Teamchef - Districtsrecherche Stad-utrecht

Ben jij een daadkrachtige en innovatieve leider met politiediploma die durft te bouwen aan een toekomstbestendige opsporing? Als teamchef bij de Districtsrecherche Stad-Utrecht zet je jouw visie op de politie van overmorgen om in concrete acties. Draag in deze rol op verbindende wijze bij aan het bevorderen van de professionalisering en de vertaling van veranderingen naar heldere teamdoelstellingen. Met jouw mensgerichte, motiverende en aansturende kwaliteiten geef je op effectieve wijze vorm aan de doorontwikkeling van onze afdeling. Pak jij die kans?

**Specificaties vacature**:
**Locatie(s)**:

- Utrecht**Organisatieonderdeel**:

- Eenheid Midden-Nederland**Vakgebied(en)**:

- Opsporing**Niveau**:

- HBO BACHELOR**Wat ga je doen?**:
Je geeft op een menselijke, maar ook resultaatgericht leiding aan de districtsrecherche van Stad-Utrecht en draagt hierbij zorg voor een veilige, open en inclusieve werkomgeving. Op inspirerende wijze en met oprechte verbinding geef je leiding aan het team, waarbij de ontwikkeling van je team en medewerkers belangrijk is. Je coacht en motiveert medewerkers. Je organiseert een werkomgeving waarbij innovatiekracht, het vinden van alternatieve methoden en creativiteit ruim baan krijgen. Samenwerken, kwaliteit en vakmanschap, daar gaat het om. Medewerkersparticipatie heb je hoog in het vaandel staan. Daarbij voel je feilloos aan hoe je, zonder al te strakke kaders en afbakening van taken, anderen in positie kunt brengen zodat zij hun werk goed uit kunnen voeren.

Als teamchef geef je een belangrijke impuls aan het verder bouwen aan een toekomstbestendige opsporing. Met kennis van de actualiteit anticipeer je op de gevolgen van maatschappelijke en beleidsmatige ontwikkelingen. Daarbij heb je oog voor ontwikkelingen en belangen binnen de opsporing, zowel binnen als buiten het eigen district. Ook naar 'buiten' toe zoek je actief de verbinding. Je maakt deel uit van het managementteam van het district en kijkt over de eigen afdeling heen naar collectieve belangen. Een goed ontwikkelde sensitiviteit voor de verwachtingen die de samenleving en de organisatie stellen ten aanzien van goed politiewerk is dus essentieel.

**Waar ga je werken?**:
Behalve de districtsrecherche, die gevestigd is in Overvecht, beschikt het District Stad-Utrecht over vier basisteams. De districtsrecherche is verantwoordelijk voor (projectmatige) onderzoeken naar high impact criminaliteit (HIC) als overvallen, geweldsincidenten maar ook cybercrime/gedigitaliseerde criminaliteit en ondermijning. Naast de FrontOffice, waar elke melding binnenkomt, en drie BackOfficeteams, waar de onderzoeken na drie dagen aan overgedragen worden, bestaat het team uit themagroepen zoals Zorg & Veiligheid, financieel, en een ondermijningsteam (OTSU) en het digitale platform. Als team werken we nauw samen met de basisteams, het OM, de verschillende afdelingen van de Dienst Regionale Recherche en de Dienst Regionale Informatie Organisatie. Het werkgebied waarin wij actief zijn is de gehele gemeente Utrecht, wat een hoge dynamiek en veelheid aan zaken kent als vierde stad van Nederland qua inwonersaantal.

Het team bestaat naast twee teamchefs in totaal uit 122 fte. De afdeling is volop in ontwikkeling en er wordt geprobeerd continu adequaat in te spelen op relevante ontwikkelingen.

**Wie ben jij?**:
Als teamchef ben je de samenbindende factor en complementair aan de zittende teamchef. Daarom is het belangrijk dat je diversiteit kunt organiseren op een manier waarop één plus één drie wordt. Je weet als geen ander hoe je zorgt voor een veilig werk
- en leerklimaat. Dit betekent dat je gemaakte afspraken nakomt en borgt, een positief-kritische houding hebt en medewerkers kunt laten deelnemen. Je bent in staat om actief te werken aan de teamontwikkeling en teamstructuur. Ook heeft de bedrijfsvoering jouw aandacht en kun je sturen op houding en gedrag.

Verder ben je een energieke, mens
- en toekomstgerichte professional met ondernemerschap die verbindt én de al in gang gezette ontwikkelingen verder vorm kan geven. Bovendien moet je als teamchef positiviteit, daadkracht en lef bezitten. Met Utrecht als vierde stad van Nederland heb je dan ook gevoel bij de politiek-bestuurlijke context waarin je werkt, maar weet ook wat mensen werkzaam in de frontlijn bezighoudt en wat zij nodig hebben. Je kunt hen in hun kracht zetten door het bieden van professionele ruimte én verantwoordingskaders of door het creëren van de juiste condities daarvoor. Je hebt oog voor talent en staat open voor innovaties.

Ook kun je in volle overtuiging leidinggeven aan de veranderingen in de opsporing en kun je hierin houvast bieden aan onze professionals. Binnen netwerken en samenwerking weet je de thematische opsporing in de juiste en gelijkwaardige positie te brengen. Je staat voor het team in de volle breedte.

Verder beschik je over:

- hbo (bachelor) werk
- en denkniveau* en een politiediploma;
- eventueel een afgeronde leidinggevende-opleiding;
- bij voo