Manager Omzetbelasting Venlo

De Belastingdienst vernieuwt en dat gebeurt stap voor stap. We werken aan de modernisering van de interactie met burgers en bedrijven, een soepele uitvoering, goed toezicht en een efficiënte inning. We investeren in dienstverlening en zetten daarnaast ook specialisten in om degenen die bewust ontduiken, aan te pakken. Zo versterken we het vertrouwen in een moderne Belastingdienst en maken we waar wat er in onze missie staat: bijdragen aan een financieel gezond Nederland. Jij gaat aan de slag bij de locatie Venlo van de directie Midden- en Kleinbedrijf, waar we belastingen en premies heffen, innen en toezicht houden bij ondernemers. We vinden dat het betalen van belasting zo makkelijk mogelijk moet zijn.

Dit doe je bij de Belastingdienst

In jouw functie als teamleider omzetbelasting geef je leiding aan een team van circa 20professionele medewerkers op MBO-, HBO en WO-niveau die werkzaam zijn in de unitomzetbelasting. Medewerkers in jouw team houden zich bezig met het behandelen van aangiftes, bezwaarschriften, beroepschriften en verzoekschriften op het gebied van de omzetbelasting.
Als teamleider beweeg je soepel mee met de veranderingen en uitdagingen die op ons pad komen. Je begeleidt jouw medewerkers hierin. Deze moeten hun werkzaamheden uitvoeren ineen omgeving die continu verandert. Je bent in staat om met deze steeds veranderende omgeving om te gaan. Dat is soms spannend, niet altijd leuk, maar altijd noodzakelijk. Je bent zichtbaar aanwezig voor jouw team. Mede dankzij jou weten je medewerkers wat er van hen wordt verwacht en werken zij gemotiveerd richting de gewenste resultaten. Je zorgt dat zij hun werkzaamheden optimaal en eenduidig kunnen uitvoeren. Jouw interesse in de mens komt je hierbij goed van pas. Je past jouw leiderschapsstijl aan situaties aan, zonder daarbij je eigenheid te verliezen. Je benut de kennis en kunde in je omgeving en beweegt je makkelijk tussen verschillende mensen en binnen netwerken. Er moet heel wat gebeuren wil jij je uit het veld laten slaan. Je geeft het goede voorbeeld, kunt complimenten geven, durft mensen aan te spreken en vindt het ook geen probleem om zelf aangesproken te worden. Je staat voor je medewerkers en bent er op gericht, dat ze zich zo goed mogelijk ontwikkelen.
Je maakt deel uit van het MT en samen met je collega teamleiders zorg je ervoor, dat de processen binnen de unit effectief én efficiënt verlopen. Van nature richt je je op het continu verbeteren van processen en dienstverlening, zodat je medewerkers zich optimaal kunnen bezig houden met hun fiscale werkzaamheden. Kwaliteit én kwantiteit van dienstverlening hebben jouw aandacht en je kunt met je medewerkers klankborden over zowel fiscaal inhoudelijke als procesmatige zaken. Managementervaring en goede communicatieve vaardigheden zijn een pre.

Een bijzondere baan, omdat...

Je leiding geeft aan professionals in het toezicht die continu directe interactie met ondernemers hebben.
Je eraan bijdraagt het gezicht van de Belastingdienst te zijn richting MKB-ondernemers.
Je continu in dialoog bent met jouw medewerkers die je ondersteunt door te sparren over dilemma's en vraagstukken en hen te coachen.
Je in een breed en veelzijdig veld werkt, met regelmatig veranderende processen en werkzaamheden, die in belang groeien.
Je intensief samenwerkt met je teamleden, waarbij jouw kwaliteiten op het vlak van aansturen, inspireren en enthousiasmeren tot hun recht komen.
Je ruime mogelijkheden hebt jezelf continu te ontwikkelen.

"Als teamleider zorg je door goede begeleiding, coaching, het creëren van een fijne werksfeer en het sturen op resultaat dat collega’s hun taken met plezier en op betrokken wijze uitvoeren. Het faciliteren van medewerkers en het samen streven naar het beste resultaat motiveert mij daarbij." - Eric, leidinggevende bij Midden- en Kleinbedrijf kantoor Eindhoven.

Wanneer past deze baan bij je?

Je hebt wo werk- en denkniveau en bij voorkeur een fiscale en/of economische achtergrond.
Je hebt minimaal drie jaar leiding gegeven aan medewerkers van verschillende(opleiding) niveaus.
Je hebt ervaring met het (tegelijkertijd) coördineren van meerdere complexe en multidisciplinaire projecten en processen.
Je hebt, bij voorkeur, kennis van de omzetbelasting en het handhavingsproces.

Jouw competenties

Aansturen groep
Netwerken
Ontwikkelen medewerkers
Organisatiesensitiviteit
Resultaatgerichtheid

De afdeling - Directie Midden- en Kleinbedrijf

De directie Midden- en Kleinbedrijf (MKB) is verantwoordelijk voor de fiscale behandeling van circa 3,1 miljoen verschillende zaken die vallen onder de noemer midden- en kleinbedrijf. Dit zijn 1,6 miljoen ondernemers, 300.000 stichtingen en verenigingen en de groeiende groep van 1,2 miljoen particulieren (bijvoorbeeld zonnepaneelhouders). De directie MKB levert een bijdrage aan de missie van de Belastingdienst en geeft op de volgende manieren invulling aan de uitvoerings- en toezichtstrategie van de Belastingdienst:

Snelle, betrouwbare en zorgvuldige behandeling
Deskundige en persoonlijke ondersteuning
Effectief toezicht en fraudebestrijding
Wendbare en toekomstbestendige organisatie

De directie MKB streeft ernaar dat bedrijven bereid zijn uit zichzelf fiscale regels na te leven, zonder dwingende acties van de Belastingdienst. De directie MKB is binnen de Belastingdienst verantwoordelijk voor de uitvoering van de integrale overheidssamenwerking, met o.a. gemeenten, het Openbaar Ministerie en de politie. Daarnaast voert de directie werkzaamheden uit voor de gehele Belastingdienst, bijvoorbeeld op het gebied van deurwaarderij en waardeonderzoek. Ook het toezicht door middel van controle op de belangrijkste belastingwetten en processen, zoals de Inkomensheffing (winst en niet-winst), Loonheffing, Omzetbelasting en Vennootschapsbelasting. Daarnaast is de invordering van verschuldigde belastingen een belangrijk onderdeel van het werk.

Er werken ongeveer 7.000 medewerkers binnen de directie MKB. Zij werken vanuit 20 locaties in het land.

De organisatie
Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op:

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
Op 11 juni a.s. vinden de selectiegesprekken in Venlo plaats.

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.%44886477% %%{{category}}%%

---