Meldkamer medewerker NS

Ben jij klaar om criminaliteit te signaleren en voorkomen via camerabeelden? Wil jij jouw carrière in de beveiliging naar een hoger niveau tillen in Utrecht? En spreekt het je aan om een zichtbare bijdrage te leveren aan de orde, rust en veiligheid op en rond de grootste treinstations van Nederland? Dan is de functie meldkamer medewerker Nederlandse Spoorwegen (NS) (fulltime of parttime) precies wat je zoekt

Als meldkamer medewerker werk je in de meldkamer van de NS in Utrecht. Ons doel is de criminaliteit in een vroeg stadium te spotten door middel van camerabeelden. Dit doen we door proactief de camerabeelden uit te lezen van de camera's die bijvoorbeeld geplaatst staan in de verschillende stations in Utrecht, Hoofddorp en Haarlem Hierbij is het erg belangrijk dat we de AT stations, ofwel risicostations goed in de gaten houden. Wij letten hierbij altijd op afwijkend gedrag en/of situaties. De beelden lezen we niet alleen uit onszelf uit, maar ook specifieke camerabeelden op verzoek van de politie of veiligheidscentrale. Naast dat we de beelden van de stations kunnen uitlezen, kunnen we als beveiliging ook live meekijken met camera's in de treinen Als we verdachte situaties spotten, schakelen we direct met onze collega's op de locaties. Denk hierbij aan BOA's of zelfs de politie. Dit doe je in een gezellig team met vier andere collega's in de meldkamer van de NS in Utrecht

• Een contract van 32 tot 36 uur per week.
• Een uurloon passend bij je opleiding en ervaring tussen €17,45 en €21,01.
• Startbonus van €2000,- netto als jij bij ons begint (klik hier voor de voorwaarden)
• In eerste instantie krijg je een bepaalde tijd contract voor 7 maanden. Bij goed functioneren wordt dit omgezet naar een contract voor onbepaalde tijd.
• Onregelmatigheidstoeslagen tot 135% en op feestdagen tot 200%, bovenop jouw salaris.
• Reiskostenvergoeding (100% OV).
• Uitstekende pensioenregeling.
• 13 keer per jaar salaris (exclusief 8% vakantiegeld).
• Een eindejaarsuitkering van 2,01%.
• 24 vakantiedagen o.b.v. een fulltime baan.
• Diverse doorgroeimogelijkheden binnen G4S.
• Het kosteloos en vrijblijvend volgen van online trainingen in de Online Academy.
• Korting op een sportschoolabonnement en diverse andere personeelsvoordelen
• €750,- netto aanbrengbonus als jij een nieuwe collega aandraagt (klik hier voor de voorwaarden)

• Een gerichte motivatie voor het vak beveiliging en een beveiligingsdiploma niveau 2 of ABM.
• Je bent in het bezit van het certificaat Cameratoezicht, of bereid deze op onze kosten te behalen.
• 24/7 flexibele inzetbaarheid (dag-, avond-, nacht- en weekenddiensten).
• Je kunt goed met computers overweg.
• Goede mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse taal.
• Certificeringen als BHV en VCA basis zijn een pré. Heb je deze nog niet, dan kan je deze ook via G4S behalen.
• Je hebt geen strafrechtelijk verleden (bij gebleken geschiktheid volgt een antecedenten screening via de Politie) en je bent de afgelopen 5 jaar woonachtig geweest, of hebt ingeschreven gestaan, in Nederland.
• Bereidheid om een persoonlijkheids- en capaciteitentest te maken. Dit doen wij op basis van gamification

Ben jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Wacht dan niet langer en solliciteer direct Heb je nog vragen? Neem dan contact op met de recruiter. We nemen zo snel mogelijk contact met je op. Let op: interne kandidaten hebben, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten en voor deze vacature wordt geen gebruik gemaakt van ZZP'ers. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Onze recruiter Jerry is bereikbaar op ook via Whatsapp) en per mail