 jaar ervaring in een vergelijkbare functie, waaronder ervaring met het voeren van onderhandelingen in complexe gebiedsontwikkelingen met meerdere belanghebbenden;kennis van maatschappelijke en stedelijke ontwikkelingen, veranderingen in wet- en regelgeving;ervaring met het vertalen van grond- en vastgoedbeleid naar de praktijk.

Arbeidsvoorwaarden

Gemeente Zaanstad is een fijne werkgever. Je gaat werken met gedreven, enthousiaste collega's, je hebt inhoudelijk zeer uitdagende en verantwoordelijke werkzaamheden én een geweldige werkplek. Verder bieden wij: een baan voor 32-36 uur per week;een salaris tussen de €5.561 en €7.325 bruto per maand (schaal 13 o.b.v. 36 uur per week en afhankelijk van ervaring);ons unieke stadhuis is een inspirerende werkplek, die goed bereikbaar is met het OV;een reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist;een thuiswerkvergoeding van €3 netto per dag;individueel keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarsalaris (opgebouwd uit o.a. vakantiegeld en eindejaarsuitkering) maakt het pakket compleet. Meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk het overzicht op:

Organisatie

Zaanstad behoort tot de 20 grootste gemeenten van Nederland. In 2040 is onze gemeente uitgegroeid tot een stad met ruim inwoners. Wij willen Zaanstad mooier en sterker maken. Door te werken aan een welvarende, veilige en duurzame stad waarin Zaankanters prettig en gezond wonen, werken en recreëren. Hier werken wij elke dag met 1800 collega's aan. We streven naar een vitale en inclusieve organisatie. Waar jij jezelf kan zijn en je je thuis en gewaardeerd voelt. Met ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de stad.

Meer informatie

Kom jij onze afdeling versterken? Wij zien jouw reactie graag tegemoet.

Heb jij vragen of behoefte aan een oriënterend gesprek? Neem gerust contact op met Marja Kaashoek (Afdelingshoofd Grondzaken) via Bel met Olaf van der Hoeven (corporate recruiter) via

Binnen 5 werkdagen ontvang je van ons bericht over een kennismaking op ons Stadhuis.

---