Manager Werkzoekendendienstverlening Werkbedrijf

Wat ga je doen

Als manager werkzoekenden dienstverlening ben je de nieuwsgierige verbinder die naar de hele organisatie binnen het Werkbedrijf kijkt. Samen met jouw team zet je de dienstverlening zo effectief en creatief mogelijk in afgestemd op de vraag en ontwikkelingen in de arbeidsmarkt. Op een wijze die past binnen de dynamisch politieke en organisatorische omgeving.

Als resultaat- en budget mede verantwoordelijke geef je leiding aan een enthousiast team binnen het rayon, dat zich inzet om vraag en aanbod in de arbeidsmarkt zo goed mogelijk bij elkaar te brengen. Eén van de uitdagingen is de optimale samenwerking te creëren met het Werkgeversservicepunt om zodoende de meest effectieve match te realiseren.

Buiten de samenwerking met het Werkgeversservicepunt heb je intensief contact met andere divisies zoals Sociaal Medische Zaken(SMZ), Uitkeren en Handhaven en werkt samen met gemeente waar nodig.

Gezien de dynamiek binnen UWV en met name het Werkbedrijf, is het belangrijk dat je als manager de rol van ‘verandermanager’ op je neemt. Dit is essentieel om de voortdurend veranderde koers om nieuwe dienstverleningsvormen succesvol te implementeren en breed te dragen. Goede afstemming met de rayonmanager en de manager Werkgeversdienstverlening speelt hierbij een belangrijke rol.

Jouw missie is om binnen de landelijke kaders, met oog voor de menselijke maat, aantoonbaar succesvol te zijn. Je richt je op resultaatgericht sturen, gewenst gedrag en efficiënt middelenbeheer.

Wat we van je verwachten

Je bent een echte verbinder. Je weet de balans te vinden tussen mensgericht en zaakgericht werken. Initiatief en verantwoordelijkheid nemen zit je in het bloed en je vindt het leuk om te werken vanuit een lerende organisatie in een gedreven en enthousiast team.

Daarnaast kun je een goed (extern) netwerk opbouwen, onderhouden en gebruiken als basis voor de werkzaamheden. Je collega’s de ruimte bieden en stimuleren in hun ontwikkeling en het vermogen om te reflecteren op eigen gedrag en dat van anderen, om samen te leren. Jouw deur staat altijd open.

Proactief, creatief, ondernemend, vernieuwend en toekomstgericht Leidinggevende vaardigheden en oplossingsgericht Kennis van de arbeidsmarkt, re-integratiemarkt en in te zetten middelen, onderwijs en sociale zekerheid. Samenwerkingsvaardigheden waar regels, wetten en beleid complex zijn georganiseerd. Affiniteit en ervaring met digitale en persoonlijke dienstverlening. Een goede balans aan te brengen in het leidinggeven op kantoor en op afstand. HBO werk- en denkniveau In het bezit van een gezonde dosis lef en een goed ontwikkeld (zelf)reflecterend vermogen.

Wat kun je van ons verwachten

Dienstverband: vast
Aantal uren: uur
Salaris: minimaal €4., en maximaal €6., bruto per maand
Standplaats: Regio Midden-Utrecht (Utrecht) Er is een goede werk-privé balans. Binnen- en buitendienstfunctie Gedeeltelijk thuiswerken Uitgebreide mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Je komt te werken in een enthousiast team van gedreven professionals.

Iets meer over onze organisatie

Het Werkbedrijf houdt zich bezig met arbeidsbemiddeling en re-integratie. We brengen vraag en aanbod bij elkaar. Samen met gemeenten bouwt UWV in de arbeidsmarktregio’s aan één publiek aanspreekpunt voor burgers én werkgevers. We werken toe naar een situatie waarin zowel alle werkzoekenden als alle werkgevers bij één publiek loket, het regionale werkcentrum, terechtkunnen voor vragen over werken en een leven lang ontwikkelen.

UWV bestaat uit 7 divisies, waaronder divisie Werkbedrijf. Binnen het Rayon Midden Utrecht werken wij samen met de andere divisies aan een dienstverlening voor de klant (1 UWV). Met 8 operationeel managers en 1 rayonmanager geven wij sturing aan 3 domeinen met professionals die samenwerken aan de missie van UWV – zoveel mogelijk klanten duurzaam aan het werk.

---