HR Business Partner

1 maand geleden

De Bilt, Nederland Sweco Voltijd

“Sweco_
- staat op een belangrijk punt in haar groeiambities, waardoor we ter uitbreiding_
- van ons _HR-team op zoek zijn naar een bevlogen HR Business Partner. In deze rol neem je_
- samen met de business verantwoordelijkheid voor de winstgevende groei van_
- Sweco. Samen bepalen onze medewerkers het succes van Sweco. We vinden het_
- daarom essentieel dat ze met veel trots en plezier werken aan mooie,_
- toonaangevende en succesvolle projecten én dat er ruimte en aandacht is voor eigen groei,_
- ontwikkeling, erkenning en waardering. HR speelt in al deze thema’s een_
- belangrijke rol. Ik ga graag in gesprek met een HR_
- professional die de verantwoordelijkheid_
- willen oppakken om hier samen, met onze managers en medewerkers, met het HR_
- team en met mij, verder_
- vorm aan te geven.”_

Mark

Wybenga - Directeur HR

Sweco blijft groeien, wat maakt dat de huidige drie divisies van Sweco Nederland worden opgesplitst naar vijf divisies met een nieuwe samenstelling. We zijn daardoor op zoek naar een HR Business Partner, voor de nieuwe divisies ‘Energy & Industry’ (ca. 200 medewerkers).

Binnen de divisie Energy & Industry vallen daar de business units Energie & Duurzaamheid, Watertechnologie en Industrie onder.

Als HR Business Partner lever je een belangrijke bijdrage aan de ontwikkeling van de business van een van onze divisies. Je bent als onderdeel van het divisie MT samen met de divisie directeur, en business unit managers en business controller verantwoordelijk voor het succes van deze divisie. Je bent in staat de vraag van de business te vertalen naar concrete adviezen op het gebied van onder andere strategische personeelsplanning, successionplanning, (interne en externe) mobiliteit, duurzame inzetbaarheid en leiderschaps
- en talentontwikkeling. Hierbij wordt je bijgestaan door onze HR specialisten. Ook speel je een belangrijke rol in de uitvoering van deze adviezen en de borging in de organisatie. Je weet telkens weer de business te enthousiasmeren voor de uitvoering van het HR beleid. Je weet hierbij een gezonde balans te houden tussen de korte termijn winstgevendheid en de lange termijn ontwikkeling van onze medewerkers en hun duurzame inzetbaarheid. Ook op tactisch niveau adviseer je dagelijks het management van de divisie. Dat vraagt in sommige gevallen om lef en kritisch zijn op het juiste moment. Het hoofdkantoor van Sweco Nederland bevindt zich in De Bilt, waar je naar verwachting minstens één tot twee keer per week aanwezig bent.

Hiernaast ontwikkel je samen met de andere HR Business Partners en de HR-specialisten programma’s die de organisatie verder versterken. Je vindt het leuk om jouw specifieke ervaring en kennis over HR thema’s te delen met jouw (HR) collega’s en hen te ondersteunen in hun professionele ontwikkeling.

**Dit is wat jij meebrengt**:

- Je hebt een afgeronde hbo+ / wo
- opleiding in de richting van Human Resources of Bedrijfskunde
- Je hebt mínimaal 8 jaar allround/relevante werkervaring in het HR-vak en kent de dynamiek van een middelgrote commerciële organisatie, bij voorkeur in een technische omgeving
- Je bent initiatiefrijk, doelgericht en je staat pal voor je eigen verantwoordelijkheden, vanuit een autonome, zelfverzekerde en betrouwbare overtuiging
- Je hebt visie, analytisch vermogen, gevoel voor verhoudingen binnen de organisatie en je bent een teamplayer in hart en nieren
- Je bent te omschrijven als bevlogen, proactief, resultaat
- en klantgericht

**Dit is wat je van ons kunt verwachten**:

- Je werkt aan uitdagende projecten die er echt toe doen
- Een moderne en hybride werkomgeving die bruist, verschillen omarmt en persoonlijk leiderschap stimuleert
- Ruime ontwikkelmogelijkheden om te blijven groeien
- Een hecht team met de beste mensen
- Veel vertrouwen, steun en een helpende hand

**Dit is wat we jou bieden**:
Bij Sweco zit je goed. Dit mag je verwachten van een werkgever met het World-class Workplace label. Om te beginnen ontvang je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Daarnaast bieden we een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitstekende pensioenregeling waar Sweco 85% van de maandelijkse inleg betaalt.

Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. En heb je binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket de keuze om te kiezen op welke manier jij reist. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.

Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan de dagelijkse Fika’s op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.

**Acquisitie n.a

  • HR Business Partner

    1 week geleden

    De Bilt, Nederland KNMI Voltijd

    **Functieomschrijving**: Wil jij het verschil maken als HR business partner bij hét klimaatinstituut van Nederland? Dit is jouw kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI). Het KNMI staat aan het begin van een belangrijke transitie en jouw rol als HR business...

  • HR business partner

    1 week geleden

    De Bilt, Nederland KNMI Voltijd

    Functie­omschrijvingWil jij het verschil maken als HR business partner bij hét klimaatinstituut van Nederland? Dit is jouw kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI).Het KNMI staat aan het begin van een bel...

  • HR business partner

    1 week geleden

    De Bilt, Nederland KNMI Voltijd

    Functie­omschrijvingWil jij het verschil maken als HR business partner bij hét klimaatinstituut van Nederland? Dit is jouw kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI).Het KNMI staat aan het begin van een bel...

  • HR business partner

    1 week geleden

    De Bilt, Nederland KNMI Voltijd

    Functie­omschrijvingWil jij het verschil maken als HR business partner bij hét klimaatinstituut van Nederland? Dit is jouw kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI).Het KNMI staat aan het begin van een bel...

  • HR business partner

    7 dagen geleden

    De Bilt, Nederland KNMI Voltijd

    FunctieomschrijvingWil jij het verschil maken als HR business partner bij hét klimaatinstituut van Nederland? Dit is jouw kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI).Het KNMI staat aan het begin van een bel

  • HR business partner

    1 week geleden

    De Bilt, Nederland KNMI Voltijd

    FunctieomschrijvingWil jij het verschil maken als HR business partner bij hét klimaatinstituut van Nederland? Dit is jouw kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI).Het KNMI staat aan het begin van een bel...

  • HR Business Partner

    2 weken geleden

    De Bilt, Nederland Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut Voltijd

    **:Functieomschrijving Wil jij het verschil maken als HR business partner bij hét klimaatinstituut van Nederland? Dit is jouw kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI). Het KNMI staat aan het begin van een belangrijke transitie en jouw rol als HR business...

  • HR business partner

    2 weken geleden

    De Bilt, Nederland KNMI Voltijd

    Functie omschrijving Wil jij het verschil maken als HR business partner bij hét klimaatinstituut van Nederland? Dit is jouw kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI).Het KNMI staat aan het begin van een belangrijke transitie en jouw rol als HR business partner is...

  • HR business partner

    2 weken geleden

    De Bilt, Nederland KNMI Voltijd

    Functie omschrijving Wil jij het verschil maken als HR business partner bij hét klimaatinstituut van Nederland? Dit is jouw kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI). Het KNMI staat aan het begin van een belangrijke transitie en jouw rol als HR business partner is...

  • KNMI HR business partner

    2 weken geleden

    De Bilt, Nederland KNMI Voltijd

    Functie omschrijving Wil jij het verschil maken als HR business partner bij hét klimaatinstituut van Nederland? Dit is jouw kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI). Het KNMI staat aan het begin van een belangrijke transitie en jouw rol als HR business partner is...

  • KNMI HR business partner

    2 weken geleden

    De Bilt, Nederland KNMI Voltijd

    Functie omschrijving Wil jij het verschil maken als HR business partner bij hét klimaatinstituut van Nederland? Dit is jouw kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI). Het KNMI staat aan het begin van een belangrijke transitie en jouw rol als HR business partner...

  • HR business partner

    2 weken geleden

    De Bilt, Provincie Utrecht, Provincie Utrecht, Nederland KNMI Voltijd

    Functie­omschrijvingWil jij het verschil maken als HR business partner bij hét klimaatinstituut van Nederland? Dit is jouw kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI).Het KNMI staat aan het begin van een bel

  • HR Business Partner

    7 maanden geleden

    De Kwakel, Nederland JUSTIN Recruitment Voltijd

    In deze sierteeltorganisatie verzorg je als HR Business Partner een echte sleutelrol. Jij werkt onder andere mee aan de medewerkerstevredenheid en je adviseert het directieteam over alle HR gerelateerde zaken.  Over de functieHier is geen dag hetzelfde, het kan hectisch zijn, maar je gaat elke dag met een goed gevoel naar huis. Als HR Business Partner...

  • HR Business Partner

    7 maanden geleden

    De Kwakel, Nederland Antenna Voltijd

    In deze sierteeltorganisatie verzorg je als HR Business Partner een echte sleutelrol. Jij werkt onder andere mee aan de medewerkerstevredenheid en je adviseert het directieteam over alle HR gerelateerde zaken.  Wat krijg jij?Een zelfstandige rol van HR Business Partner voor 24-28 uur per week. Met de HR afdeling van de zusterorganisatie werk je nauw samen...

  • HR-Partner voor Ontwikkeling

    7 uur geleden

    De Bilt, Nederland KNMI Voltijd

    Company OverzichtWelkom bij het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI), hét klimaatinstituut van Nederland. Wij zijn op zoek naar een HR business partner die wil bijdragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen ons instituut.SalarisOns salaris is afhankelijk van ervaring, maar gemiddeld ligt dit rondom €55.000 - €75.000...

  • HR Business Partner

    2 maanden geleden

    De Lier, Nederland Sion Voltijd

    **Werken bij**: **HR Business Partner**: Labeau is uitgegroeid tot de internationale top van veredelaars en vermeerderaars van Phalaenopsis. Door onze kennis en ervaring kunnen wij elke kweker ter wereld in elk segment voorzien van het juiste advies en assortiment. Van uitstekende standaardrassen tot speciale kleuren. Ons team van veredelaars en een...

  • HR Business Partner

    2 weken geleden

    Ouderkerk aan de Amstel, Nederland Duo+ Voltijd

    **Ben jij enthousiast en gedreven in het P&O vak? Dan ben jij het talent dat wij zoeken!** - Voor ons team Personeel en Organisatie zijn wij op zoek naar een nieuwe HR Business Partner** voor 32 uur per week**. Ons team bestaande uit 16 collega's gaat geen uitdaging uit de weg. Vanuit onze expertise leveren wij een bijdrage aan de diverse P&O vraagstukken....

  • HR Business Partner

    3 dagen geleden

    Ouderkerk aan de Amstel, Nederland Duo+ Voltijd

    **Ben jij enthousiast en gedreven in het P&O vak? Dan ben jij het talent dat wij zoeken!** Voor ons team Personeel en Organisatie zijn wij op zoek naar een nieuwe HR Business Partner** voor 28 tot 32 uur per week**. Ons team bestaande uit 16 collega's gaat geen uitdaging uit de weg. Vanuit onze expertise leveren wij een bijdrage aan de diverse P&O...

  • HR partner voor strategische ontwikkeling

    1 week geleden

    De Bilt, Nederland KNMI Voltijd

    We zoeken een HR partner met brede vaardigheden om ons team te ondersteunen bij de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen. Jouw rol zal cruciaal zijn in onze transitie naar een veilige, bereikbare en duurzame toekomst.Jouw verantwoordelijkheden zullen strekken tot het oplossen van complexe HR vraagstukken, het versterken van teams en het beheren van de...

  • HR Business Partner/manager

    2 maanden geleden

    Utrecht Vleuten-De Meern, Nederland Ensur Voltijd

    Does this sound like you? Ensur is a leading and rapidly growing consultancy firm with an exclusive focus on the insurance sector. As a consultancy company, our primary asset is our people. In the context of further growth and professionalization, we are looking for an HR Business Partner or HR Manager with an operational and hands-on mentality. The focus of...