HR Business Partner
2 dagen geleden
**Ben jij enthousiast en gedreven in het P&O vak? Dan ben jij het talent dat wij zoeken**
- Voor ons team Personeel en Organisatie zijn wij op zoek naar een nieuwe HR Business Partner** voor 32 uur per week**. Ons team bestaande uit 16 collega's gaat geen uitdaging uit de weg. Vanuit onze expertise leveren wij een bijdrage aan de diverse P&O vraagstukken. Als HR Business partner ben jij het aanspreekpunt voor de directie van een van de gemeenten of van de uitvoeringsorganisatie DUO+.
**Je werkzaamheden**
In de functie van HR Business Partner geef je sturing aan de reguliere P&O processen, waaronder werving, verzuim, arbeidsvoorwaarden en scholing/ontwikkeling van medewerkers en management. Hierbij adviseer je ofwel de gemeente Diemen, Uithoorn of Ouder-Amstel of de DUO+ uitvoeringsorganisatie en ben je hun sparringpartner op het gebied van personele
- en organisatievraagstukken. Uiteraard ondersteun je ook bij de uitvoering. Hier sta je echter niet alleen voor Je kunt rekenen op de steun vanuit de verschillende expertises binnen ons team. Daarbij houd je, in afstemming met jouw collega HR Business Partners, goed overzicht van de nodige inzet van P&O capaciteit voor de verschillende diensten en producten.
**Een werkdag voor jou is nooit hetzelfde maar kan er zo uitzien**:
- Maandagochtend start je de week met een weekstart met het team. Daarna heb je een paar uur om je mail te beantwoorden en de managementrapportage voor te bereiden die donderdag samen met jou in het Directie Team van jouw organisatie besproken gaat worden;
- Je bespreekt de managementrapportage met de P&O-adviseurs en -assistenten uit jouw klantteam en stelt met hen een advies op;
- Na de lunch spreek je met jouw collega organisatieadviseur over het strategisch HR-beleid voor jouw organisatie en de instrumenten die jullie hiervoor gaan gebruiken. Je belt één van de concerndirecteuren over de voortgang van een selectieprocedure en stelt voor om een aantal specifieke acties uit te zetten die je al had voor-besproken met de recruiter;
- In de middag bespreek je met de gemeentesecretaris de onderwerpen voor de komende OR-vergadering. Je legt de laatste hand aan een eerste opzet van een visie voor de talentenpool. Beantwoord nog een paar mails, sluit je laptop en kijkt terug op een geslaagde dag. Morgen weer een dag
**Over het team**
Team Personeel en Organisatie van Duo+ werkt voor Duo+ en de drie DUO-gemeenten. Het team bestaat uit diverse collega's met hun eigen expertises, van verschillende leeftijden en achtergronden. Als team Personeel en Organisatie zijn wij volop in ontwikkeling om onze dienstverlening en producten te versterken. Er liggen genoeg uitdagingen, zoals het profileren van onze DUO-organisaties op de krappe arbeidsmarkt, het blijven binden en boeien van onze medewerkers, duurzame inzetbaarheid en vitaliteit, maar ook ons arbobeleid in de breedste zin. Met elkaar zetten wij onze schouders eronder en zorgen wij ervoor dat het werk gedaan wordt en onze klanten en opdrachtgevers tevreden zijn. Ga jij met ons deze uitdaging aan?
**Wat bieden wij jou**
De functie van HR Business Partner is gewaardeerd op schaalniveau 11, mínimaal € 4.264 en maximaal € 6.072 bruto per maand bij een fulltime werkweek (36 uur). Daarnaast krijg je:
- Een individueel keuzebudget van 17,05% (IKB) boven op je salaris, dat je kunt inzetten voor bijvoorbeeld een opleiding of de aanschaf van extra verlof. De keuze is aan jou;
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een ABP-pensioen, reiskostenvergoeding en een goede verlofregeling;
- Een laptop en mobiele telefoon;
- De mogelijkheid om thuis te werken;
- Een jaar contract met de intentie tot een vast contract;
- Leuke collega's in een gemotiveerd team.
**Je profiel**
Als HR Business Partner weet je hoe de lijntjes in de organisatie lopen. Je bent je bewust van de formele en informele machtsverhoudingen, hoe besluiten worden gevormd en je hebt inzicht in hoe men samenwerkt. Wij werken in een bestuurlijk complexe omgeving. Dat vraagt flexibiliteit en een stevige gesprekspartner. Adviseren op basis van expertise, maar met oog voor de context en doelstelling van de opdrachtgever, gevraagd én ongevraagd.
**Over jou**:
- Je hebt HBO+ of WO werk
- en denkniveau;
- Je hebt bewezen inhoudelijke expertise en professionaliteit op het terrein van P&O;
- Je weet het klantteam te begeleiden;
- Je straalt senioriteit uit en begrijpt de business;
- Je hebt een strategisch denkvermogen, bent innovatief en creatief en op de hoogte van modern P&O beleid;
- Je bent een goede gesprekspartner op verschillende niveaus en je bent in staat om goed in verbinding te blijven met je collega’s in het team, de gemeenten en Duo+;
- Je hebt ervaring in een soortgelijke functie of enkele jaren ervaring als HR-adviseur en bent toe aan de volgende stap in je carrière;
- Je bent enthousiast, sociaal, gedreven en doelgericht.
**Over Duo+**
Duo+ is de samenwerking van en voor drie unieke gemeenten gelegen tussen het Groen
-
HR Business Partner
6 maanden geleden
De Kwakel, Nederland JUSTIN Recruitment VoltijdIn deze sierteeltorganisatie verzorg je als HR Business Partner een echte sleutelrol. Jij werkt onder andere mee aan de medewerkerstevredenheid en je adviseert het directieteam over alle HR gerelateerde zaken. Over de functieHier is geen dag hetzelfde, het kan hectisch zijn, maar je gaat elke dag met een goed gevoel naar huis. Als HR Business Partner...
-
HR Business Partner
6 maanden geleden
De Kwakel, Nederland Antenna VoltijdIn deze sierteeltorganisatie verzorg je als HR Business Partner een echte sleutelrol. Jij werkt onder andere mee aan de medewerkerstevredenheid en je adviseert het directieteam over alle HR gerelateerde zaken. Wat krijg jij?Een zelfstandige rol van HR Business Partner voor 24-28 uur per week. Met de HR afdeling van de zusterorganisatie werk je nauw samen...
-
HR Business Partner
4 weken geleden
De Bilt, Nederland Sweco Voltijd“Sweco_ - staat op een belangrijk punt in haar groeiambities, waardoor we ter uitbreiding_ - van ons _HR-team op zoek zijn naar een bevlogen HR Business Partner. In deze rol neem je_ - samen met de business verantwoordelijkheid voor de winstgevende groei van_ - Sweco. Samen bepalen onze medewerkers het succes van Sweco. We vinden het_ - daarom essentieel...
-
HR Business Partner
2 maanden geleden
De Kwakel, Noord-Holland, Nederland Antenna VoltijdOverzicht van de functieAls HR Business Partner bij Antenna word je onderdeel van een gedreven team van meer dan 100 collega's die met trots en passie bijzondere bloemen en snijgroen sourcen uit alle continenten. De hoofd locatie bevindt zich vlakbij de bloemenveiling in Aalsmeer. De sfeer is hier echt informeel en laagdrempelig. Men communiceert direct en...
-
HR Business Partner
2 maanden geleden
De Kwakel, Noord-Holland, Nederland JUSTIN Recruitment VoltijdOver de functieHet HR Business Partner rol is een sleutelrol in onze organisatie. Jij werkt onder andere mee aan de medewerkerstevredenheid en adviseert het directieteam over alle HR gerelateerde zaken. Jij bent verantwoordelijk voor het optimaliseren van de effectiviteit van de organisatie en over actuele of toekomstige HR-ontwikkelingen. Jij ziet kansen om...
-
HR Business Partner
1 maand geleden
De Lier, Nederland Sion Voltijd**Werken bij**: **HR Business Partner**: Labeau is uitgegroeid tot de internationale top van veredelaars en vermeerderaars van Phalaenopsis. Door onze kennis en ervaring kunnen wij elke kweker ter wereld in elk segment voorzien van het juiste advies en assortiment. Van uitstekende standaardrassen tot speciale kleuren. Ons team van veredelaars en een...
-
HR Business Partner
19 uur geleden
De Bilt, Nederland Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut Voltijd**:Functieomschrijving Wil jij het verschil maken als HR business partner bij hét klimaatinstituut van Nederland? Dit is jouw kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van medewerkers en vakgroepen binnen het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI). Het KNMI staat aan het begin van een belangrijke transitie en jouw rol als HR business...
-
HR Business Partner/manager
2 maanden geleden
Utrecht Vleuten-De Meern, Nederland Ensur VoltijdDoes this sound like you? Ensur is a leading and rapidly growing consultancy firm with an exclusive focus on the insurance sector. As a consultancy company, our primary asset is our people. In the context of further growth and professionalization, we are looking for an HR Business Partner or HR Manager with an operational and hands-on mentality. The focus of...
-
HR Business Partner
6 maanden geleden
Capelle aan den IJssel, Nederland Topcon Europe Medical B.V. Voltijd**Bedrijfsomschrijving** Topcon Europe Medical B.V. **is het EMEA hoofdkantoor van het Japanse Topcon. De divisie Topcon Healthcare produceert, verkoopt en installeert oogheelkundige diagnostische instrumenten. Vanaf Capelle aan den IJssel leveren wij medische apparatuur aan o.a. ziekenhuizen, specialisten en optometristen in de gehele regio EMEA en...
-
HR Business Partner
4 weken geleden
De Lier, Nederland Labeau Voltijd**Functie**: Labeau is uitgegroeid tot de internationale top van veredelaars en vermeerderaars van Phalaenopsis. Door onze kennis en ervaring kunnen wij elke kweker ter wereld in elk segment voorzien van het juiste advies en assortiment. Van uitstekende standaardrassen tot speciale kleuren. Ons team van veredelaars en een wereldwijde samenwerking met andere...
-
Strategische HR Business Partner
2 weken geleden
Alphen aan den Rijn, Zuid-Holland, Zuid-Holland, Nederland Zeeman Textielsupers B.V. via Vitru VoltijdStrategische HR Business PartnerAlphen aan den Rijn/ remoteJe functie als Strategische HR Business Partner: Je rapporteert direct aan de Directeur HRM en je maakt deel uit van het HR Managementteam bestaande uit 5 personen. In deze functie stuur je h
-
HR Business Partner
6 maanden geleden
De Kwakel, Nederland Coloríginz VoltijdWil jij een sleutelrol spelen in het HR-team van Coloríginz? Sluit je bij ons aan en help mee om de tevredenheid van onze medewerkers te verbeteren._ Als HR Business Partner adviseer je het directieteam over alle HR gerelateerde zaken. Daarnaast pak je de voorkomende operationele zaken op en zorg je ervoor dat elke maand de mutaties correct in het systeem...
-
HR Business Partner
2 maanden geleden
Capelle aan den IJssel, Nederland VINCI Energies Voltijd**CompanyInformation**: Onze Business Units in Capelle aan den IJssel zijn gespecialiseerd in diensten op het gebied van Datacenters, Collaboration, Connectivity, Integration en Security. Het HR team heeft hierin een belangrijke taak en zorgt voor onze mensen. Kortom: Samen met je HR collega's zorg jij ervoor dat onze mensen tevreden...
-
HR Business Partner
6 maanden geleden
Capelle aan den IJssel, Nederland Axians VoltijdDit bieden wij jou Een uitdagende en afwisselende rol (32-40 uren per week) met veel verantwoordelijkheden, vrijheid én ruimte voor jouw persoonlijke groei; Salaris tussen € 3.600 en € 5.000 per maand, op basis van een 40-urige werkweek; Variabele beloning bij behalen van jouw persoonlijke jaardoelen; Leaseauto met tankpas of...
-
HR Business Partner
3 maanden geleden
Capelle aan den IJssel, Nederland IJsselland Ziekenhuis VoltijdStaf en Management - HBO - FWG 60 - Fulltime - Staf en management Ben jij een strategische HR Business Partner met passie voor het verbinden van mensen en bedrijfsdoelen? Als HR Business Partner draag je bij aan de bevlogen en betrokken medewerkers en onze organisatie. **Wat ga je doen?** De belangrijkste thema’s voor ons zijn duurzame inzetbaarheid,...
-
Strategische HR Business Partner
4 weken geleden
Alphen aan den Rijn, Nederland Zeeman Textielsupers B.V. via Vitru VoltijdStrategische HR Business PartnerJe functie als Strategische HR Business PartnerJe rapporteert direct aan de Directeur HRM en je maakt deel uit van het HR Managementteam bestaande uit 5 personen. In deze functie stuur je hiërarchisch geen mensen aan, maar word je wel ondersteund door HR-adviseurs.Je bent verantwoordelijk voor het uitrollen van het...
-
Strategische HR Business Partner
4 weken geleden
Alphen aan den Rijn, Nederland Zeeman Textielsupers B.V. via Vitru VoltijdStrategische HR Business Partner Je functie als Strategische HR Business Partner Je rapporteert direct aan de Directeur HRM en je maakt deel uit van het HR Managementteam bestaande uit 5 personen. In deze functie stuur je hiërarchisch geen mensen aan, maar word je wel ondersteund door HR-adviseurs.Je bent verantwoordelijk voor het uitrollen van het...
-
HR Business Partner
2 maanden geleden
Capelle aan den IJssel, Nederland Axians Voltijd**Dit is jouw team**: Onze Business Units in Capelle aan den IJssel zijn gespecialiseerd in diensten op het gebied van Datacenters, Collaboration, Connectivity, Integration en Security. Het HR team heeft hierin een belangrijke taak en zorgt voor onze mensen. Kortom: Samen met je HR collega's zorg jij ervoor dat onze mensen tevreden zijn. **Hier krijg jij...
-
Strategische HR Business Partner
3 weken geleden
Alphen aan den Rijn, Nederland Zeeman Textielsupers B.V. via Vitru VoltijdStrategische HR Business Partner Alphen aan den Rijn/ remote Je functie als Strategische HR Business Partner: Je rapporteert direct aan de Directeur HRM en je maakt deel uit van het HR Managementteam bestaande uit 5 personen. In deze functie stuur je hiërarchisch geen mensen aan, maar word je wel ondersteund door HR-adviseurs.Je bent verantwoordelijk voor...
-
Strategische HR Business Partner
4 weken geleden
Alphen aan den Rijn, Nederland Zeeman Textielsupers B.V. via Vitru VoltijdStrategische HR Business Partner Alphen aan den Rijn/ remote Je functie als Strategische HR Business Partner: Je rapporteert direct aan de Directeur HRM en je maakt deel uit van het HR Managementteam bestaande uit 5 personen. In deze functie stuur je hiërarchisch geen mensen aan, maar word je wel ondersteund door HR-adviseurs.Je bent verantwoordelijk voor...
