Huidige banen gerelateerd aan HR Business Partner Bezwaar - Breda - UWV

  • HR Business Partner

    1 maand geleden

    Breda, Nederland Van Oers Accountancy & Advies Voltijd

    Ondernemen met voorsprong, dat is waar we voor staan. Daarvoor hebben we vooroplopers zoals jij nodig, die al ervaring hebben opgedaan en de ruimte willen pakken om zichzelf en het team nog verder te ontwikkelen. Bij Van Oers krijg je die ruimte. Op zoek naar een baan waar je echt het verschil kan maken voor de gehele organisatie? Gewoon doen: kom werken als...

  • HR Business Partner

    2 maanden geleden

    Breda, Nederland IPCO Voltijd

    We are recruiting an HR Business Partner to Breda in the Netherlands. (0,6 FTE) As an HR Business Partner at IPCO, you will split your responsibilities equally between global and local HR matters. This unique role offers the opportunity to contribute to strategic initiatives at the global level while staying hands-on with HR operations at our Breda office....

  • Ervaren HR Business Partner

    1 maand geleden

    Breda, Nederland Avans Hogeschool Voltijd

    **Mooi werk**: Ons onderwijs ontwikkelt zich van steeds meer aanbodgericht naar vraaggestuurd en gepersonaliseerd. Dit heeft niet alleen veel impact op het onderwijs, maar ook op de inrichting van onze organisatie. Vanuit het perspectief van HR vraagt dit om co-creatie met de omgeving, meer data-gedreven werken én om HR-professionals die een stevige...

  • Ervaren HR Business Partner

    1 maand geleden

    Breda, Nederland Avans Hogeschool Voltijd

    Mooi werk Ons onderwijs ontwikkelt zich van steeds meer aanbodgericht naar vraaggestuurd en gepersonaliseerd. Dit heeft niet alleen veel impact op het onderwijs, maar ook op de inrichting van onze organisatie. Vanuit het perspectief van HR vraagt dit om co-creatie met de omgeving, meer data-gedreven werken én om HR-professionals die een stevige adviesrol...

  • HR Business Partner

    3 maanden geleden

    Breda, Nederland ViaJou Voltijd

    Introductie Je treedt direct in dienst bij de opdrachtgever; Je komt te werken binnen een groeiende en ambitieuze organisatie; Voldoende opleidingsmogelijkheden; Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 25 verlofdagen, 8% vakantiegeld, reiskostenvergoeding en een bijna premie vrij pensioen; Aantrekkelijke kortingen met personeelspas bij tankstations en...

  • HR Business Partner

    2 maanden geleden

    Breda, Nederland Koraal Onderwijs in Brabant Voltijd

    **Voor Koraal Onderwijs zoeken wij een enthousiaste en bevlogen HR Businesspartner (36-40 u/w). Een regio-overstijgende, veelzijdige functie binnen een dynamische context. Een functie waarin veel van je gevraagd wordt, maar waar ook ruimte is voor ontwikkeling, voor eigen initiatief en creativiteit.** **Je bent een bewezen HR professional, een verbinder die...

  • HR Business Partner, €4.300

    1 week geleden

    Breda, Nederland Whitevision B.V. Voltijd

    **Ben jij op zoek naar een afwisselende functie en krijg je energie van het **mee verder ontwikkelen van Whitevision? Lees dan snel verder! **Whitevision is een snelgroeiend SaaS-bedrijf met grote ambities. We willen eentonig en repeterend werk de wereld uit helpen, omdat we geloven dat dat bijdraagt aan het werkgeluk van mensen. Jij, als HR Business Partner...

  • Business Partner Franchise

    7 maanden geleden

    Breda, Nederland Peakman Voltijd

    **Over de functie**: Hou je ervan om zowel commercieel als adviserend aan de slag te zijn? Krijg je energie van het matchen van mensen en bedrijven op de arbeidsmarkt en het behalen van resultaten? Dan zijn we op zoek naar jou! Wij zoeken een gemotiveerde business partner (zzp - franchise) met allround HR kennis, affiniteit met de arbeidsbemiddeling en...

  • Talent Partner Emea

    4 weken geleden

    Breda, Nederland Driscoll's Voltijd

    The Talent Partner at Driscoll’s plays a crucial role in enhancing company performance by collaborating closely with business leaders, HR Business Advisors (HRBAs), and HR Business Partners (HRBPs) to establish and implement a forward-looking talent strategy. This position will spearhead the talent agenda by gathering and analyzing internal and external...

  • Talent Partner EMEA

    3 weken geleden

    Breda, Nederland Driscoll's Voltijd

    Experience Years: 5-10 Years of ExperienceEmployee Type: RegularRemote Type: OnsiteAbout the OpportunityThe Talent Partner at Driscoll’s plays a crucial role in enhancing company performance by collaborating closely with business leaders, HR Business Advisors (HRBAs), and HR Business Partners (HRBPs) to establish and implement a forward-looking talent...

  • HR Business Partner Retail

    1 week geleden

    Breda, Nederland Michael Page Voltijd

    Leuke operationele en adviserende rol binnen een dynamische organisatieMooie HR advies positieOver onze klantHet netwerk van onze klant groeit snel en hun ambities reiken nog veel verder dan waar ze vandaag staan. Je komt terecht in een gezond bedrijf, gedreven door ondernemerschap...

  • HR Officer

    1 maand geleden

    Breda, Nederland WD People Voltijd

    **Functieomschrijving**: In deze rol speel je een actieve rol in het vormgeven van het personeelsbeleid en assisteer je de HR managers en HR adviseurs in brede zin. In deze rol ga je: - Zorgen voor een soepel verloop van het werving - en selectieproces; - Arbeidsovereenkomsten opstellen en personeelsdossiers beheren; - Wijzigingen in personeelsgegevens...

  • Business Partner Procesverbetering en Innovatie

    2 weken geleden

    Breda, Nederland Amphia Voltijd

    **Sluitingsdatum** 27 januari 2025 Wat ga je doen? Het Amphia Ziekenhuis is binnen het uitdagende zorglandschap voortdurend in beweging om zorgprocessen te optimaliseren en innovatie te stimuleren. Om de toenemende zorgvraag toekomstbestendig in te kunnen richten, zijn we zijn op zoek naar een gedreven “_Business Partner Procesverbetering en...

  • Partner Bedrijfsfinanciën

    4 maanden geleden

    Breda, Nederland EG Group Voltijd

    Voor op ons hoofdkantoor in Breda aan het Bagven park 5 zijn wij op zoek naar een Partner Bedrijfsfinanciën. 40 uur per week **Woon jij in de buurt van**: Nederland, 4838EH, Bagven Park 5, Breda? **Jouw functie**: Wij zijn op zoek naar een Financial & Business Analyst ter versterking van onze afdeling EG Fuel Reporting & Performance. Binnen deze functie...

  • Michael Page | HR Business Partner Retail

    1 week geleden

    breda, Nederland Michael Page Voltijd

    Leuke operationele en adviserende rol binnen een dynamische organisatieMooie HR advies positieOver onze klantHet netwerk van onze klant groeit snel en hun ambities reiken nog veel verder dan waar ze vandaag staan. Je komt terecht in een gezond bedrijf, gedreven door ondernemerschap...

  • Business Partner Finance

    2 maanden geleden

    Breda, Nederland Amphia Voltijd

    **Sluitingsdatum** 9 december 2024 Wat ga je doen? Als Business partner Planning & Control ben je met collega’s verantwoordelijk voor optimale ondersteuning van het management van de kernen bij de financiële bedrijfsvoering en complexe bedrijfseconomische vraagstukken. Hierbij wordt gericht op kwalitatieve analyses, faciliteren van besluitvorming en...

  • HR Advisor

    3 maanden geleden

    Breda, Nederland NewCold Voltijd

    **HR Advisor (Coop & Global IT Org)** **This is NewCold** NewCold is service provider in cold chain logistics with a focus on the development and operation of large, highly automated cold stores. NewCold strives to be crucial in the cold chain of leading food companies, by offering advanced logistic services worldwide. We use latest technology that empowers...

  • HR Officer

    4 weken geleden

    Breda, Nederland Infinite Simulation Systems b.v. Voltijd

    Ben jij een proactieve en organisatorisch sterke HR Officer met oog voor detail? Houd je van afwisseling en draag je met administratieve en ondersteunende taken graag bij aan een optimale werkervaring voor jouw collega’s? Bij 4ITEGO Group zoeken we een HR medewerker voor onze Innoptus en Infinite teams in Breda. Van personeelsdossiers en attenties tot het...

  • Business Controller

    7 maanden geleden

    Breda, Nederland Vroon Voltijd

    **Business Controller**(1.0 FTE)** With headquarters located in Breda (the Netherlands), Vroon employs about 1,400 professionals in offices around the world and on board a diverse fleet of approximately 65 deepsea and offshore vessels. The Company is active through various subsidiaries and under different brand names, with a focus on its specialised fleets...

  • HR Talent Acquisition Specialist

    1 maand geleden

    Breda, Noord-Brabant, Nederland Scooperz Voltijd

    Scooperz is a fast-growing social media and influencer agency that's leading the way in campaigns & communities for global brands and talents.As an HR Advisor, you'll play a key role in ensuring the right people are in the right positions at the right time.We're looking for a proactive and strategic professional to join our shared service center. As a...

HR Business Partner Bezwaar

4 maanden geleden

Breda, Nederland UWV Voltijd

**HR Business Partner Bezwaar & Beroep**:

- Rotterdam en Breda, 36-38 uren, sluitingsdatum 05-10-2024

Wat ga je doen

Als HR Business Partner bij de divisie Bezwaar en Beroep ben je sparringpartner van de districtsmanager en het lijnmanagement van het district Zuid West (kantoren Rotterdam en Breda). Jouw focus ligt op de (middel)lange termijn ontwikkeling van de organisatie en haar medewerkers. Je gebruikt jouw kennis om adviezen te geven over de business en doet dit met een klantgerichte houding.

In jouw werk kom je verschillende thema’s tegen zoals organisatieontwikkeling, verandermanagement, leiderschapsontwikkeling, talentmanagement en strategische personeelsplanning. Deze divisie overstijgende zaken spelen zich af op landelijk niveau en vormen een belangrijk deel van je functie. Een HR Business Partner kijkt vanuit een brede en bedrijfskundige blik en draagt medeverantwoordelijkheid voor de ontwikkeling en sturing. Naast deze werkzaamheden heb je ook een actieve rol in divisie brede portefeuilles en projecten.

HRM wil een bijdrage leveren aan blijvende ontwikkeling van de UWV-organisatie, waaronder het aantrekkelijke werkgeverschap en het aansluiten bij organisatiecompetenties. HR-vraagstukken zijn steeds meer tactisch en strategisch van aard en vragen een meer integrale en multidisciplinaire benadering. In termen van organisatie en medewerkers worden er hogen eisen gesteld aan verandervermogen en professionalisering, een terrein waarop de HR Business Partner waarde kan toevoegen en een rol van betekenis kan spelen.

De HR Business Partner vindt de basis in de uitgangspunten van Dave Ulrich. Vanuit deze rollen is de kernverantwoordelijkheid van de HR Business Partner binnen de organisatie gericht op de volgende kritische business factoren:

- De HR Business Partner bouwt aan talenten en vaardigheden;
- De HR Business Partner kan veranderingen niet alleen initiëren, maar vooral ook zodanig begeleiden dat de verandering daadwerkelijk wordt doorgevoerd én beklijfd;
- De HR Business Partner innoveert en integreert: het bieden van nieuwe en creatieve HR-oplossingen en het samenvoegen van ideeën en veranderingen tot een werkend geheel samenvoegen;
- De HR Business Partner verstaat de HR-technologie in systemen en processen. De verschillende divisies staan de komende jaren voor belangrijke uitdagingen om te anticiperen en te reageren op veranderingen in de maatschappij en wetgeving.

Wat we van je verwachten
- Je beschikt over WO werk
- en denkniveau;
- Je hebt tenminste 5 jaar relevante ervaring in dit werkveld;
- Je bent een stevige gesprekspartner. Je kent verschillende communicatiestijlen en weet deze op het juiste moment toe te passen;
- Je beschikt over kennis van strategische HRM onderwerpen zoals organisatieontwikkeling, verandermanagement en leiderschapsontwikkeling;
- Je hebt aantoonbare strategische adviesvaardigheden;
- Je bent in staat te navigeren tussen uiteenlopende belangen van stakeholders;
- Je bent in staat een onafhankelijke positie in te nemen;
- Je bent proactief, kan een stevige workload aan en ziet dit als kansen voor professionele en persoonlijke groei.

Wat kun je van ons verwachten

Bezwaar en Beroep biedt een aantrekkelijk werkklimaat waarin de ontwikkeling van haar medewerkers centraal staat. Het HRM-beleid krijgt vorm binnen een dynamische organisatie, waarin iedere professional de ruimte krijgt voor autonomie en vrijheid. We vinden het belangrijk een afspiegeling te zijn van de samenleving. Op deze wijze wil B&B maximaal bijdragen aan de gewenste diversiteit, inclusiviteit en aan een werkklimaat waarin iedere medewerker maximaal gelegenheid krijgt te groeien binnen haar/zijn eigen functie.

Binnen UWV werken we hybride, dat betekent deels vanuit huis en waar de dienstverlening dit van ons vraagt vanuit kantoor. Je krijgt de middelen om jouw werkomgeving vorm te geven, zoals een mobiele telefoon, een laptop en de ruimte om je eigen werktijden in te delen.

We bieden een uitdagende baan met een salarisindicatie van mínimaal €4.130,45 en maximaal €5.626,97 bruto per maand bij een 38-urige werkweek. Daarnaast biedt UWV deze arbeidsvoorwaarden:

- Eindejaarsuitkering van 8,33% op je jaarsalaris;
- Goede pensioenvoorziening bij Pensioenfonds UWV;
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden (zoals aanschaf nieuwe fiets of financiering van een studie);
- 25 vakantiedagen met een mogelijkheid tot het bijkopen van extra vakantiedagen;
- Volledige reiskostenvergoeding woon-werk met OV (2e klas);
- Een warm team aan collega’s.

Je start met een tijdelijk dienstverband van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
Wij zoeken iemand die bij voorkeur 32 tot 38 uur per week beschikbaar is. Fulltime binnen UWV is 38 uur per week. Het salaris bedraagt tussen de € 3.878,36 en € 5.283,50 bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek. Inschaling is afhankelijk van je kennis en ervaring.

Iets meer over onze organisatie

**UWV**
Ieder mens wil meedoen en iets bijd