Contractbeheerder

Over de rol
Wij zijn op zoek naar een ervaren Contractbeheerder die ons helpt bij het beheren en optimaliseren van onze ICT-contracten. In deze rol zul je een essentiële bijdrage leveren aan onze dienstverlening en helpen bij de transformatie van onze ICT-regie.

De Contractbeheerder zal verantwoordelijk zijn voor het actief beheer van alle afspraken, verplichtingen, voorwaarden, aannames, verwachtingen en doelstellingen die verband houden met een contract. Dit betekent dat je regelmatig contact zal hebben met collega's en externe partijen om de status, voortgang en financiële aspecten van de contracten te bespreken.

Het is een uitdagende rol die vraagt om een combinatie van analytische, communicatieve en organisatorische vaardigheden. Als Contractbeheerder zul je moeten kunnen identificeren en verminderen van tekortkomingen, lacunes, meerduidigheid en interpretatieverschillen in de contracten. Je zult ook moeten kunnen documenteren en rapporteren over de voortgang en resultaten van je werk.

We zoeken een Contractbeheerder die onze waarden en doelen deelt en die een sterke affiniteit heeft met het beheer van ICT-contracten en contractenrecht. Je moet in staat zijn om op een professionele en efficiënte manier te werken en om communicatief vaardig te zijn. Je moet ook beschikken over een HBO+ werk- en denkniveau en minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie. Kennis van inkoopprocessen en Europese aanbestedingstrajecten is ook een pré.

We bieden een aantrekkelijk salaris van minimaal €4.211 en maximaal €5.997 per maand op basis van een 36-urige werkweek. Je zult ook een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% van het salaris (incl. vakantiegeld en eindejaarsuitkering) ontvangen. Daarnaast bieden wij persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden en studiefaciliteiten aan. We zijn een afdeling in ontwikkeling waarin een goede werksfeer en collegialiteit belangrijk zijn. Je zult ook thuiswerkmogelijkheden hebben en een iPhone en laptop ontvangen.

---