Verpleegkundig Specialist GGZ, Drachten

• Werkplek: Jeugd
• Opleiding: HBO
• Dienstverband: uur per week
• Salaris: FWG 65

Je kunt reageren tot 12 januari 2026

Ben jij die Verpleegkundig Specialist GGZ met hart voor jongeren die ons jeugdteam in Drachten komt versterken?

Je bent een verpleegkundig specialist die goed weet aan te sluiten bij jongeren met zorgvragen op het gebied van verslaving en psychiatrie. Jij ziet de jongere achter zijn of haar verslaving. Je hebt een proactieve, creatieve en oplossingsgerichte instelling. Je werkt graag in een multidisciplinair team en je hebt hierin een verbindende en coachende rol.

Waar ga je aan de slag?

Het Jeugdteam in Drachten richt zich op (risico)jongeren van 14 tot 24 jaar, waarbij vaak sprake is van factoren die een negatieve invloed (kunnen) hebben op de ontwikkeling van de jongeren. Kenmerkend voor onze manier van werken is dat wij op een proactieve wijze contact leggen met jongeren en hun naasten en eventuele hulpverleningspartners. De jongeren krijgen hulp geboden op verschillende leefgebieden, middelengebruik, gokken en/of gamen, psychiatrie, lichamelijke gezondheid, systeem en psychosociale ontwikkeling. Hierbij wordt gebruik gemaakt van motiverende gesprekstechnieken, elementen uit de cognitieve gedragstherapie, systeemgericht - en oplossingsgericht werken. Een deel van het team werkt op locatie en een deel werkt outreachend.

Je bent onderdeel van een team met verschillende disciplines: ambulant hulpverleners, een outreachend jongerenhulpverlener, verpleegkundige, klinisch psycholoog, GZ-psycholoog, psychiater, SPV en systeemtherapeut.

Wat ga je doen?

Als regiebehandelaar heb je een belangrijke rol in het inzetten en monitoren van de verschillende (medische) behandelingen, al dan niet in overleg met de psychiater. Je coördineert medische en verpleegkundige zorgprocessen en bent verantwoordelijk voor de totale behandeling en het behandeltraject van de jongeren. Dit houdt in dat je intakes en diagnostiek doet, stel je behandelplannen op en ben je verantwoordelijk voor de zorgtoewijzing. Daarnaast begeleid je jongeren door het verrichten van geprotocolleerde behandelingen en het toepassen van medische, verpleegkundige en psychosociale interventies.

Je draagt zorg voor een goede communicatie met cliënten en medebehandelaren over het verloop van de behandeling in relatie tot het behandelplan. Daarnaast evalueer je periodiek de voortgang van het behandelproces en de effectiviteit daarvan met de jongere en zijn/haar behandelaren. Ook adviseer je interne en externe hulpverleners/ instanties over de geïntegreerde behandeling van jongeren met verslavingsproblematiek en de specifieke (ziekte)kenmerken van de cliëntengroep.

Lees de verhalen van onze verpleegkundig specialisten Douwe Nauta en Petra Mulder over het werken als Verpleegkundig Specialist GGZ binnen VNN.

• Je hebt een afgeronde Masteropleiding Verpleegkundig Specialist GGZ en je bent BIG-geregistreerd.
• Je hebt een enthousiaste, flexibele en proactieve houding. Je kunt zelfstandig prioriteiten stellen en initiatieven nemen.
• Je bent in staat om (pro)actief en constructief contact te leggen met jongeren en dit contact te onderhouden. Je hebt oog voor de wisselwerking tussen de jongere en zijn/haar sociale context.
• Je bent in staat om teamprocessen te hanteren met oog voor detail, maar je bent ook in staat om de grote lijn te blijven zien en de implementatie van het behandelbeleid op lange termijn te overzien.
• Je bent zorgvuldig in rapportagewerkzaamheden en registratiewerkzaamheden.
• Je bent in het bezit van rijbewijs en eigen vervoer. Dit is noodzakelijk in verband met het ambulante karakter van de functie

Daarnaast onderschrijft je het belang van een gezonde leefstijl en het beleid van VNN van een volledig rookvrije organisatie.

• Je bent onderdeel van een goed op elkaar ingespeeld team, waarin er korte lijnen met elkaar zijn en een prettig werksfeer is.
• Veel mogelijkheden op het gebied van leren en ontwikkelen. Voorbeelden hiervan zijn trainingen op het gebied van Oplossingsgericht Werken en Persoonlijk Leiderschap. Daarnaast hebben wij een ruim aanbod aan digitale leertrajecten via GGZ Ecademy.
• Een innovatief werkklimaat: we werken hard aan het verminderen van administratieve lasten om behandelaren meer ruimte te bieden voor cliëntcontact. Bijvoorbeeld met de Digitale Assistent, die gesprekken met cliënten automatisch omzet in verslagen. "Omdat het verslag aan het einde van het gesprek al klaar is, kunnen we het meteen samen met de cliënt doornemen en actiepunten bespreken. Dit is zowel voor mij als voor de cliënt erg prettig"
• Arbeidsvoorwaarden conform CAO GGZ en een salaris conform functiegroep 65.
• Een eigen opleidingsbudget van € 2.000,- per jaar.
• Een vast dienstverband behoort tot de mogelijkheden.
• Een goede pensioenvoorziening bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8,33%.
• Een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsregeling, bedrijfsfitnessregeling en volledige vergoeding woon-werkverkeer bij gebruik van openbaar vervoer.

Voor meer informatie kun je bellen met Sjouke Dijkstra, manager, telefoon Maar je mag ook vrijblijvend een mailtje sturen naar

Je kunt reageren

Zodra je sollicitatie bij ons binnenkomt wordt deze beoordeeld en bij een passend profiel word je uitgenodigd voor gesprek.

Onderdeel van de aanstellingsprocedure is het inwinnen van referenties en dat je een Verklaring Omtrent het Gedrag kunt overleggen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.