Locatiemanager Papendrecht

13 uur geleden geplaatst

24-28 fte/uur

Papendrecht

Onderwijsproces en opvang

Wasko Kinderopvang

**Omschrijving organisatie**:
Wasko Kinderopvang is dé regionale kinderopvangorganisatie in de Alblasserwaard en biedt opvang voor kinderen in de leeftijd van 0 tot 13 jaar in 5 gemeentes: Papendrecht, Alblasserdam, Molenwaard, Sliedrecht en Giessenlanden. Of het nu gaat om dagopvang, peuterspeelgroep, buitenschoolse, tussenschoolse of vakantieopvang; bij ons staat kwaliteit centraal. Bij Wasko is dat kinderopvang méér is dan kinderen opvangen. We voegen hier graag ‘iets’ aan toe. Dat ‘iets’ is de pedagogische kwaliteit. We bieden kinderen de ruimte te ontspannen en zich te ontwikkelen. Maar veel meer nog: we geven kinderen een tweede ‘thuis’ gevoel. Kinderen kunnen naar hartenlust spelen, ravotten, sporten, knutselen en vriendschappen aangaan, rekening houdend met wensen, interesses, geloof, gevoelens en behoeften, in een veilige omgeving. We kennen naast de reguliere BSO ook de Sport, Natuur en Zwem-BSO.

**Functieomschrijving**:
Wij nodigen u alleen uit te solliciteren als u voldoet aan het gevraagde functieprofiel. Andere sollicitaties zullen niet in behandeling worden genomen.

Ben jij klaar om een team te leiden waar ieder kind en elke collega zich gezien voelt?

Bij Wasko Kinderopvang zoeken we een enthousiaste locatiemanager die elke dag het verschil wil maken. Samen met een betrokken team werk je op meerdere locaties waar kinderen groeien, zich ontwikkelen en plezier hebben. Met jouw energie en natuurlijk leiderschap creëer je een warme, veilige omgeving waar zowel kinderen als collega’s zich thuis voelen en waar ruimte is voor nieuwe ideeën. Sta jij sterk in je schoenen, houd je van samenwerken, en wil je samen bouwen aan een stevige basis voor de toekomst van de kindervang? Dan pas je helemaal in ons team

**Een warm welkom in een betrokken team**:
Als locatiemanager bij Wasko werk je in een betrokken team waar iedereen voor elkaar klaarstaat. We geloven dat verbinding en vertrouwen de basis vormen voor fijne samenwerking en goed leiderschap. Met een wat kleinere span of control is er volop ruimte voor persoonlijke aandacht; we kennen elkaar goed, springen bij als dat nodig is, en vormen zo samen écht een team. Je krijgt daarnaast ondersteuning van een buddy die je rustig inwerkt en zorgt dat jij je meteen thuis voelt.

Jouw leidinggevende Els staat bekend om haar focus op het team en haar open leiderschap. “Als team ondersteunen we elkaar, nemen we elkaars werk over als het nodig is en geven we iedereen de ruimte om zichzelf te zijn. Bij Wasko kun je je verder als locatiemanager ontwikkelen via ons leiderschapstraject, een buddy-programma en oprechte coaching; je hoeft het niet alleen te doen. Daarom noemen we het een warm bad: uit het medewerkerstevredenheidsonderzoek blijkt dat je de vrijheid krijgt om op je eigen manier te stralen, fouten te maken (we zijn een lerende organisatie) en volop aandacht krijgt voor wie je bent.”

**Jouw rol als locatiemanager**:
Als locatiemanager ben jij de drijvende kracht achter het succes van jouw locaties. Je combineert jouw oog voor kwaliteit en stabiliteit met een gezonde dosis ondernemerschap. Dit betekent dat jij verantwoordelijk bent voor een optimale bedrijfsvoering:

- Team in balans : Je zorgt voor een sterk team, zowel qua personele bezetting als individuele talenten. Je ziet je team echt;
- Een oog voor talent: Je kent de talenten van jouw team en stimuleert medewerkers om hun kwaliteiten in te zetten en verder te ontwikkelen;
- Sturen op resultaten : Je bewaakt financiën en commerciële doelen. Je bent als het ware ondernemer van je eigen locaties. Je staat voor kwaliteit, stabiliteit, continuïteit en ontwikkeling van jouw locaties en het team;
- Werken binnen kaders : Je houd je aan de richtlijnen op het gebied van pedagogiek en kwaliteit, en zorgt dat jouw locaties hierin uitblinken;
Je bent niet alleen de manager van jouw locaties, maar ook een waardevolle collega binnen een team van in totaal 13 locatiemanagers. Samen sparren, elkaar uitdagen en verder helpen zit in jouw DNA.

**Wat zoeken we in jou?**:

- Een energieke doener: We zoeken iemand die houdt van aanpakken en beslissingen neemt met lef. Je houdt ervan om stappen vooruit te zetten en resultaten te zien - je bent iemand die het verschil maakt;
- Een teamspeler die dichtbij staat: Je werkt echt samen met jouw pedagogisch medewerkers, assistent locatiemanager en pedagogisch coach. Voor jou betekent leidinggeven vooral verbinding maken en naast je collega’s staan om hen te inspireren en te ondersteunen in hun werk;
- Natuurlijk leiderschap: Jij weet van nature vertrouwen te geven en mensen aan te moedigen Je hoeft geen extra lagen aan te zetten; je manier van leidinggeven voelt authentiek, open en mensgericht;
- Samenwerken met onderwijs en sport: In deze rol werk je intensief samen met drie Integrale Kindcentra (IKC’s) én een sport-BSO. Dit betekent dat je de lijnen kort houdt met drie s