Agoog - Wonen Helpman

Voor het team van Wonen Helpman in Groningen zijn wij op zoek naar een agoog voor 28 - 36 uur per week. De afdeling valt onder het cluster Langdurige zorg en wonen. Als agoog:

- kom jij te werken in een gezellig en dynamisch team in de leuke stad Groningen;
- krijg je te maken met veel verschillende vormen van diagnostiek en krijg je veel ruimte voor het invullen van je eigen begeleidingsproces;
- krijg je bij ons direct een vast contract.

**Daarom is Wonen Helpman de plek voor jou**:
Jouw werkomgeving is dynamisch en uitdagend. Hoe dat komt? Als team werk je samen met bewoners, hun naasten, onze ketenpartners en collega’s aan de hand van het Active Recovery Triade-model (ART). Zo ondersteun je bewoners bij een zo zelfredzaam mogelijk leven en ga je voor langdurige herstelgerichte zorg, waarbij de behoeften, drijfveren en wensen van de bewoners in zijn dagelijks leven en in interactie met zijn omgeving centraal staan. Dit doe je samen met jouw team dat bestaat uit ongeveer 16 collega’s van verpleegkundigen en agogen.

Wonen Helpman bevindt zich aan de Helperwestsingel en heeft 32 appartementen verdeeld over 5 etages met daarin geïntegreerd een inclusie-woonproject voor 3 participerende studenten die betekenisvol zijn in het herstelproces van bewoners door vrijwilligerswerk. In de wijk Helpman wordt daarnaast ambulante woonbegeleiding geboden aan 12 cliënten.

Lees meer over Wonen Helpman.

**Wat ga je doen?**:

- Je krijgt te maken met veel verschillende vormen van diagnostiek waar je jouw begeleiding op aanpast.
- Je doet mee aan werkgroepen of bent namens de afdeling aandachtfunctionaris voor onderwerpen die bij je kwaliteiten en interesses aansluiten.
- Er wordt gewerkt middels vroege en late diensten, zowel doordeweeks als in het weekend. De nachtdienst wordt centraal georganiseerd en daar is een vast team medewerkers voor. Bij ziekte in het nachtdienstteam kan er incidenteel in het team waarin je werkzaam bent een beroep worden gedaan om een nachtdienst te leveren.

**"Nu werk ik met mensen, dat is een enorm verschil.”**:
Henk van der Heide kwam als vrijwilliger van het Repair Café terecht bij Lentis. Eenmaal aan de slag op terrein

**Het verhaal van Henk**

**Dit krijg je van ons**:

- Direct een vast contract, waarbij je wordt benoemd als agogisch begeleider C.
- Een bruto maandsalaris ingeschaald in aanloopschaal 44 of FWG 45 volgens de cao GGZ (€ 2.571 - € 4.017 bij een 36-urige werkweek).
- In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.
- Een prettige werksfeer met ruimte voor informeel contact met collega’s. Zodat je naast de nodige inspanning ook toekomst aan ontspanning.

Qua secundaire arbeidsvoorwaarden heeft de CAO GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan.
- Wil je meer weten over werken bij Lentis? Klik hier voor inspirerende verhalen van jouw toekomstige collega’s._

**Dit zoeken we in jou**:
Wil jij een bijdrage leveren aan het geluk en kwaliteit van leven voor mensen met een psychiatrisch ziektebeeld? Dan zoeken we jou Naast een leergierige houding en flexibiliteit, verwachten we dat je tegen een stootje kunt. Je vindt het prettig om in een team te werken waarin humor, openheid en directheid worden gewaardeerd. En heb je kennis van verslaving en licht verstandelijke beperking (LVB)? Dan heeft dat voor ons team een grote meerwaarde.

Verder heb je:

- een agogisch diploma op mbo-niveau 4 aangevuld met meerdere jaren werkervaring in de psychiatrie of een diploma Social Work met uitstroomprofiel zorg, SPH, MWD of toegepaste psychologie met ggz-agoog-registratie;
- ervaring binnen de psychiatrie en/of affiniteit met deze doelgroep.

**Enthousiast of meer weten?**:
Wil je meer weten over deze vacature of vrijblijvend kennismaken? Dat kan Neem hiervoor contact op met Hennie Tuinstra, teamleider, via 06 - 51005361. Dit kan zowel telefonisch als via. Weet jij het al zeker? Dan ontvangen we graag voor 2 december jouw sollicitatie. Neem voor vragen over het proces contact op met Milena de Jong, adviseur werving & selectie, via 06 - 57402562 of 050 - 409 78 78.

De gesprekken vinden plaats op donderdag 5 december. Houd hier alvast rekening mee in jouw agenda.
- Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, waarbij interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang genieten in de procedure._

**Het sollicitatieproces**:
**Je sollicitatie**:
Je solliciteert via ons online formulier en ontvangt direct een bevestiging in je mailbox. Let op: deze kan in je spambox terecht komen.

**Selectie**:
We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en je hoort uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum of we met elkaar in gesprek gaan.

**Sollicitatie**:
Pas jij bij ons? Dan word je veelal telefonisch uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Als het van beide kanten goed klikt vragen wij een referentie op.

**Arbeidsvoorwaardengesprek**:
Is er van beide kanten een match