Hoofd Human Resource Management

2 weken geleden


Amsterdam, Nederland de Rechtspraak Voltijd

**Het gerechtshof Amsterdam zoekt een Hoofd Human Resource Management (HRM)**

Bij de Rechtspraak werken betekent een bijdrage leveren aan een rechtvaardige samenleving in een organisatie waar jij je kunt ontwikkelen. Wil jij iedere dag met plezier werken aan een goed personeelsbeleid? Dan nodigen wij jou uit om ons team te versterken als ons hoofd HRM

**Het gerechtshof Amsterdam**

Het gerechtshof Amsterdam behandelt zaken in hoger beroep op het gebied van handelsrecht, belastingrecht, familierecht en strafrecht. Het heeft een afdeling bedrijfsvoering die verantwoordelijk is voor het soepel laten verlopen van alles wat er naast de primaire processen nodig is.

**Wat ga je doen?**

Hoofd HRM is een nieuwe rol binnen de afdeling bedrijfsvoering van het gerechtshof.

Als hoofd HRM heb je leidinggevende bevoegdheden in het team HRM dat uit 8 medewerkers bestaat. Je coördineert het werk van de teamleden die inhoudelijk verantwoordelijk zijn voor hun eigen (advies en beleids)onderwerpen. Je houdt de werkverdeling in de gaten en komt proactief met voorstellen om die werkverdeling te optimaliseren. Je bent verantwoordelijk voor een tijdige afwikkeling van het werk. Je stelt de HRM kostenbegroting op en houdt de uitgaven in de gaten. Je zorgt voor de ontwikkeling van de teamleden en geeft invulling aan de opleidingsbehoefte van de medewerkers. Je bent verantwoordelijk voor de HR-cyclus van het team en treedt op als begeleider/case manager bij ziekte.

Het hoofd HRM is onderdeel van het nieuwe MT bedrijfsvoering. In dat MT wordt beleid voorbereid voor het bestuur, en wordt gespard over de doelstellingen die de afdeling bedrijfsvoering als geheel wil bereiken. Het MT zorgt voor een integrale blik op de bedrijfsvoering aan het hof.

Als hoofd HRM adviseer je het bestuur over HRM onderwerpen en doe je aanbevelingen op het gebied van personeelsbeleid. Communicatie en verkrijgen van draagvlak voor HRM onderwerpen en te maken keuzes is essentieel.

Het hoofd HRM is meewerkend voormens in het team HRM. Het heeft dus naast de management taak een aandachtsgebied/afdeling binnen het hof en heeft een HR-adviesrol voor die afdeling of dat team. Case management is daarin een belangrijke component van het werk.

Tenslotte vertegenwoordigt het hoofd HRM het hof in de landelijke HRM overleggen.

**Waar ga je werken?**

Het gerechtshof is gevestigd op een prachtige locatie aan het IJ in Amsterdam, 10 minuten lopen van het centraal station. De informele sfeer en de mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken dragen bij aan een flexibele en moderne werkomgeving. Bij de Rechtspraak hechten we veel waarde aan voortdurende ontwikkeling en we stimuleren je actief om deel te nemen aan opleidingen en diverse activiteiten.

Ons bestuurslid verantwoordelijk voor bedrijfsvoering, Sacco van de Velde, vertelt waarom hij de functie zo leuk vindt:

- “Het is een nieuwe rol met volop mogelijkheden. HRM is de basis van onze organisatie. Het gerechtshof bestaat per slot van rekening uit mensen die alleen als zij zich goed voelen het beste werk voor de maatschappij kunnen leveren. We staan aan de vooravond van de verdere professionalisering van de bedrijfsvoering. Het hoofd HRM zal daar een belangrijke rol in gaan spelen"._

**Wat bieden we je?**
- Betekenisvol werk, je levert een bijdrage aan een rechtvaardige samenleving.
- Een tijdelijk contract van max 1 jaar, met intentie tot vast bij goed functioneren Maandsalaris conform schaal 12 CAO Rijk: bruto mínimaal € 4.278,07 en maximaal € 6.320,43 (bij 36 uur p/w). Je wordt ingeschaald op basis van je kennis, kunde en ervaring. Vanwege het Cao-akkoord is dit per 1 juli 2024 op basis van 36 uur mínimaal € 4.691,71 en maximaal € 6.907,67.
- Verlof: 144 + 64 Individuele Keuze Budget (IKB) uren p/jr. Daarnaast is er een mogelijkheid om compensatieverlof op te bouwen.
- IKB-budget van 16,50% van je salaris p/jr, met keuzemogelijkheden in tijd en/of geld.
- Volledige vergoeding woon-werkverkeer op basis van tweede klasse OV.
- Inspirerende werkomgeving, waarin we het elke dag beter willen doen en van elkaar willen leren, maar waar plezier in ons werk minstens zo belangrijk is.
- Werken deels op kantoor, deels thuis en een plezierige balans tussen werk en privé.
- Verschillende opleidings
- en ontwikkelingsmogelijkheden, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk.
- Fulltime aanstelling kan, minder in overleg ook mogelijk.

**Wat vragen we van je?**
- WO/HBO denkniveau. Bijvoorbeeld een studie in HRM, bestuurskunde, bedrijfskunde, sociologie of psychologie.
- Minimaal 5 jaar werkervaring in een leidinggevende of coördinerende HR-rol.
- Kennis van relevante wet
- en regelgeving.
- Geeft leiding op empathische en verbindende wijze. Legt verantwoordelijkheden zo laag mogelijk in de organisatie.
- Teamplayer, positief kritisch, pro-actief en ‘hands-on’
- Sterk in analyse en oordeelsvorming, onderzoekend en nieuwsgierig in aanpak.
- Zorgvuldig op papier, ook ‘to the point’, tijdig en in begrijpelij



  • Amsterdam, Noord-Holland, Nederland Gerechtshof Amsterdam Voltijd

    **:FunctieomschrijvingWerken bij de Rechtspraak betekent werken aan een rechtvaardige samenleving. Ook als hoofd human resource management (hrm) draag je hier actief aan bij. Heb je interesse inr deze functie binnen het gerechtshof Amsterdam? Lees dan verder.Het gerechtshof Amsterdam zoekt een hoofd human resource management (hrm).Bij de Rechtspraak werken...


  • Amsterdam, Nederland Gerechtshof Amsterdam Voltijd

    **:Functieomschrijving Werken bij de Rechtspraak betekent werken aan een rechtvaardige samenleving. Ook als hoofd human resource management (hrm) draag je hier actief aan bij. Heb je interesse inr deze functie binnen het gerechtshof Amsterdam? Lees dan verder. Het gerechtshof Amsterdam zoekt een hoofd human resource management (hrm). Bij de Rechtspraak...


  • Amsterdam, Noord-Holland, Nederland de Rechtspraak Voltijd

    **Het gerechtshof Amsterdam zoekt een Hoofd Human Resource Management (HRM)**Bij de Rechtspraak werken betekent een bijdrage leveren aan een rechtvaardige samenleving in een organisatie waar jij je kunt ontwikkelen. Wil jij iedere dag met plezier werken aan een goed personeelsbeleid? Dan nodigen wij jou uit om ons team te versterken als ons hoofd HRM**Het...

  • Human Resource Management

    1 maand geleden


    Amsterdam, Nederland Undutchables Voltijd

    Our client is looking for a talented and experienced Dutch-speaking human resources manager to support the team in Amsterdam. As a HR manager, you will help to build an aligned HR approach across European businesses. You will be reporting to the VP of Human Resources and working closely alongside the International HR team. This role offers the right...

  • Director of Human Resources

    2 weken geleden


    Amsterdam Centrum, Nederland Marriott International, Inc Voltijd

    **Job Number** 23198406 **Job Category** Human Resources **Location** W Amsterdam, Spuistraat 175, Amsterdam, Netherlands, Netherlands VIEW ON MAP **Schedule** Full-Time **Located Remotely?** N **Relocation?** N **Position Type** Management The Director of Human Resources will report directly to the property General Manager, with a dotted-line...


  • Amsterdam, Nederland Neogene Therapeutics Voltijd

    The Human Resource Administrator will provide support to the Human Resources Department in the Netherlands. In this role you must possess a high degree of professionalism and know how to represent both the company policies and the needs of the employees. The HR Administrator will assist in the administration and execution of human resource operations...


  • Amsterdam, Noord-Holland, Nederland Neogene Therapeutics Voltijd

    The Human Resource Administrator will provide support to the Human Resources Department in the Netherlands. In this role you must possess a high degree of professionalism and know how to represent both the company policies and the needs of the employees. The HR Administrator will assist in the administration and execution of human resource operations...

  • Director of Human Resources

    4 weken geleden


    Amsterdam, Nederland Hotelprofessionals Voltijd

    The Director of Human Resources will report directly to the property General Manager, with a dotted-line (functional) reporting relationship to the Regional Senior Director of Human Resources and will be an integral member of the property executive committee. As a member of the Human Resources organization, he/she contributes a high level of human resource...

  • Director of Human Resources

    6 dagen geleden


    Amsterdam, Nederland W Amsterdam Voltijd

    The Director of Human Resources will report directly to the property General Manager, with a dotted-line (functional) reporting relationship to the Regional Senior Director of Human Resources and will be an integral member of the property executive committee. As a member of the Human Resources organization, he/she contributes a high level of human resource...


  • Amsterdam, Noord-Holland, Nederland Zone & Co Voltijd

    About Zone & Co.Zone & Co is a leading SaaS company committed to freeing finance teams from the limitations of clunky, disparate systems and manual processes. Our rapidly growing portfolio of solutions is built on the oracle NetSuite platform (the leading cloud-based ERP software platform) and offers advanced automation and integration solutions to a wide...


  • Amsterdam, Nederland Zone & Co Voltijd

    About Zone & Co.Zone & Co is a leading SaaS company committed to freeing finance teams from the limitations of clunky, disparate systems and manual processes. Our rapidly growing portfolio of solutions is built on the oracle NetSuite platform (the leading cloud-based ERP software platform) and offers advanced automation and integration solutions to a wide...


  • Amsterdam Oost, Nederland Nextview Voltijd

    Backoffice,ConsultancyEnglishMediorf/m/xABOUT NEXTVIEW CONSULTING:Nextview is a design-led Salesforce consulting firm that fuels and accelerates the digital transformation of ambitious companies throughout Europe. As a Nextview team member, you are a designer of better business. You will be an accelerator of positive change with a huge impact on our clients,...

  • Director of Human Resources

    4 weken geleden


    Amsterdam, Nederland Marriott International Voltijd

    The Director of Human Resources will report directly to the property General Manager, with a dotted-line (functional) reporting relationship to the Regional Senior Director of Human Resources and will be an integral member of the property executive committee. As a member of the Human Resources organization, he/she contributes a high level of human resource...

  • Director of Human Resources

    4 weken geleden


    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland W Amsterdam Voltijd

    The Director of Human Resources will report directly to the property General Manager, with a dotted-line (functional) reporting relationship to the Regional Senior Director of Human Resources and will be an integral member of the property executive committee. As a member of the Human Resources organization, he/she contributes a high level of human resource...

  • Director of Human Resources

    3 weken geleden


    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland W Amsterdam Voltijd

    The Director of Human Resources will report directly to the property General Manager, with a dotted-line (functional) reporting relationship to the Regional Senior Director of Human Resources and will be an integral member of the property executive committee. As a member of the Human Resources organization, he/she contributes a high level of human resource...

  • Director of Human Resources

    5 dagen geleden


    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland Marriott International Voltijd

    The Director of Human Resources will report directly to the property General Manager, with a dotted-line (functional) reporting relationship to the Regional Senior Director of Human Resources and will be an integral member of the property executive committee. As a member of the Human Resources organization, he/she contributes a high level of human resource...

  • Director of Human Resources

    3 weken geleden


    Amsterdam, Nederland Marriott International Voltijd

    The Director of Human Resources will report directly to the property General Manager, with a dotted-line (functional) reporting relationship to the Regional Senior Director of Human Resources and will be an integral member of the property executive committee. As a member of the Human Resources organization, he/she contributes a high level of human resource...

  • Director of Human Resources

    4 weken geleden


    Amsterdam, Nederland W Amsterdam Voltijd

    The Director of Human Resources will report directly to the property General Manager, with a dotted-line (functional) reporting relationship to the Regional Senior Director of Human Resources and will be an integral member of the property executive committee. As a member of the Human Resources organization, he/she contributes a high level of human resource...


  • Amsterdam, Nederland Neogene Therapeutics Voltijd

    The Human Resource Administrator will provide support to the Human Resources Department in the Netherlands. In this role you must possess a high degree of professionalism and know how to represent both the company policies and the needs of the employees. The HR Administrator will assist in the administration and execution of human resource operations...


  • Amsterdam, Nederland Neogene Therapeutics Voltijd

    The Human Resource Administrator will provide support to the Human Resources Department in the Netherlands. In this role you must possess a high degree of professionalism and know how to represent both the company policies and the needs of the employees. The HR Administrator will assist in the administration and execution of human resource operations...