Huidige banen gerelateerd aan Coördinator Schulddienstverlening - Helmond - Yacht

Bedrijfsomschrijving Passen we bij jou? Werken bij de Gemeente Helmond betekent werken bij een organisatie die zich continu ontwikkelt en boordevol ambitie zit. Dat moet ook, want, ook al hebben we voor onze stad mooie dingen bereikt, de samenleving verandert. Helmond is een stad in beweging. We werken met trots vanuit verbinding, vertrouwen en waardering. Een integrale benadering met vernieuwende en innovatieve ideeën. Functieomschrijving Word jij onze nieuwe Coördinator Schulddienstverlening? De gemeente Helmond is een vooraanstaande organisatie die zich met passie inzet voor schulddienstverlening en ondersteuning van mensen met financiële problemen. Ons toegewijde team van professionals werkt nauw samen om effectieve oplossingen te bieden en een positieve impact te maken op het leven van onze cliënten. We zijn op zoek naar een enthousiaste Coördinator Schulddienstverlening om ons team te versterken. In deze cruciale rol ben je verantwoordelijk voor het coördineren van een team van schulddienstverleners, budgetcoaches en ondersteuners. Je zorgt ervoor dat onze dienstverlening efficiënt en effectief verloopt, zodat cliënten de juiste ondersteuning krijgen bij het oplossen van hun schuldenproblematiek. Heb jij het in je om ons team te leiden en bij te dragen aan een financieel stabiele toekomst voor onze inwoners? Sluit je aan bij de gemeente Helmond en maak samen met ons het verschil Functie-eisen Jouw taken Het leiden en motiveren van een team van professionals, waarbij je zorgt voor een veilige, positieve werkomgeving en de individuele groei en ontwikkeling van teamleden bevordert. Het bewaken en verbeteren van de kwaliteit in samenwerking met de kwaliteitsmedewerker van schulddienstverlening, waarbij je zorgt voor een professionele en klantgerichte aanpak. Het sturen van de optimalisatie van de werkprocessen binnen schulddienstverlening, met als doel de efficiëntie en effectiviteit te verhogen. Het fungeren als aanspreekpunt voor interne en externe stakeholders, zoals gemeentelijke instanties, financiële instellingen en andere relevante partijen. Het volgen van ontwikkelingen op het gebied van schulddienstverlening en het implementeren van nieuwe inzichten en “best practices” binnen de organisatie. Het rapporteren aan het management over de voortgang, resultaten en knelpunten binnen de schulddienstverlening. Arbeidsvoorwaarden Goed om te weten: Binnen gemeente Helmond geloven we in de kracht van diversiteit aan mensen en talenten. We kijken daarom verder dan het CV en zijn oprecht geïnteresseerd in jou als mens en jouw kwaliteiten. Je ontvangt een salaris van minimaal € 3.558, - en maximaal € 5.621, - op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring. Werken bij de gemeente Helmond betekent een goede werk-privébalans; je hebt mogelijkheid tot thuiswerken en je kunt je werkdagen en -tijden flexibel indelen. Om (snel) vertrouwd te raken met het werk én de organisatie bieden wij een uitgebreid onboardingsprogramma aan. Bij gemeente Helmond staat de ontwikkeling van onze medewerkers centraal. Daarom bieden wij via onze Helmond Academie diverse cursussen en trainingen aan.