Senior HR-Adviseur Organisatieontwikkeling

4 weken geleden


DriebergenRijsenburg, Nederland Flexintens Voltijd

Senior HR-Adviseur Organisatieontwikkeling

Provincie

Utrecht

Branche

Publieke veiligheid

Opleidingsniveau

HBO

Dienstverband

Detachering Interim

Plaats

Hoofdstraat 54, Driebergen-Rijsenburg

Gepubliceerd op

05-06-2024

Functie omschrijving

Voor de Nationale Politie Driebergen-Rijsenburg is FlexIntens op zoek naar een Senior HR-Adviseur Organisatieontwikkeling voor 36 uur per week.

De wereld verandert in rap tempo. En dat zorgt voor allerlei nieuwe ontwikkelingen waar de Landelijke Eenheid (LE) mee te maken krijgt. De maatschappij verhardt en verhit. Demonstraties en ordeverstoringen vragen steeds vaker om operationele coördinatie en flexibele inzet van de politie. De problemen rondom drugs en geweld groeien. Hierdoor groeit de noodzaak om meer technologie en intelligence in te zetten; en om dat steeds gerichter te doen op de vele veiligheidsvraagstukken, met alle kwaliteiten die de LE in huis heeft. Dit alles vraagt om een vernieuwde LE. Een LE die meegroeit met ontwikkelingen, meer (inter)nationaal samenwerkt en meer oog heeft voor het welzijn en vakmanschap van collega’s. Met een bedrijfsvoering die beter past bij de taken die we moeten uitvoeren. De structuur van de LE is daarom aangepast: de eenheid is gesplitst met ingang van 1 januari 2024 in de eenheid Landelijke Expertise en Operaties (LX) en de eenheid Landelijke Opsporing en Interventies (LO). Wat we weten is dat we op een nieuwe manier met elkaar gaan samenwerken en dat er meer ruimte is voor het vak en voor elkaar. Organisatieontwikkeling is een thema waar zowel vanuit de operatie als de ondersteuning steeds meer aandacht voor is. We willen (én moeten) als organisatie steeds wendbaarder worden om aansluiting te blijven vinden bij wat er in de maatschappij gebeurt en om onze bijdrage aan de veiligheid te kunnen blijven leveren We zoeken manieren om het werk anders te organiseren; minder in vaste structuur, meer in flexibele samenwerkings- en organisatievormen. Ook willen we nog meer met behulp van strategische personeelsplanning grip krijgen op toekomstige veranderingen in het werk zodat we tijdig interventies kunnen inzetten. Vanuit HR Informatie en Advies en de eenheden werken we integraal aan deze veranderopgave. De vraagstukken die op ons afkomen vragen om ontwikkeling van nieuwe vormen van dienstverlening, verbetering van de huidige dienstverlening en verbreding en verdieping van onze deskundigheid.

Als Senior HR-Adviseur Organisatieontwikkeling ben je inzetbaar voor daadwerkelijke uitvoering van complexe trajecten binnen de eenheid LO of LX. Daarnaast ben je bezig met deskundigheidsbevordering/ontwikkeling van collega’s en procesoptimalisatie.Als Senior HR-adviseur Organisatieontwikkeling ben je een deskundige gesprekspartner voor de lijn bij complexe (HRM)-vraagstukken die gericht zijn op organisatie ontwikkeling en strategische personeelsplanning (SPP). Je werkt nauw samen met andere Bedrijfvoeringsspecialisten uit de eenheden LO en LX en met de (Senior) HR-Adviseurs van de Dienst HRM.Jouw positie in de eenheid zorgt ervoor dat je snelle en effectieve dienstverlening kan leveren. In een omgeving die meebeweegt met de ontwikkelingen in de HRM wereld en binnen de Politie, wordt er een beroep gedaan op jouw projectmatige en adviserende kwaliteiten voor de doorontwikkeling van Organisatieontwikkeling en SPP binnen de LO en de LX. Je kan zowel in een team als zelfstandig werken en bent flexibel.

Doelstelling

Beoogd resultaat: Binnen 2 jaar een bijdrage geleverd te hebben aan de veranderopgave op het gebied van organisatieontwikkeling en SPP binnen de Landelijke Expertise en Operaties (LX) en/of de eenheid Landelijke Opsporing en Interventies (LO). Jouw positie in de eenheid zorgt ervoor dat je snelle en effectieve dienstverlening kan leveren in afstemming met de stakeholders binnen de Dienst HRM. In een omgeving die meebeweegt met de ontwikkelingen in de HRM wereld en binnen de Politie, wordt er een beroep gedaan op jouw projectmatige en adviserende kwaliteiten voor de doorontwikkeling van organisatieontwiklkeling binnen de LO en de LX.


Verantwoordelijkheden

Je wordt als Senior HR-Adviseur Organisatieontwikkleing gekoppeld aan de sector Bedrijfsvoering van de LO of de LX. Vanuit daar word je ingezet op Organistatieontwikkel-, SPP-vraagstukken en op procesverbetering en optmalisering binnen één of meerdere domeinen binnen de LO/LX. Je werkt veel samen met de bedrijfsvoeringsspecialisten en met de HR-advies collega's. Daarnaast kun je ook goed zelfstandig werken. We werken hybride.


Contacten

Intern met diverse HR-stakeholders o.a. HR-Adviseurs, bedrijfsvoeringspecialisten,leidinggevenden van operationeel tot strategisch niveau. 

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

Minimaal een afgeronde en erkende HBO-opleiding op het gebied van HRM e/o bedrijfskunde Minimaal 5 tot 10 jaar aantoonbare werkervaring in allround HR-advisering, organisatie ontwikkeling, SPP, reorganisaties en procesoptimalisering Aantoonbare werkervaring met organisatie ontwikkeling, organisatie vraagstukken, reorganisaties. Bij voorkeur opgedaan in grote/complexe organisaties

Wensen:

Aantoonbare werkervaring in de non-profit (politie/gemeente) is een grote pré Aantoonbare werkervaring met HR advies die voornamelijk is gericht op de leidinggevenden op alle niveaus op het gebied van organisatie ontwikkeling, SPP, reorganisaties en procesoptimalisering (Deze Minimaal 5 tot 10 jaar aantoonbare werkervaring met allround HR-advies op het gebied van organisatie ontwikkeling, SPP, reorganisaties en procesoptimalisering Minimaal een afgeronde en erkende HBO-opleiding op het gebied van HRM e/o bedrijfskunde aangevuld met relevante aanvullende opleidingen/cursussen

Competenties

Verbindend Organisatiesensitief Analytisch Samenwerken Standvastig Assertief Snelle denker/ snel verbanden leggen Pragmatisch Overtuigend Proactief Stressbestendig No nonsens / hands on mentatilteit Communicatief sterk zowel in woord en geschrift

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan  uitsluitend  t/m 17-06-2024 om 12:00.

Gewenst aantal uren

36 uur per week.

Arbeidsvoorwaarden

Het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke functie vereist. Arbeidsvoorwaarden worden per opdracht of vacature in overleg besproken. Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van (tijdelijk) personeel binnen toonaangevende organisaties met een maatschappelijk relevant karakter om zowel organisaties als professionals daarbinnen te ontwikkelen. Zo dragen we onder andere bij aan de ontwikkeling van verschillende ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties. Met een gemotiveerd team dat de markt en de mensen kent, streven we continu naar een professionele, maar toch informele dienstverlening die naar volle tevredenheid van alle partijen verloopt. Dit alles doen we vanuit onze kernwaarden kennis, daadkracht en vertrouwen.



  • Driebergen-Rijsenburg, Nederland Matchd Voltijd

    Vacaturebeschrijving De wereld verandert in rap tempo. En dat zorgt voor allerlei nieuwe ontwikkelingen waar de Landelijke Eenheid (LE) mee te maken krijgt. De maatschappij verhardt en verhit. Demonstraties en ordeverstoringen vragen steeds vaker om operationele coördinatie en flexibele inzet van de politie. De problemen rondom drugs en geweld groeien....


  • Driebergen-Rijsenburg, Nederland Flexintens Voltijd

    Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 17-06-2024 om 12:00.FunctiebeschrijvingVoor de Nationale Politie Driebergen-Rijsenburg is FlexIntens op zoek naar een Senior HR-Adviseur Organisatieontwikkeling voor 36 uur per week.De wereld verandert in rap tempo. En dat zorgt voor allerlei nieuwe ontwikkelingen waar de Landelijke Eenheid (LE) mee te maken...


  • Driebergen-Rijsenburg, Utrecht, Nederland Flexintens Voltijd

    Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m om 12:00.FunctiebeschrijvingVoor de Nationale Politie Driebergen-Rijsenburg is FlexIntens op zoek naar een Senior HR-Adviseur Organisatieontwikkeling voor 36 uur per week.De wereld verandert in rap tempo. En dat zorgt voor allerlei nieuwe ontwikkelingen waar de Landelijke Eenheid (LE) mee te maken krijgt. De...


  • Driebergen-Rijsenburg, Utrecht, Nederland Flexintens Voltijd

    Senior HR-Adviseur Organisatieontwikkeling Provincie Utrecht Branche Publieke veiligheid Opleidingsniveau HBO Dienstverband Detachering Interim Plaats Hoofdstraat 54, Driebergen-Rijsenburg Gepubliceerd op Functie omschrijving Voor de Nationale Politie Driebergen-Rijsenburg is FlexIntens op zoek naar een Senior HR-Adviseur...


  • Driebergen-Rijsenburg, Nederland Politie Nederland Voltijd

    De functieDe wereld verandert in rap tempo. En dat zorgt voor allerlei nieuwe ontwikkelingen waar de Landelijke Eenheid (LE) mee te maken krijgt. De maatschappij verhardt en verhit. Demonstraties en ordeverstoringen vragen steeds vaker om operationele coördinatie en flexibele inzet van de politie. De problemen rondom drugs en geweld groeien. Hierdoor groeit...


  • Driebergen-Rijsenburg, Provincie Utrecht, Nederland Matchd Voltijd

    Vacaturebeschrijving De wereld verandert in rap tempo. En dat zorgt voor allerlei nieuwe ontwikkelingen waar de Landelijke Eenheid (LE) mee te maken krijgt. De maatschappij verhardt en verhit. Demonstraties en ordeverstoringen vragen steeds vaker om operationele coördinatie en flexibele inzet van de politie. De problemen rondom drugs en geweld groeien....


  • Driebergen-Rijsenburg, Utrecht, Nederland Matchd Voltijd

    Met bijna collega's houden we vrijheid en veiligheid in balans. Voor iedereen in Nederland. We staan op tegen onrecht, tegen misdaad, tegen gevaar. Opgeleid én bereid om in te grijpen als de situatie daar om vraagt. In staat ons hart te laten spreken en dilemma ́s te benoemen. Nuchtere denkers, moedige doeners.FunctiebeschrijvingDe wereld verandert in rap...


  • Driebergen-Rijsenburg, Utrecht, Nederland Politie Nederland Voltijd

    De functieDe wereld verandert in rap tempo. En dat zorgt voor allerlei nieuwe ontwikkelingen waar de Landelijke Eenheid (LE) mee te maken krijgt. De maatschappij verhardt en verhit. Demonstraties en ordeverstoringen vragen steeds vaker om operationele coördinatie en flexibele inzet van de politie. De problemen rondom drugs en geweld groeien. Hierdoor groeit...


  • Driebergen-Rijsenburg, Nederland Matchd Voltijd

    Met bijna 63.000 collega's houden we vrijheid en veiligheid in balans. Voor iedereen in Nederland. We staan op tegen onrecht, tegen misdaad, tegen gevaar. Opgeleid én bereid om in te grijpen als de situatie daar om vraagt. In staat ons hart te laten spreken en dilemma´s te benoemen. Nuchtere denkers, moedige doeners.FunctiebeschrijvingDe wereld verandert...

  • HR Business Partner

    2 weken geleden


    Driebergen-Rijsenburg, Utrecht, Nederland Silverein Voltijd

    Wat ga je doen Jouw functie heeft meerdere aspecten: strategie, beleid, projectmanagement en advisering in een sterk veranderende grote zorgorganisatie. Uitdaging en afwisseling volop dus Geen dag is hetzelfde. Het ene moment ben jij dé strategisch HR business Partner en HR Beleidsadviseur voor onze directie, het (regio) management en de Manager HR&O....


  • Driebergen-Rijsenburg, Nederland Politie Voltijd

    Waar ga je werken? Als adviseur maak je deel uit van het Team HR-Advies IV. Het team bestaat met jouw komst uit 9 collega’s. Je werkt op de locatie waar je inzet het meest effectief is, dit is voor IV met name rondom Utrecht. Je formele standplaats is Driebergen. We werken zelfstandig maar hebben ook samenwerkdagen op een van onze kantoorlocaties. ...

  • HR Data

    2 weken geleden


    Driebergen-Rijsenburg, Utrecht, Nederland Triodos Bank N.V. Voltijd

    Function:Do you want to make a difference and contribute to creating a better world? Are you interested in developing your skills and knowledge, while putting your ideals to work? Join us, we are a frontrunner in ethical banking and global impact investing, and we need people like you to make change happen.We believe that money can change the world for the...

  • HR Data

    5 dagen geleden


    Driebergen-Rijsenburg, Nederland Triodos Bank N.V. Voltijd

    **Function**: Do you want to make a difference and contribute to creating a better world? Are you interested in developing your skills and knowledge, while putting your ideals to work? Join us, we are a frontrunner in ethical banking and global impact investing, and we need people like you to make change happen. We believe that money can change the world...

  • Personeelsplanner

    3 weken geleden


    Driebergen-Rijsenburg, Nederland Start People Voltijd

    Over de functieProblemen zie jij als uitdagingen, je hebt analytisch inzicht en je bent in staat je adviezen duidelijk naar het team te verwoorden. Ben jij dit? Dan zijn wij op zoek naar jou! We zijn op zoek naar een planner voor ons team Planning & Capaciteitsmanagement in de eenheid Landelijke Expertise en Operaties. Team Planning en Capaciteitsmanagement...

  • Personeelsplanner

    3 weken geleden


    Driebergen-Rijsenburg, Nederland Start People Voltijd

    Over de functieProblemen zie jij als uitdagingen, je hebt analytisch inzicht en je bent in staat je adviezen duidelijk naar het team te verwoorden. Ben jij dit? Dan zijn wij op zoek naar jou! We zijn op zoek naar een planner voor ons team Planning & Capaciteitsmanagement in de eenheid Landelijke Expertise en Operaties. Team Planning en Capaciteitsmanagement...


  • Driebergen-Rijsenburg, Utrecht, Nederland Politie Voltijd

    Waar ga je werken? Je gaat aan de slag bij het team Planning en Capaciteitsmanagement van de Landelijke Eenheid Expertise en Operaties. De werkzaamheden kunnen hybride worden uitgevoerd. Momenteel bestaat het team uit 48 medewerkers, 7 capaciteitsmanagers en ruim 40 (senior) planners. Het team is verantwoordelijk voor het bouwen van alle roosters in de...


  • Driebergen-Rijsenburg, Nederland Politie Voltijd

    Waar ga je werken? Je gaat aan de slag bij het team Planning en Capaciteitsmanagement van de Landelijke Eenheid Expertise en Operaties. De werkzaamheden kunnen hybride worden uitgevoerd. Momenteel bestaat het team uit 48 medewerkers, 7 capaciteitsmanagers en ruim 40 (senior) planners. Het team is verantwoordelijk voor het bouwen van alle roosters in...


  • Driebergen-Rijsenburg, Utrecht, Nederland Kracht Recruitment Voltijd

    Functie Als Projectmanager ben je een cruciale partner gedurende het hele project voor jouw opdrachtgever.Je bent verantwoordelijk voor het advies en de ontwikkeling van projecten op het gebied van maatschappelijk vastgoed.Dit omvat onder andere:Conceptontwikkeling: Samen met de opdrachtgever en eindgebruiker bedenk je innovatieve concepten die aansluiten...


  • Driebergen-Rijsenburg, Utrecht, Nederland Kracht Recruitment Voltijd

    FunctieAls Projectmanager ben je een cruciale partner gedurende het hele project voor jouw opdrachtgever. Je bent verantwoordelijk voor het advies en de ontwikkeling van projecten op het gebied van maatschappelijk vastgoed. Dit omvat onder andere: Conceptontwikkeling: Samen met de opdrachtgever en eindgebruiker bedenk je innovatieve concepten die aansluiten...


  • Driebergen-Rijsenburg, Nederland Kracht Recruitment Voltijd

    FunctieAls Projectmanager ben je een cruciale partner gedurende het hele project voor jouw opdrachtgever. Je bent verantwoordelijk voor het advies en de ontwikkeling van projecten op het gebied van maatschappelijk vastgoed. Dit omvat onder andere: Conceptontwikkeling: Samen met de opdrachtgever en eindgebruiker bedenk je innovatieve concepten die aansluiten...