Vacatures hr in Rotterdam

Om onze groeiende vraag aan te kunnen, zijn we op zoek naar een energieke, commerciële en gestructureerde professional die wil bouwen. Vergroot uw kans op een sollicitatiegesprek door het volgende overzicht van deze functie te lezen voordat u solliciteert. Na het succes van onze huidige business units is het tijd voor iets nieuws: jij en je teamleden gaan...

HR adviseur (32-40 uur per week - Rotterdam) Onze organisatie is volop in ontwikkeling en groeit. Met deze groei ontstaat ook de behoefte om HR verder te professionaliseren en stevig binnen de organisatie te positioneren. Waar we tot voor kort gebruikmaakten van een shared service voor HR, komt deze ondersteuning te vervallen. Daarom zijn we op zoek naar...

Je bent klaar voor de start van je carrière en wilt je ontwikkelen naar een commerciële rol. Je zoekt een plek waar écht in jouw ontwikkeling wordt geïnvesteerd en waar je snel stappen kunt maken. works start je als recruiter en word je de matchmaker tussen talentvolle kandidaten en topwerkgevers in sectoren als het openbaar vervoer, transport, logistiek...

Vacaturebeschrijving Wil jij aan de slag als Recruiter in de transport en logistiek? Stap in een groeiende organisatie met grote ambities, veel vrijheid en een team waar samenwerken en plezier centraal staan. Zo ziet jouw werkdag eruit Ben jij commercieel ingesteld, houd je van contact met mensen en krijg je energie van het maken van de perfecte...

HR adviseur (32-40 uur per week - Rotterdam) Onze organisatie is volop in ontwikkeling en groeit. Met deze groei ontstaat ook de behoefte om HR verder te professionaliseren en stevig binnen de organisatie te positioneren. Waar we tot voor kort gebruikmaakten van een shared service voor HR, komt deze ondersteuning te vervallen. Daarom zijn we op zoek naar...

HR adviseur (32-40 uur per week - Rotterdam) Onze organisatie is volop in ontwikkeling en groeit. Met deze groei ontstaat ook de behoefte om HR verder te professionaliseren en stevig binnen de organisatie te positioneren. Waar we tot voor kort gebruikmaakten van een shared service voor HR, komt deze ondersteuning te vervallen. Daarom zijn we op zoek naar...

Voor een toonaangevende organisatie binnen een complexe en operationele productieomgeving zijn wij op zoek naar een HR Business Partner (m/v/x) in Rotterdam Botlek. Als HR Business Partner in Rotterdam Botlek ben je de strategische sparringpartner van management en leidinggevenden en speel je een belangrijke rol in organisatieontwikkeling, leiderschap,...

HR adviseur (32-40 uur per week - Rotterdam) Onze organisatie is volop in ontwikkeling en groeit. Met deze groei ontstaat ook de behoefte om HR verder te professionaliseren en stevig binnen de organisatie te positioneren. Waar we tot voor kort gebruikmaakten van een shared service voor HR, komt deze ondersteuning te vervallen. Daarom zijn we op zoek naar...

h3Jij maakt het mogelijk /h3pEen CEO die met 80 mensen een reorganisatie in moet en jou belt voordat hij het zijn MT vertelt. Een leiderschapsteam dat jouw hulp inroept omdat het na twee jaar hard groeien merkt dat de oude manier van werken vastloopt. Een collega-VIE’er die bij een eerste groot veranderproject even met je wil sparren over hoe ze de...

ppDe grootstedelijke samenleving verandert razendsnel. Vergrijzing, groeiende diversiteit en toenemende verschillen in kansen en leefstijlen zetten de sociale samenhang onder druk. Tegelijkertijd ervaren veel mensen eenzaamheid, mentale druk of onzekerheid over hun toekomst. /ppa DOCK /a is er om in deze dynamiek het verschil te maken. Met een open houding...

Als (senior) inkoper HR, ICT en Staf bij GVB stuur je aanbestedingen en contracten aan die direct invloed hebben op de bedrijfsvoering. Je bent een strategische gesprekspartner.

pHoogheemraadschap van Schieland en de Krimpenerwaard (HHSK) zoekt een ervaren projectleider die regie voert op het samenhangende programma Weerbaarheid en WWKE. Je werkt aan integrale maatregelen op facilitair en HR, met aandacht voor fysieke beveiliging, continuïteit en governance. /ppJe vertaalt het programma naar concrete acties, bewaakt planning en...

Vacaturebeschrijving Dit ga je doen Als Medewerker HR Administratie ben jij de spil in een betrouwbare en goed georganiseerde HR-administratie. Je zorgt voor een tijdige en correcte verwerking van personeelsgegevens, ondersteunt collega's en leidinggevenden bij vragen en bewaakt de kwaliteit van onze administratieve processen. Je werkt nauwkeurig,...

pDe Koning Recruitment zoekt een ervaren HR Business Partner om strategic HR-advies te geven aan management en stakeholders. Je vertaalt organisatiedoelstellingen naar de HR-agenda en stuurt mee aan verandering en leiderschapsontwikkeling. /ppDe rol vraagt een zelfstandige, pragmatische aanpak, uitstekende Nederlands en goede Engels. HR-expertise staat...

pBerenschot Groep B.V. zoekt een interim projectleider HR Facilitair met ervaring in crisismanagement binnen een publieke organisatie. Je koppelt beleid, bedrijfsvoering en uitvoering en vertaalt wet- en regelgeving naar praktische maatregelen. /ppJe bewaakt samenhang, risico’s en voortgang en adviseert het management over beveiliging, continuïteit en...

pVIE People is op zoek naar een Senior HR Business Consultant die als sparringpartner optreedt voor founders, CEO's en MT's van ambitieuze groeibedrijven. Je werkt voor meerdere bedrijven tegelijk en helpt bij organisatie-inrichting, leiderschap, cultuur en performance tijdens snelle verandertrajecten. /ppJe hebt ruime HR-ervaring, bent ondernemend en...

Q8 is seeking a Human Capital Analyst to turn HR data into actionable insights. You will consolidate HR data from multiple Business Units, build meaningful dashboards in Workday Reporting, and translate analyses into clear recommendations for Corporate HR. Based in Antwerp or Rotterdam in an international setting, you will safeguard data quality, support...

h3bOmschrijving /b /h3 pVoor het Hoogheemraadschap van Schieland en de Krimpenerwaard zoeken wij een interim projectleider HR Facilitair met ervaring in crisismanagement en weerbaarheid. Als organisatie met een vitale publieke taak valt het hoogheemraadschap onder de nieuwe Wet weerbaarheid kritieke entiteiten (WWKE). Digitalisering, toenemende dreigingen en...

Als (senior) inkoper HR, ICT en Staf bij GVB stuur je aanbestedingen en contracten aan die direct invloed hebben op de bedrijfsvoering. Je bent een strategische gesprekspartner.

pOver de functie Als interim HR medewerker ben jij bij jouw opdrachtgever het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management op het gebied van HR. Als generalist ondersteun jij mens en organisatie in het volledige HR-werkveld en zorg je voor een vlekkeloze uitvoering van zowel administratieve als operationele HR-processen, passend bij de cultuur en...