Reward Lead

3 weken geleden

Amsterdam, Nederland Deloitte Voltijd

Als Reward Lead ben je verantwoordelijk voor de gehele rewardstrategie. bij Deloitte

What impact will you make?

Als Reward Lead ben je verantwoordelijk voor de gehele beloningsstrategie bij Deloitte. Het betreft het ontwerpen van beleid, processen, implementeren en uitvoeren van het beleid en het betrekken van de business bij de beloningsstrategie. De beloningsstrategie is van cruciaal belang voor het werven en behouden van onze mensen het verbeteren van de medewerkerstevredenheid en het vergroten van de betrokkenheid. In deze functie werk je nauw samen met de Performance Management specialist, Compensation & benefits manager, Finance business advisors en rapporteert rechtstreeks aan de Director Center of Expertise. In de functie werk je onafhankelijk, met tweewekelijkse check in’s met de director Center of Expertise om gemeenschappelijke doelen, voortgang, zorgen en/of feedback over beleid/projecten te bespreken.

How do you do this?

adviseren en begeleiden van business leaders, Raad van Bestuur, Raad van Commissarissen, Exco, CHRO, CFO, HR Business Advisors en Ondernemingraad in geval van aanpassingen beleid op basis van wetgeving, ontwikkelingen op de arbeidsmarkt en/of benchmark data;stakeholder Management (RvB, RvC, Exco, CHRO, CFO, OR, HRLT, Talent Teamleads, COO, Finance, Deloitte global, Leadership team;beloningsstructuur / strategie afstemmen op compensatie van het leiderschap van Deloitte;verantwoordelijk voor (methode van) functiewaardering;verantwoordelijk voor (ontwerp en verbeteringen van) My Benefits My Choice – de Tool die (i) inzicht geeft in (de waarde van) salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden en (ii) het mogelijk maakt secundaire arbeidsvoorwaarden uit te wisselen en (iii) bruto/netto inzicht geeft;verantwoordelijk voor de Reward Tool – het onderhouden en gebruiken daarvan om effecten van wijzigingen in beloningsstructuren door te rekenen (data en rekenvaardigheden) tijdens de jaarlijkse beloningscyclus;afstemmen van beleidswijzigingen, etc. met HR Business Advisors en het up-to-date houden van Deloitte intranet en andere HR systemen.

What’s in it for you?

Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.Altijd blijven groeien. Met ons development program.Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in.26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet-nationale feestdagen. Als je wilt.Een goede mobiliteitsregeling: de keuze uit verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan.Een laptop en iPhone. De iPhone mag je ook privé gebruiken.Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is. Voor later.Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.Fiscaal voordelige zaken. Denk aan bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.

Be the true you

Natuurlijk wil je elke dag nieuwe dingen ontdekken en leren en bundel je graag de krachten van collega's. Bovenal durf je jezelf te zijn. De ware jij. Met je eigen sterke punten, blik op de wereld en persoonlijkheid. Verder heb jij als Reward Lead:

8+ jaar ervaring (na afstuderen), binnen het HR Compensation vakgebied, waarvan bij voorkeur 3-5 jaar in een vergelijkbare (Compensation) rol en/of project management rol;diepgaande kennis op het gebied van HR Compensation;goede ervaring met Senior stakeholdermanagement;goede kennis van projectmanagement en uitstekende Excel-vaardigheden.

(W)here

Jouw expertise deel je met jecollega's in het Performance & Rewards-team dat onderdeel is van Deloitte Support. Ons team houdt zich onder andere bezig met beoordeling (de performance experience), beloning (primair en secundair), beleid, processen, systemen en international mobility.

Binnen deze afdeling vinden we het belangrijk om jezelf continu te ontwikkelen. Daarom hechten we veel waarde aan innovatie en persoonlijke ontwikkeling.

Bij Deloitte werken we hybride. We combineren werken vanuit huis, bij de klant en op kantoor zo optimaal mogelijk.

  • Reward Lead

    3 weken geleden

    Amsterdam Zuid, Nederland GLO Integration Voltijd

    Als Reward Lead ben je verantwoordelijk voor de gehele rewardstrategie. bij Deloitte What impact will you make? Als Reward Lead ben je verantwoordelijk voor de gehele beloningsstrategie bij Deloitte. Het betreft het ontwerpen van beleid, processen, implementeren en uitvoeren van het beleid en het betrekken van de business bij de beloningsstrategie. De...

  • Reward Delivery Manager

    2 maanden geleden

    Amsterdam, Nederland Just Eat Takeaway.com Voltijd

    This position can be worked from our Amsterdam or London office. Ready for a ChallengeAbout this role: We are seeking an experienced and people centric individual to join our Core Services team as a Reward Delivery Manager. In this pivotal role, you will lead and drive our global Reward operations, ensuring the efficient delivery of our compensation and...

  • Reward Delivery Manager

    1 week geleden

    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland Just Eat Takeaway Voltijd

    About this RoleWe are seeking an experienced and people-centric individual to join our Core Services team as a Reward Delivery Manager. In this pivotal role, you will lead and drive our global Reward operations, ensuring the efficient delivery of our compensation and benefits programs that attract, retain, and motivate our workforce.Key...

  • Reward Delivery Manager

    5 dagen geleden

    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland Just Eat Takeaway Voltijd

    About this RoleWe are seeking an experienced and people-centric individual to join our Core Services team as a Reward Delivery Manager. In this pivotal role, you will lead and drive our global Reward operations, ensuring the efficient delivery of our compensation and benefits programs that attract, retain, and motivate our workforce.Key...

  • Reward Delivery Manager

    1 dag geleden

    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland Just Eat Takeaway Voltijd

    About this role:We are seeking an experienced and people-centric individual to join our Core Services team as a Reward Delivery Manager. In this pivotal role, you will lead and drive our global Reward operations, ensuring the efficient delivery of our compensation and benefits programs that attract, retain, and motivate our workforce.Key...

  • Reward Delivery Manager

    3 dagen geleden

    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland Just Eat Takeaway Voltijd

    About this role:We are seeking an experienced and people-centric individual to join our Core Services team as a Reward Delivery Manager. In this pivotal role, you will lead and drive our global Reward operations, ensuring the efficient delivery of our compensation and benefits programs that attract, retain, and motivate our workforce.Key...

  • Reward Delivery Manager

    2 maanden geleden

    Amsterdam, Nederland Takeaway Voltijd

    This position can be worked from our Amsterdam or London office. Ready for a ChallengeThen Just Eat Takeaway.com might be the place for you. We’re a leading global online food delivery platform, and our vision is to empower everyday convenience. Whether it’s a Friday-night feast, a post-gym poke bowl, or grabbing some groceries, our tech platform...

  • Global Rewards Manager

    1 week geleden

    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland The Kraft Heinz Company Voltijd

    About the RoleWe are seeking a highly skilled and experienced Senior Global Rewards Manager to join our team at The Kraft Heinz Company. As a key member of our Global Rewards team, you will play a critical role in supporting the management of global cycles, processes, and projects to drive business success.Main ResponsibilitiesAct as the primary point of...

  • Senior Global Rewards Manager

    4 maanden geleden

    Amsterdam, Nederland The Kraft Heinz Company Voltijd

    Description Senior Global Rewards Manager Department: Global Rewards – Compensation, Benefits, Mobility Position Locations: London UK or Netherlands Amsterdam About the Position We have an excellent opportunity for a Senior Manager and developing professional to make a difference in the Global Rewards team at Kraft Heinz. The Global...

  • Director of Global Rewards and People Experience

    5 dagen geleden

    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland sennder Voltijd

    Transforming Road Freight Logisticssennder is revolutionizing the traditional road logistics industry by digitizing and automating all processes. As a Director of Global Rewards and People Experience, you will play a crucial role in shaping the company's strategy and executing its vision.Key ResponsibilitiesDevelop and implement a comprehensive total rewards...

  • Director of Global Rewards and People Experience

    1 dag geleden

    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland sennder Voltijd

    Transforming the Logistics Industry with senndersennder is a leading digital freight forwarder revolutionizing the logistics industry by connecting shippers with truck carriers through in-house built technology. We are seeking a highly experienced Director, Global Rewards and People Experience to join our team in Amsterdam or Berlin.About the RoleThe...

  • Director of Global Rewards and People Experience

    1 week geleden

    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland sennder Voltijd

    {"h2": "Transforming the Logistics Industry with sennderAt sennder, we're revolutionizing the way goods move across Europe. As a leading digital freight forwarder, we're connecting shippers with truck carriers through innovative technology. We're looking for a talented individual to join our team as a Director of Global Rewards and People Experience.In this...

  • Director, Global Rewards and People Experience

    2 maanden geleden

    Amsterdam, Nederland sennder Voltijd

    sennder is Europe’s leading digital freight forwarder. In a traditional industry, we are moving fast to digitize and automate all road logistics processes. We move trucks with courage and the power of data to unlock endless and sustainable capacity at exceptional quality. Get to know us better by reviewing our "About Us" presentation.We are a growing team...

  • Director, Global Rewards and People Experience

    2 maanden geleden

    Amsterdam, Nederland sennder Voltijd

    sennder is Europe’s leading digital freight forwarder. In a traditional industry, we are moving fast to digitize and automate all road logistics processes. We move trucks with courage and the power of data to unlock endless and sustainable capacity at exceptional quality. Get to know us better by reviewing our "About Us" presentation. We are a growing team...

  • Director, Global Rewards and People Experience

    2 maanden geleden

    Amsterdam, Nederland sennder Voltijd

    sennder is Europe’s leading digital freight forwarder. In a traditional industry, we are moving fast to digitize and automate all road logistics processes. We move trucks with courage and the power of data to unlock endless and sustainable capacity at exceptional quality. Get to know us better by reviewing our "About Us" presentation. We are a growing team...

  • Global Performance Strategy Lead

    1 week geleden

    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland The Kraft Heinz Company Voltijd

    About the RoleWe are seeking a highly skilled and experienced professional to lead our Global Performance Strategy and Transformation efforts. As a key member of our HR team, you will work closely with the Global Head of Performance, Global Head of Rewards, and Chief Rewards & Talent Officer to set the performance strategy for the company.Key...

  • Director, Global Rewards and People Experience Leader

    2 weken geleden

    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland sennder Voltijd

    About senndersennder is a leading digital freight forwarder in Europe, revolutionizing the traditional road logistics industry through digitization and automation. Our mission is to unlock endless and sustainable capacity at exceptional quality, making us a pioneer in the field.Job SummaryWe are seeking a highly experienced and strategic Director, Global...

  • Lead Chef Kitchen

    1 dag geleden

    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland Cycas Hospitality Voltijd

    Lead Chef KitchenCycas Hospitality is seeking a highly skilled and experienced Lead Chef Kitchen to join our team at Radisson Hotel & Suites Amsterdam South. As a key member of our culinary team, you will be responsible for leading the Kitchen and Stewarding team to deliver exceptional dining experiences for our guests.Key Responsibilities:Lead and motivate...

  • Global Performance Strategy Lead

    1 dag geleden

    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland The Kraft Heinz Company Voltijd

    About the RoleWe are seeking a highly skilled Global Performance Strategy Lead to join our team at The Kraft Heinz Company. As a key member of our HR team, you will play a critical role in shaping our performance strategy and driving business results.Key ResponsibilitiesCollaborate with the Global Head of Performance, Global Head of Rewards, and Chief...

  • Global Performance Strategy

    2 weken geleden

    Amsterdam, Noord-Holland, Nederland The Kraft Heinz Company Voltijd

    About the RoleWe are seeking a highly skilled and experienced Global Performance Strategy & Transformation Lead to join our team at The Kraft Heinz Company.Key ResponsibilitiesCollaborate with the Global Head of Performance, Global Head of Rewards, and Chief Rewards & Talent Officer to develop and implement a comprehensive performance strategy for the...